Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und entwickle unser ERP-System MS Dynamics NAV für spannende Projekte.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit innovativer Technologie und familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Home Office und zahlreiche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien, lockere Kommunikation und gute Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv mit und bring deine Ideen in einem dynamischen Team ein.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder BWL und Erfahrung mit Microsoft Dynamics NAV.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 80000 € pro Jahr.
Für meinen Auftraggeber, ein seit knapp 80 Jahren existierender, namhafter und wachsender Betrieb aus dem Mittelstand, der mit etwa 200 Mitarbeitern an diversen Niederlassungen in Deutschland und ein paar Tochtergesellschaften im Ausland innovative und qualitativ hochwertige Technologie für Gase und Anlagenbau plant, herstellt, vertreibt und entsprechenden Kunden‑Service (u.a. Automobilindustrie oder Pharmakonzerne) anbietet, suche ich möglichst zeitnah für die Betreuung und Pflege des ERP‑Systems als auch zur Unterstützung der Kollegen in einer reizvollen Position in Festanstellung am Hauptstandort im Raum von Ulm, der auch aus der Region Ravensburg gut zu erreichen ist, einen MS Dynamics NAV Systembetreuer und ERP‑Manager (m/w).
Derzeit ist Microsoft Dynamics NAV in der Version NAV 2018 in den Firmenbereichen Finance, Lager & Logistik, Verkauf (& Marketing), Einkauf, Produktion und Projekte im Einsatz, wobei etwa 100 User aktiven und regelmäßigen Zugriff auf Navision haben. Als Zusatzmodule, Add‑Ons und Schnittstellen sind OPplus, AgilesWorkflow, Comsol Reisekosten, Document Capture, ELO als DMS und Kies KS Mobility Suite (BDE und Lagerscanner) im Betrieb. Aktuell gibt es für den ERP‑Bereich einen internen Kollegen und als zusätzliche Unterstützung das externe NAV‑Beratungshaus. Weiterhin sind 1 EDV‑Mitarbeiter und 1 Werkstudent mit einem anderen IT‑Dienstleister für die generelle Hard‑ und Software verantwortlich. Eigenständige Entwicklungskenntnisse sind nicht notwendig, da Anpassungen und alle Programmierungen vom Microsoft Partner übernommen werden. Die IT‑Abteilung berichtet direkt an die Geschäftsführung. Bei zukünftiger Vergrößerung des Teams und entsprechender Kompetenz wäre eine Teamleitungsposition denkbar.
Aufgabenschwerpunkte:
- Einrichtung, Wartung und Weiterentwicklung des Warenwirtschaftssystems MS Dynamics NAV
- Application Management des ERP‑Systems im täglichen Umgang und Sicherstellung des reibungslosen Betriebs
- Selbstständige Aufnahme und Spezifizierung der Anforderungen an das ERP‑System inkl. Konzeptionierung von Lösungen und neuen Ideen im Austausch mit den Fachabteilungen
- Integration und Betreuung von Schnittstellen zu Fremdsystemen und Dritt‑Applikationen
- Geschäftsprozessanalyse und -optimierung, Workflow‑Verbesserung und Fehleraufnahme/-behebung in Navision
- Prozessdesign, Umsetzung und Abbildung im ERP‑Umfeld nach Abstimmung mit den Fachbereichen
- Erste Kontaktperson der internen Anwender, Usersupport und Realisierung von internen NAV‑Trainings
- Ansprechpartner und Delegation des externen Dienstleisters für die Abstimmung bei NAV bezogenen Themengebieten
- Verantwortlich für die Dokumentationsanfertigung und -aktualisierung
- Gute Zusammenarbeit mit den IT‑Kollegen bei allgemeinen EDV‑Aufgaben
Das sollten Sie mitbringen:
- Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts‑) Informatik, BWL oder vergleichbare Ausbildung/Berufserfahrung im IT‑Umfeld
- Gefestigte Vorerfahrung mit Microsoft Dynamics NAV, gerne bereits in aktuellen Versionen
- Idealerweise SQL‑, Microsoft 365‑ und Report‑Tool‑Expertise (Power BI)
- Know‑How in ERP‑Projekten und -Beratung
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung (Englisch ist für die Kommunikation mit den Kollegen nicht so wichtig)
- Signifikanter Teamplayer und gutes Organisationsvermögen
- Eigenständige, motivierte und systematische Arbeitsweise
Ihre Benefits:
