Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und entwickle das SAP HCM System in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Innovatives Industrieunternehmen mit über 61 Jahren Erfahrung und internationaler Präsenz.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, 30 Urlaubstage und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für deine Karriere.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der SAP HCM Prozesse in einem unterstützenden und kollegialen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder BWL, Erfahrung im SAP HCM und gute Englischkenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 112000 € pro Jahr.
Nach ausführlicher Absprache mit meinem Auftraggeber habe ich bei einem marktführendem international tätigen innovativen Industrieunternehmen im Umfeld von Industrieprodukten als SAP HCM Berater zu vergeben. Die modernen Herausforderungen liegen für das Unternehmen sowohl in der Planung, Realisierung, als auch in der Operation, sowie mit großem Knowhow im Bereich der automatisierten Manufaktur von heute auch im Hinblick auf die Zukunft und mit internationaler Aufstellung dennoch regionaler und persönlicher Präsenz. Das engagierte und verlässliches Unternehmen verfügt über eine mehr als 61-jährige Firmengeschichte und ist zu Recht Stolz auf Qualität und Integrität mit einer der Besten Produktion und Marktführerschaft durch ein Erfolgsgeheimnis weltweit. Die Nähe zum Kunden, Innovation, beste Leistung, Sicherheit und das internationale Netzwerk sind Auszeichnungen, die die Kunden aufgrund der talentierten und hilfsbereiten Mitarbeiter bescheinigt. Das Unternehmen wächst organisch. Weltweit sind mehr als 11.000 Mitarbeiter an 20 Standorten mit Leidenschaft beschäftigt. Der Umweltschutz und der umweltgerechte Einsatz von Ressourcen ist wichtig. Das Unternehmensleitbild ist vor allen vom Konsumenten und vom Erfolgsfaktor Mitarbeiter und großem Teamgeist beherrscht, für die von diesem innovativen Unternehmen Vertrauen, Loyalität, Transparenz, Fairness, Zuverlässigkeit, Achtung und Respekt entgegengebracht werden, sowie eine offene und partnerschaftliche Kundenorientierung genauso wichtig ist. Neben einem offenen Wissenstransfer ist das Unternehmen an der persönlichen beruflichen Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter interessiert.Für diesen außergewöhnlichen Anspruch werden Sie als SAP HCM Berater für die Zentrale und zum Teil mit internationalen Projekten eingesetzt. Arbeiten Sie eng verzahnt im kleinen Team am System und an SAP Projekten im Umfeld von SAP HCM in Zusammenarbeit mit dem Fachbereich und sehen sich als Dienstleister für das gesamte Unternehmen. Entwickeln Sie das SAP System und arbeiten an der Weiterentwicklung, sowie Aufrechterhaltung und Einführung der SAP Prozesse in den Modulen PA, PY, PA, PT und OM mit Schnittstellenunterstützung. Der Umgang untereinander erfolgt in der Regel in Duz-Kultur. Erleben Sie eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit einer generationenübergreifenden Teamarbeit.Wir suchen Sie für Ihren bequemen Arbeitsplatz für die Verstärkung des Teams innerhalb des rund 10-köpfigen Teams. Es erwartet Sie der Einsatz neben der aktuellen SAP Version ECC 6.0 im Umfeld der klassischen SAP Beratung. Neben den SAP HCM – Modulen, an denen Sie arbeiten, werden weitere gängige SAP Module von den Kollegen unterstützt. Eine S/4 HANA-Implementierung wird parallel evaluiert. Bieten Sie erstklassige und qualifizierte Beratung in einem spannenden & abwechslungsreichen Unternehmen, dass Service großschreibt und großen Wert auf die Zufriedenheit, nachhaltiges Arbeiten und Entwicklung der Mitarbeiter legt und deren Kunden ebenso als Erfolgsfaktor gesehen wird.Kurzbeschreibung:
- SAP HCM Inhouse Berater (m/w/d)
- In Festanstellung, Vollzeit 40 Stunden
- Ab sofort oder nach Vereinbarung
- Gehalt ab 80.000 € und je nach Erfahrung und Qualifikation
- Standort: Sauerland (Deutschland)
- Ref. 21354
- Fachliche Verantwortung für die Betreuung und Weiterentwicklung des SAP HCM Systems, sowie der Prozessabläufe
- Sicherstellung und Weiterentwickelung der Geschäftsprozesse in SAP HCM Core Modulen
- Erstellung einer Roadmap, Ausarbeitung von Anforderungsanalysen und Optimierungen, sowie den Pflichtenheften in Zusammenarbeit mit dem Fachbereich
- Führen von Schulungen und Workshops für Anwender und speziell auch für Key-User
- Vorbereitung und Erstellung notwendiger Unterlagen für Schulungen
- Unterstützen in der SAP HCM Anwenderbetreuung, sowie Support bei Störungen
