Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite spannende SAP-Transformationsprojekte und unterstütze Kunden bei Veränderungen.
- Unternehmen: Führender SAP-Gold-Partner mit innovativer und kollaborativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Mentorenprogramm und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachse in einem dynamischen Team mit tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit modernsten Technologien und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung im SAP-Umfeld und Interesse an digitalen Transformationen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
SAP-Transformationen sind weit mehr als die Einführung neuer Technologien. Sie verändern Prozesse, Arbeitsweisen und die Zusammenarbeit in Unternehmen. In Ihrer neuen Rolle als Senior Consultant SAP Transformation (m/w/d) begleiten Sie Kunden dabei, Veränderungsprozesse erfolgreich zu gestalten, Mitarbeitende bei der Einführung neuer SAP-Lösungen zu unterstützen und den nachhaltigen Einsatz moderner SAP-Technologien zu fördern. Dabei verbinden Sie bewährte Change-Management-Methoden mit innovativen Themen wie Künstlicher Intelligenz und leisten mit Ihrem SAP Fachwissen einen entscheidenden Beitrag zum Erfolg anspruchsvoller Transformationsprojekte.
Über das Unternehmen: Unser Kunde zählt zu den führenden SAP-Gold-Partnern und bietet Ihnen die Chance, in einem Umfeld zu arbeiten, das Innovation und Zusammenarbeit verbindet. Sie profitieren von einer offenen Unternehmenskultur, kurzen Entscheidungswegen und einem starken Teamgeist, in dem Ihre Ideen geschätzt und umgesetzt werden können. Darüber hinaus erwarten Sie moderne Arbeitsbedingungen, attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und spannende Projekte bei Kunden weltweit. Rund 1.000 Mitarbeitende genießen hier die Vorteile eines erfolgreichen und stabilen Unternehmens, das für seine exzellente Unternehmenskultur als Kununu TOP Company ausgezeichnet wurde.
Das Wichtigste in Kürze:
- Vertragsart: Unbefristet
- Verfügbarkeit: Ab sofort oder nach Vereinbarung
- Bruttojahreszielgehalt: Je nach Erfahrung und Qualifikation verhandelbar
- Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit mit flexiblen Arbeitszeiten
- Urlaubstage: 30
- Remote Work: flexibel, Homeoffice möglich
- Reisebereitschaft: projektabhängig
- Standort: Raum Bayern, Baden-Württemberg, Nordrhein-Westfalen, Saarland, Norddeutschland sowie deutschlandweit remote
Benefits:
- Flexible Arbeitszeiten sowie Remote Work
- Mentorenprogramm
- Option auf Firmenfahrzeug
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Jobrad
- Corporate Benefits
- Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Diese Aufgaben erwarten Sie:
- Begleitung von SAP-Transformationsprojekten und Unterstützung von Kunden bei organisatorischen Veränderungsprozessen
- Identifikation, Bewertung und Validierung von KI-Anwendungsfällen im SAP-Umfeld
- Unterstützung von Projektteams beim produktiven Einsatz KI-gestützter SAP-Lösungen
- Analyse der Auswirkungen neuer SAP-Lösungen auf Geschäftsprozesse, Organisation und Mitarbeitende
- Entwicklung und Umsetzung von Change- und Transformationsstrategien zur erfolgreichen Einführung neuer Lösungen
- Planung und Durchführung von Workshops sowie Konzeption von Kommunikations-, Trainings- und Enablement-Maßnahmen
- Steuerung und Kommunikation mit relevanten Stakeholdern während des gesamten Veränderungsprozesses
- Eigenverantwortliche Bearbeitung und Umsetzung von Aufgaben innerhalb des eigenen Fachgebiets
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation – alternativ mehrjährige Berufserfahrung
- Mehrjährige Erfahrung als Senior SAP Berater, SAP Projektleiter, IT-Transformation Manager im SAP-Umfeld
- Fundierte Kenntnisse im SAP-Umfeld sowie Interesse an SAP-Innovationen und digitalen Transformationsprojekten
- Erfahrung im Einsatz generativer KI, KI-Assistenten und Prompt Engineering sowie in der Identifikation und Bewertung von KI-Anwendungsfällen
- Idealerweise Kenntnisse im Innovations- und Ideenmanagement, in Process Automation sowie im Umgang mit agentenbasierten KI-Lösungen und agilen Arbeitsweisen
- Praxis in der Konzeption und Durchführung von Trainings sowie in der Kommunikation mit unterschiedlichen Stakeholdern sowie Erfahrung in der Moderation von Workshops, im Coaching sowie in der Zusammenarbeit in agilen Projekten
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1)
Werden Sie Teil dieses erfolgreichen Teams, entwickeln Sie sich fachlich und persönlich weiter und gestalten Ihre Karriere langfristig. Ich freue mich auf die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie des nächstmöglichen Eintrittstermins. Sollte diese Stelle nicht 100 %ig zu Ihrem Profil passen, senden Sie mir gerne dennoch Ihre Unterlagen. Gemeinsam besprechen wir Ihre beruflichen Ziele und finden die passende Position für Sie.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Consultant SAP Transformation (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei KA Resources bewerben
Viele Unternehmen, wie KA Resources, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Consultant SAP Transformation (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf KA Resources und die ausgeschriebene Position Senior Consultant SAP Transformation (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KA Resources vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von KA Resources an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