- Langfristige, unbefristete Festanstellung mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung
- Ein attraktives und faires Gehaltspaket von etwa 50.000-80.000€ brutto im Jahr (+Urlaubs‑ und Weihnachtsgeld)
- Firmenevents wie Grillfeste am Standort, Weihnachtsfeier oder gemeinsame Gesundheits‑ und Sportaktivitäten
- Weitere „Social Goodies“ wie BAV mit Zuschuss (50 % von dem, was der MA selber einzahlt), Wasser, Kaffee, Obstkorb zur freien Verfügung, Angebote zur individuellen Gesundheitsförderung (z.B. Fitnessstudio für 15 €/Mo. via Wellpass) und JobRad (inkl. 20 € Zuschuss)
- Gut gemischtes (Altersdurchschnitt der IT‑Kollegen Mitte 30), kompetentes und motiviertes Team, größtenteils „Duz‑Kultur“, lockere Kommunikation, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Gewisse Reisetätigkeiten (ca. 2-3 Tage im Monat beim Standort in Dresden und gelegentliche Tagesbesuche an der Niederlassung in der Nähe von Stuttgart), Möglichkeit zum gelegentlichen Home Office (nach Einarbeitung 2 Tage Remote‑Arbeit und 3 Tage Anwesenheit im Büro) und generell eine ausgeglichene Work‑Life‑Balance
- 30 Tage Urlaubstage im Jahr und 40‑Stunden‑Woche (Vertrauensarbeitszeit)
- Gut gelegenes Büro mit öffentlicher Anbindung von München (fährt alle 20 Min.) und Parkhaus vor Ort für die Mitarbeiter mit PKW
In diesem abwechslungsreichen und dennoch ausgeglichenen Arbeitsumfeld haben Sie die Chance, einen eigenverantwortlichen und abwechslungsreichen Tätigkeitsbereich in interessanten Projekten bei einem dynamischen Arbeitgeber mit einem kompetenten Team zu übernehmen. Es wird viel Wert auf Ihren Input, innovative Ideen und Ihr Engagement gelegt, sodass Sie sich mit Ihren jeweiligen Stärken einbringen und sich individuell weiterentwickeln können.
Dieses Stellenangebot klingt interessant, entspricht aber nicht exakt Ihren Vorstellungen? Setzen Sie sich trotzdem mit uns in Verbindung: Wir haben ständig unterschiedliche offene Vakanzen anzubieten, sowohl beim Endkunden mit geringer Reisetätigkeit als auch beim Microsoft Partner mit der Zusammenarbeit ständig neuer Technologien; manche davon bevor sie überhaupt veröffentlicht werden und pflegen einen engen Kontakt zu den Entscheidern bei unseren Kunden. Bestimmt ist auch Etwas für Sie dabei!
Bitte fragen Sie nach Katherine Lippert unter der Telefonnummer +49 2371 35 33 722 wenn Sie sich in der Beschreibung dieser herausfordernden Perspektive angesprochen fühlen. Gerne können Sie mir per Email Ihren Lebenslauf unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Kündigungsfrist zukommen lassen oder mich bei Fragen erreichen. Die Email lautet k.lippert@karesources.
MS Dynamics NAV Application Manager/ERP-Systemverantwortlicher (m/w), Raum München/Landshut/Ros[...] Arbeitgeber: KA Resources
Als Lead IT-Architekt Monitoring & Observability (m/w/d) in Mannheim profitieren Sie von einem stabilen und innovativen Technologiekonzern, der Ihnen nicht nur ein sicheres Arbeitsumfeld bietet, sondern auch umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten und eine offene Unternehmenskultur. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einer ausgeglichenen Work-Life-Balance und der Möglichkeit, aktiv an zukunftsweisenden Projekten mitzuarbeiten, gestalten Sie Ihre Karriere in einem dynamischen Team, das Wert auf Eigenverantwortung und kreative Ideen legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so MS Dynamics NAV Application Manager/ERP-Systemverantwortlicher (m/w), Raum München/Landshut/Ros[...] erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei KA Resources bewerben
Viele Unternehmen, wie KA Resources, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um MS Dynamics NAV Application Manager/ERP-Systemverantwortlicher (m/w), Raum München/Landshut/Ros[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf KA Resources und die ausgeschriebene Position MS Dynamics NAV Application Manager/ERP-Systemverantwortlicher (m/w), Raum München/Landshut/Ros[...] zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KA Resources vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von KA Resources an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
