Auf einen Blick
- Aufgaben: Verbessere Logistikprozesse und unterstütze Unternehmen bei der Einführung innovativer SAP-Lösungen.
- Arbeitgeber: Renommierter SAP Gold Partner mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik mit modernster Technologie und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder IT, Erfahrung in SAP EWM und gute Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Entwickle dich fachlich und persönlich in einem unterstützenden Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Sie möchten mehr als nur SAP konfigurieren – Sie möchten Logistikprozesse spürbar verbessern und Unternehmen dabei unterstützen, effizienter zu arbeiten? In dieser Rolle sind Sie die Schnittstelle zwischen System und Realität: Sie lösen Herausforderungen, machen Abläufe transparent und sorgen dafür, dass Teams reibungslos arbeiten können.
Unser Kunde gehört zu den führenden SAP-Gold-Partnern und begleitet sowohl mittelständische Unternehmen als auch internationale Konzerne bei der Einführung und Weiterentwicklung innovativer SAP-Lösungen.
DAS WICHTIGSTE IN KÜRZE:
- Referenz: 30248
- Position: SAP EWM Support Spezialist (m/w/d)
- Vertragsart: Unbefristet
- Verfügbarkeit: Ab sofort oder nach Vereinbarung
- Bruttojahreszielgehalt: Je nach Erfahrung und Qualifikation verhandelbar
- Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit mit flexiblen Arbeitszeiten
- Urlaubstage: 30
- Remote Work: flexibel, Homeoffice möglich
- Standort: Raum Bayern, Baden-Württemberg, Nordrhein-Westfalen, Saarland, Norddeutschland
BENEFITS:
- Flexible Arbeitszeiten sowie Remote Work
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Jobrad
- Corporate Benefits
- Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
DIESE AUFGABEN WARTEN AUF SIE:
- Eigenständige Bearbeitung von Kundenanfragen und Tickets im Second- und Third-Level Support
- Analyse und Lösung komplexer SAP EWM-Probleme
- Betreuung und Weiterentwicklung interner SAP-Systeme
- Enge Zusammenarbeit mit internen Teams und regelmäßiger Austausch mit Kunden
- Eigenverantwortliches Einbringen von Ideen, um Prozesse nachhaltig zu verbessern
DAS BRINGEN SIE MIT:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informationstechnologie oder alternativ eine abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung im SAP-Umfeld
- Fundierte Erfahrung in SAP EWM und ausgeprägte Problemlösungskompetenz
- Idealerweise Kenntnisse in ABAP
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich zu vermitteln
- Teamorientierung, gute Kommunikationsskills und Offenheit für Austausch
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1), gute Englischkenntnisse (mind. B2)
Werden Sie Teil dieses erfolgreichen Teams, entwickeln Sie sich fachlich und persönlich weiter und gestalten Ihre Karriere langfristig.
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SAP EWM Support Spezialist (m/w/d) bei renommiertem SAP Gold Partner Arbeitgeber: KA Resources
Kontaktperson:
KA Resources HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP EWM Support Spezialist (m/w/d) bei renommiertem SAP Gold Partner
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der SAP-Welt in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig dein Interesse an SAP EWM – so bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Chancen auf eine Einladung.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach offenen Positionen oder Praktika. Zeig, dass du bereit bist, die Extrameile zu gehen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen im SAP-Bereich und übe deine Antworten. Sei bereit, konkrete Beispiele für deine Problemlösungskompetenz zu geben. Das zeigt, dass du nicht nur redest, sondern auch handelst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam deine Karriere starten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP EWM Support Spezialist (m/w/d) bei renommiertem SAP Gold Partner
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt genauso viel wie deine Qualifikationen. Lass deine Leidenschaft für SAP und Logistikprozesse in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. So können wir besser nachvollziehen, wie du Probleme angehst und Lösungen findest.
Pass auf die Sprache auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und verständlich ist. Verwende die Begriffe aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen genau verstanden hast. Das macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Außerdem kannst du so gleich alle notwendigen Unterlagen hochladen und nichts vergessen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KA Resources vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über die Aufgaben eines SAP EWM Support Spezialisten und die spezifischen Herausforderungen, die dein zukünftiger Arbeitgeber angeht. Zeige im Interview, dass du die Logistikprozesse und deren Optimierung verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du komplexe SAP EWM-Probleme gelöst hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und strukturiert zu präsentieren, um deine Problemlösungskompetenz zu demonstrieren.
✨Zeige Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit internen Teams erfordert, ist es wichtig, deine Teamorientierung und Kommunikationsskills zu betonen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und bringe diese Beispiele ins Gespräch.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den individuellen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu stellen. Das zeigt dein Interesse an langfristigem Wachstum und Engagement für die Rolle und das Unternehmen.