- Fachliche SPOC, sowie Supportfunktion zu den weltweiten HR-Abteilungen im Hinblick der Optimierung personalwirtschaftlichen Prozesse, auch mit externen Dienstleistern
- Studium im Bereich Informatik oder BWL oder ähnliche Ausbildung mit dem Hintergrund von SAP
- Projekterfahrungen im Bereich SAP HCM oder gutes Prozessverständnis im Bereich SAP HCM
- Gute Kenntnisse von personalwirtschaftlichen Prozessen von Vorteil
- Gute Kenntnisse im Customizing, ABAP-Grundkenntnisse von Vorteil
- Analytische Fähigkeiten, tiefgehendes Prozessverständnis, konzeptionell geprägte Arbeitsweise
- Gute Englischkenntnisse gepaart mit Souveränem geduldigem Auftreten, Kommunikationsstärke, Ausdauer, Servicegedanken und gute Erfahrungen mit Teamarbeit
SAP HCM Inhouse Berater (m/w/d) bei innovativem Industrieunternehmen im Sauerland Arbeitgeber: KA Resources
Als innovatives Industrieunternehmen im Sauerland bietet unser Unternehmen nicht nur eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit als SAP HCM Inhouse Berater, sondern auch ein hervorragendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einer offenen Duz-Kultur. Wir legen großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten flexible Arbeitszeiten sowie ein breites Weiterbildungsangebot, um Ihre Karriere voranzutreiben. Genießen Sie eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team, das durch gegenseitige Wertschätzung und ein starkes Gemeinschaftsgefühl geprägt ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP HCM Inhouse Berater (m/w/d) bei innovativem Industrieunternehmen im Sauerland erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im SAP-Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in das Unternehmen geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich SAP HCM. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Lösungen in diesem Bereich hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf SAP HCM beziehen. Du könntest gebeten werden, spezifische Probleme zu lösen oder deine Erfahrungen mit bestimmten Modulen zu erläutern. Das zeigt dein Fachwissen und deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Da das Unternehmen Wert auf eine enge Zusammenarbeit im Team legt, ist es wichtig, dass du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung teilst, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und zum Wissensaustausch verdeutlichen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP HCM Inhouse Berater (m/w/d) bei innovativem Industrieunternehmen im Sauerland mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche:Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Werte, Kultur und aktuelle Projekte zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Anschreiben klarer zu formulieren.
Anschreiben personalisieren:Gestalte dein Anschreiben individuell für die Position als SAP HCM Inhouse Berater. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten den Anforderungen der Stelle entsprechen und warum du gut ins Team passt.
Lebenslauf optimieren:Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich und strukturiert ist. Betone relevante Erfahrungen im Bereich SAP HCM und stelle sicher, dass alle wichtigen Informationen wie Ausbildung, Berufserfahrung und besondere Qualifikationen klar ersichtlich sind.
Vorbereitung auf mögliche Fragen:Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, die sich auf deine Erfahrungen mit SAP HCM und deine Problemlösungsfähigkeiten beziehen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Eignung für die Stelle unterstreichen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KA Resources vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Unternehmens. Da das Unternehmen großen Wert auf Teamgeist, Loyalität und Transparenz legt, solltest du in der Lage sein, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die diese Werte widerspiegeln.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf SAP HCM hat, solltest du deine Kenntnisse in den relevanten Modulen (PA, PY, PT, OM) auffrischen. Sei bereit, spezifische Fragen zu deinen Erfahrungen mit diesen Modulen und deren Implementierung zu beantworten.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist es wichtig, Schulungen und Workshops für Anwender zu führen. Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren, indem du erklärst, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich vermitteln kannst.
✨Hebe deine Teamarbeit hervor
Das Unternehmen sucht nach jemandem, der gut im Team arbeiten kann. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast, insbesondere in Projekten, die eine enge Zusammenarbeit erforderten.