Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und betreue Microsoft Dynamics 365 Business Central in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung und starkem Wachstum.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Home Office und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein kreatives, junges Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der ERP-Systeme und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder BWL und erste Programmierkenntnisse in AL von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Für meinen Auftraggeber, ein seit über 30 Jahren existierendes, 100% inhabergeführtes, stark expandierendes und solides Familienunternehmen aus dem Mittelstand, der sich in der Firmengruppe mit rund 270 Mitarbeitern auf die Herstellung von spezifischen, technischen Produkten für die Automobil-, Klima-/Medizintechnik- und Verpackungsbranche spezialisiert hat, suche ich möglichst zeitnah für den Ausbau/Verstärkung des internen Navision-Teams und für die ERP-Systembetreuung in einer reizvollen Position in unbefristeter Festanstellung am Headquarter im Raum von Nürnberg bzw. Ansbach technischen Berater bzw. Softwareentwickler für Microsoft Dynamics 365 Business Central.
Der Betrieb ist gerade dabei ein grundlegend anderes Navision im kommenden Jahr zu installieren. Also mit der Umstellung auf Microsoft Dynamics 365 Business Central wird die momentane Branchenlösung abgelegt und eine fertigungsprozessorientierte Lösung gesucht. Aktuell ist in der Firma MS Dynamics NAV in der Version NAV 2016 in allen wichtigen Firmenbereichen, wie Einkauf, Vertrieb, Angebote und Produktion im Einsatz.
Da es sich um ein Industrieunternehmen in der Kunststoffbranche handelt, wünscht sich die Firma einen Mitarbeiter, der bereits Kenntnisse im Produktionsprozessumfeld besitzt, sowie gleichzeitig das System und die User betreuen kann. Der Schwerpunkt würde etwa 75% auf der Entwicklung liegen und Sie sollten wissen, wie und was im ERP-System programmiert werden kann. Neuerungen müssten ebenfalls eingearbeitet werden.
In den Projekten wird sich sowohl mit den Fachabteilungen als auch mit dem Systemhaus abgestimmt. Es wird versucht, den Großteil selbst intern abzubilden und nur für die komplexeren und schwierigeren Anpassungen auf den externen Partner zurückzugreifen. Durch den stark wachsenden Geschäftsbereich besteht entsprechend der Bedarf das bestehende EDV-Team zu erweitern.
Generell können Sie diese herausfordernde Position ausreichend selbst gestalten und haben viel Freiraum für Entscheidungen. Die Berichtslinie geht an den Teamleiter ERP/IT Infrastruktur, der wiederum an die Geschäftsführung reported.
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Aktive Weiterentwicklung und Instandhaltung des bestehenden ERP-Systems Dynamics NAV
- Eigenständige Programmierung in AL und Customizing des Standards für Extrawünsche des Betriebs
- Reportdesign
- Berücksichtigung der Schnittstellen von Fremdsystemen zu BC
- Enge Zusammenarbeit mit den ERP-Anwendern (Aufnahme der Anforderungen und Anforderungsanalyse/-spezifizierung samt Userbetreuung)
- Lösungsorientierte Konzeptionierung und Umsetzung von Solutions auf Basis der Anforderungen aus den Fachabteilungen
- Korrekte Abbildung von Geschäftsprozessen im ERP-System und generelle Prozessoptimierung
- Tests der Anpassungen für ein erfolgreich und reibungslos laufendes NAV
- Schnittstellenkommunikation zum externen Dienstleister und Absprache für größere Anpassungen
- Erstellung von Dokumentationen der jeweiligen Anpassungen
- Durchführung von Inhouse Schulungen und genereller Support in Form von Rollen-, Benutzer- und Rechteverteilung im ERP-System
Das sollten Sie mitbringen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Wirtschafts-/Informatik-/BWL-Studium oder äquivalente Berufserfahrung/-ausbildung
- Aufstrebender Spezialist in Microsoft Dynamics NAV und angrenzenden Systemen
- Idealerweise erste Programmierkenntnisse in AL – ansonsten Bereitschaft/Interesse zur Einarbeitung vor Ort
- SQL-, Datenbank- und Microsoft Office-Skills mit solider Grundausbildung
- Gutes Geschäftsprozessverständnis (idealerweise bereits im Produktionsumfeld)
- Generelles IT-Verständnis und EDV-Affinität
- Signifikante Teamstärke, Zuverlässigkeit und Fachkompetenz
- Wortgewandtheit in Deutsch
- Problemlösungsorientierte, motivierte sowie gut organisierte Arbeitsweise
- Spaß an der Kommunikation von neuen Ideen
Das moderne Büro des Betriebs ist prinzipiell gut erreichbar. Es handelt sich grundsätzlich um eine Inhouse Tätigkeit und Dienstreisen kommen nur selten zum Tragen. Home Office ist zeitweise möglich, aber nicht zu 100%, um den Austausch im Team besser zu gewährleisten.
