Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und entwickle SAP HCM-Lösungen in einem kreativen Team.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes, zukunftsorientiertes Technologieunternehmen mit internationalem Fokus.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Jahresbonus, flexible Arbeitszeiten und 25-30 Urlaubstage.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative HR-Prozesse und arbeite an internationalen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder BWL, Erfahrung in SAP HCM und Softwareentwicklung.
- Andere Informationen: Hybrid-Arbeitsmodell mit minimaler Reisetätigkeit und hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 66000 - 78000 € pro Jahr.
SAP HCM Senior Berater & Entwickler (m/w/d) | St. Gallen | Hybrid Work | minimale Reisetätigkeit
Nach ausführlicher Absprache mit meinem Auftraggeber habe ich bei einem marktführenden international tätigen familiengeührten, zukunftsorientierten Technologieführer als SAP HCM Senior Berater&Entwickler in einem familiären und kreativen Arbeitsumfeld zu vergeben.
Kurzbeschreibung:
- SAP HCM Senior Berater&Entwickler (m/w/d)
- In Festanstellung, Vollzeit 40 Stunden
- Ab sofort oder nach Vereinbarung
- Gehalt 110.000 – 130.000 CHF und je nach Erfahrung und Qualifikation, sowie Jahresbonus
- Arbeitszeit: 40 Stunden Gleitzeit, mit speziellen Freizeit- und Freistellungsregelungen
- Ferien: gestaffelt nach Lebensalter 25-30 Tage pro Jahr
- Home-Office/ Mobile Office: 2-3 Tage pro Woche
- Präsenztage: 2-3 Tage pro Woche
- Reisebereitschaft: keine
- Unternehmensstandort: Raum St. Gallen
- Ref. 27326
Für diesen außergewöhnlichen Anspruch werden Sie als SAP HCM Senior Berater & Entwickler in der Zentrale und zum Teil mit internationalen Projekten eingesetzt.
Ihre Tätigkeiten:
- Unterstützung der ganzheitlichen personalwirtschaftlichen Prozesse mit Implementierung, Beratung, Konzeption und Customizing des SAP HCM Systems und Prozesse mit Dokumentation
- Nationale und Internationale Projekte über alle Projektphasen hinweg zur Erstellung neuer Applikationen im HR-Umfeld (Konzeption, Implementierung und Einführung)
- Konzeptionierung fachlicher und/oder technischer Art zur Abbildung von Geschäftsprozessen, sowie Neu- und Weiterentwicklung von lokalen und globalen HR Anwendungen auf Basis von SAP HCM
- Ansprechpartner für den Fachbereich bzw. Key-User und Treiber der Weiterentwicklung, sowie Anwenderschulungen und Workshops
- Fachlicher Ansprechpartner, sowie Supportfunktion zu den weltweiten HR-Abteilungen im Hinblick der Optimierung personalwirtschaftlichen Prozesse
Ihre Voraussetzungen:
- Studium im Bereich Informatik oder BWL oder ähnliche Ausbildung mit dem Hintergrund von SAP, mit mehrjähriger Erfahrung
- Mehrjährige Erfahrungen in Projekten im Bereich SAP HCM
- Gute Fachkenntnisse von personalwirtschaftlichen Prozessen, sowie gute Kenntnisse von IT-Applikationen
- Kenntnisse in der Softwareentwicklung (z.B. ABAP/UI5) bzw. SAP HCM Processes&Forms von Vorteil
- Erfahrung in Projektarbeit; Projektleitungserfahrung von Vorteil
- Gute Englischkenntnisse gepaart mit Souveränem Auftreten, Kommunikationsstärke, Servicegedanken, Teamgeist und gute Erfahrungen mit Teamarbeit
- Gute Präsentationsfähigkeiten, sowie Moderationsfähigkeit in Deutsch und gerne in Englisch
Das Unternehmen bietet Ihnen eine attraktive tarifliche Vergütung mit Jahresbonus, Rabattprogramm für Mitarbeiter, Sozialleistungen, 25-30 Urlaubstage und frei an Weihnachten und am Neujahrsabend, sicherer Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten.
#J-18808-Ljbffr
SAP HCM Senior Berater & Entwickler (m/w/d) Arbeitgeber: KA Resources
Kontaktperson:
KA Resources HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP HCM Senior Berater & Entwickler (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an der Position als SAP HCM Senior Berater & Entwickler.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen im SAP HCM Bereich und übe deine Antworten. Zeige, dass du nicht nur die technischen Skills hast, sondern auch die Soft Skills, die für die Teamarbeit wichtig sind.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Erzähle in Gesprächen von deinen Projekten und Erfahrungen im SAP HCM Umfeld. Lass die Arbeitgeber wissen, warum du für diese Rolle brennst und was dich motiviert!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP HCM Senior Berater & Entwickler (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität ist der Schlüssel!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten im SAP HCM Bereich. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Was hast du gelernt? Das hilft uns, deine Eignung für die Stelle besser einzuschätzen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KA Resources vorbereitest
✨Verstehe die SAP HCM Prozesse
Mach dich mit den spezifischen SAP HCM Prozessen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Aspekte verstehst, sondern auch, wie sie in der Praxis angewendet werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Berater und Entwickler im SAP HCM Bereich unter Beweis stellen. Das hilft dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du als Ansprechpartner für Fachbereiche und Key-User fungieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, komplexe technische Informationen einfach und verständlich zu erklären, um deine Kommunikationsstärke zu zeigen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen im SAP HCM Bereich, um zu zeigen, dass du proaktiv denkst.
