Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere Unternehmensprozesse und entwickle innovative SAP-Lösungen.
- Unternehmen: Marktführendes IT-Digitalisierungsunternehmen mit offener, teamorientierter Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, attraktive Vergütung und 30 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit spannenden Projekten und einem tollen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in ABAP, SAP-Kenntnisse und Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.
Überblick
Nach ausführlicher Absprache suchen wir für unseren Kunden mit großem Potenzial ein SAP ABAP Senior Software Engineer (m/w/d) in der Zentrale oder am Standort Hameln, ggf. auch vor Ort beim Kunden. Das Unternehmen ist marktführend, international und legt Wert auf eine offene, teamorientierte Kultur, flexible Arbeitszeiten und individuelle Entwicklung.
Ihre Tätigkeiten:
- Optimierung von Unternehmensprozessen in Projektarbeit und ggf. Support, S/4 HANA-Implementierung oder -Konvertierung
- Analyse relevanter Geschäftsprozesse
- Erstellung von Fachkonzepten, Design, Planung und Implementierung neuer Berechtigungen; Einführung neuer Lösungen
- Strategieberatung bei IT-Ausrichtung und IT-Gestaltung mit ABAP/ABAP-OO
- Entwicklung von SAP UI5 / Fiori-Anwendungen sowie Schnittstellenprogrammierung mit oData
- Anforderungsprüfung, Konzeption und Neuerstellung von Modulprozessen, Komponenten und IT-Systemen, Technologiestacks und Entwicklungsumgebungen
- Go-Live, Architektur- und Komponentenlösungen sowie Testmanagement und IT-Sicherheit
Ihre Voraussetzungen:
- Viele Jahre Erfahrung in Praxis, Lust auf Projektarbeit; Bereitschaft zur Ausbildung junger und älterer Kollegen; Support-Erfahrung
- Kundennutzen erkennen, Mehrwert kommunizieren
- Ausbildung im SAP-Umfeld oder Studium der Wirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Informationstechnologie oder vergleichbare Qualifikation
- Gute ABAP-Kenntnisse; beherrschendes SAP-Kernmodul
- Kenntnisse in Agile Transformation, Anforderungsanalyse, Testmanagement (ISTQB) und Beratermethoden
- Modulübergreifendes Wissen; lösungsorientiert, selbstständig, organisiert, belastbar; gute Kommunikationsfähigkeiten
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Was bietet Ihnen dieses Unternehmen:
- Spannende Aufgaben in einem innovativen, familiären Umfeld; flexible Arbeitszeiten; Home-Office/Remote
- Attraktive tarifliche Vergütung mit Jahresbonus, vermögenswirksame Leistungen; 30 Urlaubstage
- Arbeitsmittel: Lenovo ThinkPad und iPhone; Reisetätigkeit gering; Standort Hameln
- Individuelle Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten (Akademie, Mentoring, Management Development, Firmenuniversität)
- Flache Hierarchien, Teamzusammenhalt, Chancen, ein Team zu führen oder junge Kollegen auszubilden
Weitere Hinweise:
Diese Position ist dem SAP-Leiter unterstellt; das Unternehmen bietet kurze Entscheidungswege, transparente Werte und orientiert sich an Nachhaltigkeit und internationaler Zusammenarbeit. Arbeitsort: Hameln oder remote; gelegentliche Vor-Ort-Einsätze beim Kunden möglich.
SAP ABAP Senior Software Engineer (m/w/d) bei ausgezeichnetem IT-Digitalisierungsunternehmen in[...] Arbeitgeber: KA Resources
Als Lead IT-Architekt Monitoring & Observability (m/w/d) in Mannheim profitieren Sie von einem stabilen und innovativen Technologiekonzern, der Ihnen nicht nur ein sicheres Arbeitsumfeld bietet, sondern auch umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten und eine offene Unternehmenskultur. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einer ausgeglichenen Work-Life-Balance und der Möglichkeit, aktiv an zukunftsweisenden Projekten mitzuarbeiten, gestalten Sie Ihre Karriere in einem dynamischen Team, das Wert auf Eigenverantwortung und kreative Ideen legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP ABAP Senior Software Engineer (m/w/d) bei ausgezeichnetem IT-Digitalisierungsunternehmen in[...] erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei KA Resources anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als SAP ABAP Senior Software Engineer (m/w/d) bei ausgezeichnetem IT-Digitalisierungsunternehmen in[...] bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei KA Resources vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP ABAP Senior Software Engineer (m/w/d) bei ausgezeichnetem IT-Digitalisierungsunternehmen in[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei KA Resources klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KA Resources vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
