Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue internationale Kunden im SAP-CX-Umfeld und löse anspruchsvolle Supportanfragen.
- Unternehmen: Internationales Unternehmen mit modernem SAP-Umfeld und wertschätzender Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, individuelle Weiterbildung und 30 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Eigenverantwortliches Arbeiten in einem kollegialen Team mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Nutze deine SAP-Kenntnisse, um echte Lösungen für spannende Herausforderungen zu entwickeln.
- Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung im SAP CX und Kenntnisse in SAP Sales Cloud, Service Cloud und CPQ.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.
Sie verfügen über fundierte Erfahrung im SAP-CX-Umfeld und möchten Ihre Expertise in einem abwechslungsreichen Kundenumfeld einsetzen? Dann bietet Ihnen diese Position die Möglichkeit, Ihr Know-how in einem spezialisierten SAP-Umfeld einzubringen und unterschiedliche Kundenanforderungen aktiv mitzugestalten. Als Senior SAP CX Support Berater (m/w/d) arbeiten Sie an der Schnittstelle zwischen SAP-Technologie, Kundenanforderungen und modernen Vertriebs- und Serviceprozessen. Dabei verbinden Sie Ihr technisches Verständnis für SAP-Lösungen mit Ihrer Erfahrung in der Prozessoptimierung und einer ausgeprägten Serviceorientierung.
Das Wichtigste in Kürze:
- Vertragsart: Unbefristet
- Verfügbarkeit: Ab sofort oder nach Vereinbarung
- Bruttojahreszielgehalt: Je nach Erfahrung und Qualifikation
- Arbeitszeit: Voll- oder Teilzeit mit flexiblen Arbeitszeiten
- Urlaubstage: 30
- Remote Work: Flexibel, Homeoffice möglich
- Standort: Deutschlandweit
Ihre Aufgaben:
- Sie betreuen nationale und internationale Kunden im SAP-CX-Umfeld und übernehmen die eigenständige Bearbeitung anspruchsvoller Anfragen im 2nd- und 3rd-Level-Support.
- Sie analysieren eingehende Supporttickets, identifizieren Fehlerursachen und entwickeln nachhaltige Lösungen für fachliche und systemseitige Problemstellungen.
- Sie unterstützen Kunden bei der Optimierung ihrer SAP-Anwendungen und der kontinuierlichen Verbesserung bestehender Vertriebs- und Serviceprozesse.
- Sie bewerten individuelle Kundenanforderungen und entwickeln geeignete Konzepte zur funktionalen Erweiterung und Anpassung bestehender SAP-Lösungen.
- Sie nutzen Ihre Customizing-Erfahrung, um kundenspezifische Anforderungen hinsichtlich ihrer Umsetzbarkeit zu beurteilen und geeignete Konfigurationsansätze abzuleiten.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Umfeld von SAP CX.
- Idealerweise bringen Sie Kenntnisse in allen drei Bereichen SAP Sales Cloud, SAP Service Cloud und CPQ mit.
- Sie besitzen fundierte Kenntnisse in den zugehörigen Geschäftsprozessen und verstehen die Zusammenhänge zwischen den SAP-Anwendungen und den betrieblichen Abläufen.
- Sie haben praktische Erfahrung im Customizing und können kundenspezifische Anforderungen in geeignete Systemkonfigurationen übertragen.
- Sie arbeiten analytisch, strukturiert und eigenverantwortlich, verfügen über eine ausgeprägte Selbstorganisation und behalten auch bei komplexeren Supportanfragen den Überblick.
- Sie überzeugen durch ein serviceorientiertes Auftreten, Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden und Kollegen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.
Das Unternehmen:
Unser Auftraggeber ist ein international ausgerichtetes Unternehmen mit einem modernen SAP-Umfeld und einem klaren Fokus auf die Weiterentwicklung cloudbasierter ERP-Lösungen. Sie arbeiten in einem erfahrenen Team aus Beratung, Vertrieb und Solution Consulting und unterstützen Kunden bei der Entwicklung moderner Geschäftsprozesse und SAP-Lösungen. Sie profitieren von einem erfolgreichen und stabilen Unternehmen mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur.
Benefits:
- Flexibles Arbeiten: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten für Homeoffice bzw. Remote Work
- Individuelle Entwicklung: Fachliche und persönliche Weiterbildungen sowie gute Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
- Work-Life-Balance: Flexible Rahmenbedingungen für eine individuelle Gestaltung von Arbeitszeit und Urlaub
- Mobilität: Attraktive Angebote rund um Mobilität
- Gesundheit & Vorsorge: Leistungen zur Gesundheitsförderung und betrieblichen Altersvorsorge
- Team & Zusammenarbeit: Kollegiales Arbeitsumfeld und regelmäßiger Austausch
- Zusatzleistungen: Weitere attraktive Mitarbeiterangebote
Nicht jede Anforderung erfüllt? Sie verfügen über praktische Erfahrung mit SAP CX, kennen die zugehörigen Geschäftsprozesse und bringen Customizing-Kenntnisse mit? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen – auch wenn Sie nicht alle genannten Anforderungen vollständig erfüllen. Besonders wichtig sind Ihre SAP-Kenntnisse, Ihr Verständnis für kundenorientierte Vertriebs- und Serviceprozesse sowie Ihre Fähigkeit, eigenständig passende Lösungen für unterschiedliche Anforderungen zu entwickeln.
Häufige Fragen zur Position:
- Wie viel Eigenverantwortung wird in dieser Position erwartet? Sie übernehmen die Bearbeitung Ihrer Supportanfragen eigenständig und sind dafür verantwortlich, Problemstellungen strukturiert zu analysieren und geeignete Lösungen zu entwickeln.
- Liegt der Schwerpunkt auf Beratung oder Support? Der Schwerpunkt liegt auf dem dienstleistungsorientierten 2nd- und 3rd-Level-Support für nationale und internationale Kunden.
- Welche Kenntnisse in SAP CX werden erwartet? Gesucht werden erfahrene SAP-Spezialisten mit Kenntnissen in SAP Sales Cloud, SAP Service Cloud und CPQ.
- Sind Customizing-Kenntnisse zwingend erforderlich? Ja, praktische Erfahrung im Customizing gehört zu den fachlichen Anforderungen.
Ihr nächster Schritt:
Sie sind im SAP-CX-Umfeld zu Hause und möchten Ihre Erfahrung in einer abwechslungsreichen Supportposition mit Kundenkontakt und fachlichem Gestaltungsspielraum einbringen? Dann freue ich mich darauf, Sie kennenzulernen. Auch wenn Sie nicht sämtliche Anforderungen erfüllen, lohnt sich ein persönliches Gespräch.
Senior SAP CX Support Berater (m/w/d) Arbeitgeber: KA Resources
Als Lead IT-Architekt Monitoring & Observability (m/w/d) in Mannheim profitieren Sie von einem stabilen und innovativen Technologiekonzern, der Ihnen nicht nur ein sicheres Arbeitsumfeld bietet, sondern auch umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten und eine offene Unternehmenskultur. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einer ausgeglichenen Work-Life-Balance und der Möglichkeit, aktiv an zukunftsweisenden Projekten mitzuarbeiten, gestalten Sie Ihre Karriere in einem dynamischen Team, das Wert auf Eigenverantwortung und kreative Ideen legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior SAP CX Support Berater (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei KA Resources anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior SAP CX Support Berater (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei KA Resources vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior SAP CX Support Berater (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei KA Resources klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KA Resources vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.