Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und entwickle IT-Infrastrukturen für eine optimale medizinische Versorgung.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 224 Stunden Urlaub, und ein sicheres Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung sowie ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin mit modernster Technologie und einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: IT-Ausbildung mit Matura und Kenntnisse in Datensicherung und Betriebssystemen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4047 - 4047 € pro Monat.
Die medizinische Versorgung auf höchstem Niveau ist ohne gute administrative und technische Unterstützung sowie passende Informationssysteme nicht leistbar. Mit automatisierten Workflows, Digitalisierung und Verfahren der künstlichen Intelligenz, Robotics oder Telemedizin können Prozesse in den Krankenhäusern optimiert werden. Mehr als 100 Spezialisten und Generalisten der Abteilung Informatik, Kommunikations- und Medizintechnik nehmen die komplexen technischen Herausforderungen täglich mit großem Engagement an und schaffen Lösungen.
Ein Besuch auf unserer Homepage hilft, die Abteilung kennenzulernen: Kabeg Informatik
Benefits
- Flexible Arbeitszeiten/Gleitzeit
- Erhöhtes Urlaubsausmaß von mindestens 224 Stunden (+ 3 Tage zu UrlG)
- Bruttomonatsgehalt: K-LVBG, Entlohnungsschema V, Modellfunktion IKT Systemadministration und -betrieb, Entlohnungsklasse 11, mind. € 4.047,65, 14x jährlich
- Sicherer Arbeitsplatz und planbare Gehaltsentwicklung
- Bezahlte Mittagspause, vergünstigte Kantine und Unterstützung bei der Wohnungssuche (kostengünstige Wohnungen nach Verfügbarkeit)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit kostenlosen Seminaren und Vorträgen
- Engagiertes Onboarding für eine schnelle Integration ins Team mit wertschätzender, familienfreundlicher Unternehmensführung in modern ausgestatteten Arbeitsumfeld, Buddy-/Mentorenprogramm
Ihre Aufgaben im Detail
- Planung, Betrieb und Weiterentwicklung der Datensicherungs- und Wiederherstellungslösungen
- Sicherstellung der Verfügbarkeit, Integrität und Wiederherstellbarkeit von Systemen und Daten
- Überwachung und regelmäßige Tests von Backup- und Restore-Prozessen
- Mitarbeit bei Erstellung, Pflege und Umsetzung von Backup-, Restore-, Notfall- und Wiederanlaufkonzepten
- Mitarbeit bei Business-Continuity- und Disaster-Recovery-Planungen
- Wartung und Betrieb der Rechenzentren
- Automatisierung von Betriebsprozessen
- Behebung technischer Fehler und Schwachstellen
- Analyse und Optimierung bestehender IT‑Betriebs- und Sicherheitsprozesse
- Dokumentation von Systemen, Abläufen und Notfallprozessen
- Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Dienstleistern
- Unterstützung bei Audits, Prüfungen und Sicherheitsüberprüfungen
Ihr Profil
- Abgeschlossene IT-Ausbildung mit Matura (Schwerpunkt Informatik / Kommunikationstechnik)
- Fundierte Kenntnisse im Bereich Datensicherung und Wiederherstellung
- Gute Kenntnisse von Betriebssystemen (Windows Server, Windows Client, idealerweise auch Linux)
- Verständnis für IT‑Prozesse (nach ITIL)
- Strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sicheres Auftreten und gute kommunikative Fähigkeiten (Moderation, Präsentation)
- Führerschein "B"
- Deutschkenntnisse (mindestens C1 Niveau)
- Englischkenntnisse (mindestens B2 Niveau)
- Virtualisierung von Serversystemen
- Backup‑Strategien, Aufbewahrungskonzepte und Restore‑Tests
- IT‑Security und Risikomanagement (auf Basis NISG-2026)
- Komplexe oder hochverfügbare IT‑Umgebungen
- ITIL Prozesse (z.B. Incident-, Change- und Notfallmanagement)
- Hohes Verantwortungsbewusstsein und analytisches Denken
Fort- und Weiterbildung
Bei uns haben Sie die Möglichkeit der Fort- und Weiterbildung.
Nachweise
- Lebenslauf
- Motivationsschreiben
- Maturazeugnis
- Allfällige Qualifikationsnachweise, die für diese Stelle von Relevanz sein könnten
- Staatsbürgerschaftsnachweis
- Führerschein "B"
- Präsenz-, Zivildienst- oder Untauglichkeitsbescheinigung (männliche Bewerber)
- Nachweis des unbeschränkten Zugangs zum österreichischen Arbeitsmarkt (entfällt bei EU-Bürgern)
Dienstverhältnis
Vorerst befristet, eine unbefristete Weiterbeschäftigung ist möglich.
Hinweis
Sie fühlen sich in einem dynamischen Team wohl, sind technisch versiert, eine strukturierte Arbeitsweise und prozessorientiertes Denken zeichnen Sie aus? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Klagenfurt am Wörthersee, am 20. Juli 2026
Für die Landeskrankenanstalten-Betriebsgesellschaft – KABEG
Der Leiter der Abteilung Personal, Recht und Compliance
Prok. Mag. Markus Ertl, MBA
Haben Sie Fragen?
Ing. Herbert Stangl, Leiter IT Infrastruktur, T: +43 463 55212 50340, E: herbert.stangl@kabeg.at
Bitte um Verständnis, dass wir nur Bewerber:innen berücksichtigen können, welche die verpflichtenden Voraussetzungen mit Ende der Bewerbungsfrist erfüllen und die erforderlichen Unterlagen beibringen. Im Ausland erworbene Ausbildungen müssen in Österreich anerkannt sein. Ein Ersatz allfälliger Reisekosten oder Aufwendungen im Hinblick auf die Teilnahme am Auswahlverfahren kann leider nicht gewährt werden.
