Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Unterstützung in SAP S/4HANA und modernen Technologien.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes Unternehmen mit innovativer Kultur und flachen Hierarchien.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, Home-Office und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit starken Entwicklungsmöglichkeiten und Teamzusammenhalt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit innovativen Technologien und übernehme Verantwortung in spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in SAP und Transformationsprojekten sowie Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Das Unternehmen bietet eine Festanstellung in Vollzeit (Teilzeit möglich) mit unbefristetem Vertrag. Der Standort ist in Deutschland, Remote-Arbeit ist bis zu 5 Tage pro Woche möglich, und der Dienstreiseanteil beträgt ca. 25 %.
Nach ausführlicher Absprache suchen wir Sie für unseren Kunden, einen marktführenden und national tätigen Konzern mit zukunftsorientierten Technologien und einem kreativen Arbeitsumfeld. Das Unternehmen verfolgt eine Innovationsstrategie und steht für Qualität und Nachhaltigkeit.
Ihre Tätigkeiten:
- Beratung und Unterstützung im Umfeld von SAP S/4HANA, Cloud und modernen Technologien
- Begleitung von Transformationsprojekten von der Planung bis zur Umsetzung
- Steuerung und Koordination einzelner Projektphasen sowie Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern
- Fachliches Coaching und Unterstützung von Projektverantwortlichen und Projektteams
- Übernahme von Verantwortung in der (Teil-)Projektleitung
- Führung und Weiterentwicklung der beteiligten Projektteams
- Konzeption und Steuerung von Analysen und Pilotprojekten zur Bewertung von Technologien, Potenzialen und Umsetzbarkeit
- Entwicklung ganzheitlicher Cloud- und Transformationsstrategien für komplexe, hybride IT-Umgebungen
Ihre Voraussetzungen:
- IT-Ausbildung oder Universitätsstudium der Wirtschaftsinformatik, Informationstechnologie oder ähnliche IT-Ausbildung
- Mehrjährige Erfahrung als Business Consultant, Solution Consultant, Projektleiter oder Senior Consultant Transformation, idealerweise mit Bezug zu SAP-Themen
- Gute Kenntnisse in einem oder mehreren SAP-Modulen (z. B. FI, CO, MM, HCM) sowie in Cloud-Anwendungen wie SAP Ariba, SAP SuccessFactors oder SAP Concur
- Erste praktische Erfahrungen im Umgang mit KI-basierten Anwendungen oder Automatisierungslösungen
- Engagierte und dialogorientierte Arbeitsweise mit einem klaren Blick für zielführende Ergebnisse
- Teamfähigkeit, Führungsstärke und Durchsetzungsvermögen gepaart mit Eloquenz und Diplomatie
- Hohes Maß an Selbstständigkeit, Organisationstalent, Zielorientierung und Belastbarkeit
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Highlights:
- Sicheren Arbeitsplatz und langfristige Perspektive
- Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem modernen Umfeld
- Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- Hoher Grad an Freiraum durch flache Hierarchien
- Gute Entwicklungsmöglichkeiten und individuelle Karrieremodelle
- Vertrauensarbeitszeit und flexible Arbeitszeitmodelle
- Sinnstiftende Tätigkeit mit täglichem Wertbeitrag
Wenn Sie Interesse haben, senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an D.Korcack@karesources.com.
SAP Senior Consultant Transformation (m/w/d) Arbeitgeber: KA Resources
Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen und zukunftsorientierten Konzern zu arbeiten, der nicht nur auf technologische Exzellenz setzt, sondern auch ein familiäres und kreatives Arbeitsumfeld fördert. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Teamzusammenhalt schaffen wir eine Atmosphäre, in der Sie Ihre Ideen einbringen und aktiv Verantwortung übernehmen können. Genießen Sie einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Herausforderungen und der Chance, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP Senior Consultant Transformation (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten. So baust du dir ein Netzwerk auf, das dir bei der Jobsuche helfen kann!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, warum du die perfekte Ergänzung für ihr Team bist!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit typischen Interviewfragen vertraut und überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du selbstbewusst auftrittst!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Schau dir die aktuellen Stellenangebote auf unserer Website an und bewirb dich direkt dort. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Senior Consultant Transformation (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und Lebenslauf durchscheinen. Authentizität ist der Schlüssel!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen konkreten Erfahrungen und Erfolgen, die relevant für die Stelle sind. Zeige, wie du mit deinen Fähigkeiten zur Transformation beitragen kannst. Zahlen und Beispiele helfen dabei!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So bist du sicher, dass alles richtig läuft und wir dich schnell erreichen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KA Resources vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die Innovationsstrategie und die Produkte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du mit deinen Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten als SAP Senior Consultant unter Beweis stellen. Bereite Beispiele vor, die deine Erfolge in Transformationsprojekten und deine Kenntnisse in SAP-Modulen verdeutlichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und dein analytisches Denken. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Stakeholdern zusammengearbeitet hast.
