Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die digitale Customer Experience und setze innovative Lösungen in SAP Projekten um.
- Unternehmen: Führender SAP-Partner mit dynamischem Arbeitsumfeld und offener Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Gesundheitsmanagement und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Spannende Projekte und exzellente Karrierechancen warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines erfolgreichen Teams und gestalte den Erfolg renommierter Kunden aktiv mit.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder IT und Erfahrung im SAP-Umfeld erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
SAP CX Berater (m/w/d) gestalten Sie die digitale Customer Experience aktiv mit: von der Analyse bestehender Marketing-, Vertriebs- und Serviceprozesse über die Konzeption maßgeschneiderter Lösungen bis zur Implementierung in SAP Projekten. Verantwortung für End‑to‑End Prozesse, Workshops und Teilprojektleitung inklusive.
Das Unternehmen gehört zu den führenden SAP-Partnern im Bereich Customer Experience und bietet ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Innovation, Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Sie profitieren von kurzen Entscheidungswegen, einer offenen Unternehmenskultur sowie spannenden Projekten bei renommierten Kunden. Rund 1.000 Mitarbeitende genießen hier die Vorteile eines erfolgreichen und stabilen Unternehmens.
Das Wichtigste in Kürze:
- Vertragsart: Unbefristet
- Verfügbarkeit: Ab sofort oder nach Vereinbarung
- Bruttojahreszielgehalt: Je nach Erfahrung und Qualifikation verhandelbar
- Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit mit flexiblen Arbeitszeiten
- Urlaubstage: 30
- Remote Work: flexibel, Homeoffice möglich
- Reisebereitschaft: projektabhängig
- Standort: Raum Bayern, Baden-Württemberg, Nordrhein-Westfalen, Saarland, Norddeutschland sowie deutschlandweit remote
Benefits:
- Flexible Arbeitszeiten sowie Remote Work
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Jobrad
- Corporate Benefits
- Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Diese Aufgaben warten auf Sie:
- Sie übernehmen Verantwortung in Projekten, gestalten die digitale Customer Experience aktiv mit und setzen innovative Lösungen um, die den Erfolg der Kunden nachhaltig steigern.
- Eigenständige Beratung und Begleitung von Kundenprojekten im Bereich SAP Customer Experience
- Analyse, Optimierung und Implementierung von Marketing-, Vertriebs- und Serviceprozessen
- Konzeption und Durchführung individueller Workshops
- Übernahme von Projekt- oder Teilprojektleitungsaufgaben
- Erstellung und Präsentation kundenspezifischer Lösungskonzepte
- Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und IT-Teams für praxisnahe Umsetzung
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, IT oder vergleichbare Ausbildung mit Erfahrung im SAP-Umfeld
- Mehrjährige Erfahrung als SAP Berater:in oder Projektleiter:in im Bereich SAP CRM / CX / C/4HANA
- Fundierte Kenntnisse in SAP CRM / SAP CX / SAP C/4HANA und Customer Experience-Lösungen
- Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie IT-Affinität
- Nachweisbare Erfahrung in Projektleitung / Teilprojektleitung und Workshop-Moderation
- Selbstständige, methodische und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Freude an der Kundenberatung
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1)
SAP CX Berater / SAP Customer Experience Berater (m/w/d) bei kununu TOP Company Raum Stuttgart [...] Arbeitgeber: KA Resources
Als SAP CX Berater (m/w/d) bei einem der führenden SAP-Partner im Raum Stuttgart profitieren Sie von einer dynamischen Arbeitsumgebung, die Innovation und persönliche Entwicklung fördert. Das Unternehmen zeichnet sich durch eine offene Unternehmenskultur, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten aus, was es zu einem attraktiven Arbeitgeber für Fachkräfte macht, die in spannenden Projekten mit renommierten Kunden arbeiten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP CX Berater / SAP Customer Experience Berater (m/w/d) bei kununu TOP Company Raum Stuttgart [...] erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei KA Resources bewerben
Viele Unternehmen, wie KA Resources, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP CX Berater / SAP Customer Experience Berater (m/w/d) bei kununu TOP Company Raum Stuttgart [...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf KA Resources und die ausgeschriebene Position SAP CX Berater / SAP Customer Experience Berater (m/w/d) bei kununu TOP Company Raum Stuttgart [...] zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KA Resources vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von KA Resources an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