Administrator IT Infrastruktur (m/w/d) Arbeitgeber: KABEG
Die KABEG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Oberarzt für Dermato-Venerologie in Klagenfurt am Wörthersee nicht nur eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team bietet, sondern auch umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Gesundheitsförderung. Genießen Sie ein erhöhtes Urlaubsausmaß und Unterstützung bei der Wohnungssuche, während Sie in einer positiven Arbeitskultur arbeiten, die auf persönliches Wachstum und berufliche Entwicklung ausgerichtet ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Administrator IT Infrastruktur (m/w/d) erhalten könntest
✨Kenntnisse zeigen: Projekte und Herausforderungen
In der IT-Beratung zählt es, deine Fähigkeiten direkt zu zeigen! Nutze Plattformen wie GitHub, um deine Lösungsansätze für technische Herausforderungen zu präsentieren. Außerdem sind Workshops oder Hackathons tolle Gelegenheiten, um dein Know-how unter Beweis zu stellen und Kontakte in der Branche zu knüpfen.
✨Nützliche Netzwerke für die IT-Beratung
Schau, ob es lokale Meetups oder Branchenevents in deiner Nähe gibt! Networking in der IT-Beratung ist oft entscheidend. Hier kannst du direkt mit potenziellen Arbeitgebern sprechen und mehr über befristete Stellen erfahren, die dich interessieren. Websites wie Meetup oder XING sind dafür goldwert!
✨Zeige deinen Elan durch eine intensive Bewerbung
Bei befristeten Stellen wird oft schneller entschieden! Wir brauchen die Bewerbung also nicht nur bei KABEG schnell, sondern auch gut. Zögere nicht, deine Motivation und deine spezifischen Erfahrungen direkt auf die Anforderungen der Stelle zuzuschneiden, um sofort aufzufallen. Mach deutlich, warum du die perfekte Wahl bist.
✨Frag nach: Informiere dich über Bewerbungsgespräche
Nutze dein Gespräch mit der Personalabteilung! Frag gezielt nach, was ihnen in einem befristeten Projekt wichtig ist und wie der Auswahlprozess aussieht. So zeigst du Interesse und bekommst gleichzeitig wertvolle Informationen für deine Bewerbung bei KABEG.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Administrator IT Infrastruktur (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein technisches Know-how:In der IT-Beratung kommt es darauf an, dass du dein technisches Wissen klar darstellen kannst. Achte darauf, dass in deinem Lebenslauf relevante Fähigkeiten wie Programmiersprachen oder Kenntnisse in bestimmten Softwarelösungen an erster Stelle stehen. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Beratungsfähigkeiten unter Beweis stellen, schau, dass du diese hervorhebst.
Betone deine Beratungskompetenzen:Neben den technischen Fähigkeiten ist es wichtig, dass du auch deine Soft Skills zeigst, die in der IT-Beratung gefragt sind. Dazu zählen Kommunikationsstärke, Problemlösungsfähigkeiten und Teamarbeit. In deinem Anschreiben kannst du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit die Bedürfnisse von Klienten analysiert und Lösungen gefunden hast.
Erläutere deine Lernbereitschaft:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sind Arbeitgeber oft auf der Suche nach Personen, die schnell lernen und sich anpassen können. Verwende dein Anschreiben, um zu erklären, warum du motiviert bist, in einem dynamischen Umfeld wie IT-Consulting zu arbeiten und welche schnellen Erfolge du dir erhoffst.
Nutze unser Online-Bewerbungssystem:Mach's dir leicht und reiche deine Bewerbung direkt über unsere Website ein! Das sorgt dafür, dass alles übersichtlich bleibt und du sicherstellst, dass deine Unterlagen gut ankommen. Außerdem zeigen wir dir, wie der Bewerbungsprozess bei KABEG aussieht, damit du bestens vorbereitet bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KABEG vorbereitet
✨Zeige deine technischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, spezifische technische Fragen zu beantworten, die für die IT-Beratung relevant sind. Das könnte die Untersuchung von Systemarchitekturen oder das Lösen von technischen Problemen im Rahmen von Fallstudien umfassen. Sei bereit, deine Herangehensweise an bestimmte Technologien und Tools, die in der Branche verwendet werden, zu demonstrieren!
✨Praxisbeispiele sind Gold wert
Für eine befristete Stelle in der IT-Beratung wird von dir erwartet, dass du relevante Erfahrungen mitbringst, selbst wenn diese aus Projekten oder Praktika stammen. Überlege dir konkrete Beispiele, wo du erfolgreich Lösungen erarbeitet hast oder mit Kunden kommuniziert hast – das zeigt, dass du direkt einsetzbar bist!
✨Lerne die Tools und Methoden kennen
Mach dich mit den gängigen Tools und Methoden in der IT-Beratung vertraut, wie z.B. Agile oder SCRUM. Da du in einer befristeten Position schnell einsatzbereit sein musst, wird es sehr geschätzt, wenn du diese Konzepte bereits verstehst und im Gespräch darauf eingehen kannst.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit betonen
In einer befristeten Rolle wird oft Flexibilität gefordert. Sei bereit, zu erläutern, wie du dich schnell auf neue Umgebungen und Herausforderungen einstellen kannst. Erkläre, wie du in der Vergangenheit schnelle Anpassungen erfolgreich gemeistert hast – das zeigt deine Fähigkeit, in der sich schnell ändernden IT-Welt zu bestehen.