Es erwarten Sie eine leistungsorientierte Vergütung von etwa 50.000-65.000€ brutto im Jahr und diverse Benefits wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Fortbildungsmöglichkeiten und vieles mehr. Das buntgemischte Team ist dynamisch und jung gehalten, die Kollegen sind locker und offen und arbeiten Sie umfassend ein.
Gesucht wird eine Person, die sich weiterentwickeln und bei der anstehenden ERP-Migration anpacken möchte. Ihr Potential nach oben wird bei diesem Unternehmen definitiv gefördert.
Microsoft Dynamics BC (Junior) Technical Consultant/Developer (m/w/d), Raum Nürnberg/Ansbach Arbeitgeber: KA Resources
Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine unbefristete Festanstellung in einem dynamischen und familiären Umfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer ausgewogenen Work-Life-Balance und einem engagierten Team, das kreative Ideen schätzt, sind wir bestrebt, unseren Mitarbeitern ein inspirierendes Arbeitsumfeld zu bieten, in dem sie ihre Fähigkeiten entfalten können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Microsoft Dynamics BC (Junior) Technical Consultant/Developer (m/w/d), Raum Nürnberg/Ansbach erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Kontaktiere Unternehmen direkt und zeige dein Interesse an einer Mitarbeit. Das kann Türen öffnen, die du sonst vielleicht übersehen würdest.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen dazu passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform – so bist du immer einen Schritt voraus!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Microsoft Dynamics BC (Junior) Technical Consultant/Developer (m/w/d), Raum Nürnberg/Ansbach mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben!:Bevor du mit deiner Bewerbung loslegst, schau dir das Unternehmen und die Stelle genau an. Verstehe, was sie machen und wie du ins Team passt. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
Sei du selbst!:In deinem Anschreiben und Lebenslauf solltest du authentisch sein. Zeig deine Persönlichkeit und was dich motiviert. Wir suchen nach Menschen, die kreativ sind und frischen Wind in unser Team bringen!
Betone deine Skills!:Stell sicher, dass du deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen klar hervorhebst. Wenn du Kenntnisse in Microsoft Dynamics oder Programmierung hast, lass es uns wissen! Das ist ein großer Pluspunkt für uns.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KA Resources vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich über das Unternehmen und seine Struktur. Da es sich um ein inhabergeführtes Familienunternehmen handelt, ist es wichtig, die Werte und die Kultur zu verstehen. Zeige in deinem Interview, dass du die Vision des Unternehmens teilst und bereit bist, zur Weiterentwicklung beizutragen.
✨Kenntnisse in Microsoft Dynamics 365 Business Central
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Microsoft Dynamics NAV und D365 Business Central zu beantworten. Wenn du bereits Erfahrungen oder Kenntnisse in der Programmierung mit AL hast, bringe diese aktiv ins Gespräch ein. Zeige, dass du bereit bist, dich in neue Technologien einzuarbeiten.
✨Prozessverständnis demonstrieren
Da das Unternehmen stark auf individuelle Prozessabbildungen setzt, solltest du dein Verständnis für Geschäftsprozesse im Produktionsumfeld betonen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Prozesse optimiert oder angepasst hast, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Teamarbeit und Kommunikation
Hebe deine Teamfähigkeit hervor, da die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und Kollegen entscheidend ist. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du komplexe technische Informationen verständlich kommunizieren kannst.
