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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite praxisnahe Verkaufstrainings für 14 Stores und coache Verkäufer direkt im Alltag.
- Arbeitgeber: Ein führendes Polstermöbelhaus in Norddeutschland mit über 50 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeitszeitmodell, modernes Equipment und exklusive Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem motivierten Team und gestalte Trainingsformate aktiv mit.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Erfahrung im Verkaufstraining oder beratungsintensiven Einzelhandel ist erforderlich.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft ist ein Muss – Abwechslung und neue Impulse warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als eines der führenden Polstermöbelhäuser Norddeutschlands blicken wir auf über 50 Jahre Firmengeschichte zurück. Qualität, Design und Kundenzufriedenheit stehen bei uns an erster Stelle. Wir investieren kontinuierlich in moderne Technologien und optimieren Prozesse, um unseren Kunden ein erstklassiges Einkaufserlebnis zu bieten. Gleichzeitig legen wir großen Wert auf ein familiäres Miteinander und fördern aktiv die berufliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden.
Wir suchen zur Verstärkung an unserem Standort in Essen, Kiel, Leipzig, Cloppenburg oder Hamburg einen Verkaufstrainer (m/w/d).
- Einstellung: Festanstellung
- Vertragsmodell: Voll- oder Teilzeit
- Einstiegsdatum: ab sofort
Du leitest praxisnahe Verkaufstrainings für 14 Stores und rund 150 Verkäufer – wirkungsvoll, motivierend und auf Augenhöhe. Dein Einsatzgebiet erstreckt sich von Essen über Kiel bis Leipzig und Cloppenburg. Zusätzlich begleitest Du Schulungseinheiten in unserem Trainingsraum bei Hamburg. Die Inhalte gestaltest Du individuell – exakt abgestimmt auf die Teilnehmenden und ihre Bedürfnisse.
Du bist mitten drin statt nur dabei: Du coachst unsere Teams direkt im Alltag – mit klarem Blick, Einfühlungsvermögen und Nähe zum Kunden. Deine Ideen sind gefragt: Du entwickelst unsere Trainingsformate und Verkaufsmethoden aktiv weiter. Regelmäßige Reisen mit Hotelübernachtungen sind für Dich selbstverständlich – Du schätzt Abwechslung und neue Impulse.
Du hast bereits Verkaufstrainings geleitet oder bringst fundierte Erfahrung aus dem beratungsintensiven Einzelhandel mit – stark im Auftreten, stark im Ergebnis. Menschen zu entwickeln, zu motivieren und mitzureißen ist genau Dein Ding. Kommunikation liegt Dir im Blut – Du begeisterst und erkennst schnell, was Kunden wirklich brauchen. Viel unterwegs zu sein, ist für Dich kein Hindernis, sondern ein Antrieb: Du packst gern den Koffer und gehst dorthin, wo Du gebraucht wirst. Und Dein Wohnort? Ob Essen, Kiel, Leipzig oder Cloppenburg – idealerweise liegt er innerhalb des Einsatzgebiets.
Flexibles Arbeitszeitmodell: Wähle zwischen Voll- oder Teilzeit – so, wie es am besten zu Deinem Leben passt.
Mobilität mit Komfort: Ein zur Verfügung gestelltes Fahrzeug – auch zur privaten Nutzung.
Modernste Technik: Hochwertige Hardware fĂĽr effizientes, kreatives und professionelles Arbeiten.
Corporate Benefits: Exklusive Mitarbeiterrabatte bei über 1.500 Partnern in den Bereichen Sport, Mobilität, Mode und Reisen.
Knowledge Base: Raum für eigene Ideen, moderne Trainingsformate und individuelle Förderung – praxisnah und nachhaltig.
Spitzenteam: Dich erwartet ein motiviertes Umfeld mit flachen Hierarchien – in einer Unternehmenskultur, die von Vertrauen, Wertschätzung und Klarheit geprägt ist. Persönliche und fachliche Entfaltung? Absolut erwünscht.
Altersvorsorge: Attraktive Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge – sichere Deine Zukunft mit unserer Unterstützung.
Verkaufstrainer (m/w/d) Arbeitgeber: Kabs PolsterWelt
Kontaktperson:
Kabs PolsterWelt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkaufstrainer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen des Unternehmens geben können. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf die Trainingsmethoden vor, die du in deiner Rolle als Verkaufstrainer anwenden möchtest. Informiere dich über aktuelle Trends im Verkaufstraining und überlege dir, wie du diese in deine Schulungen integrieren kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Innovationsfreude.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, wie du komplexe Inhalte einfach und verständlich vermitteln kannst. Dies ist besonders wichtig, da du mit verschiedenen Verkäufern arbeiten wirst, die unterschiedliche Bedürfnisse haben.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die spezifischen Standorte, an denen du tätig sein würdest. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Besonderheiten der jeweiligen Region verstehst und wie du diese in deine Trainings einfließen lassen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich anzupassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkaufstrainer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich ĂĽber das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr ĂĽber die Unternehmensgeschichte, Werte und die angebotenen Produkte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Verkaufstrainer relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine bisherigen Erfolge im Verkaufstraining oder im beratungsintensiven Einzelhandel.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für die Stelle bist. Gehe auf deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Leidenschaft für die Entwicklung von Menschen ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kabs PolsterWelt vorbereitest
✨Bereite dich auf praxisnahe Szenarien vor
Da du als Verkaufstrainer praxisnahe Trainings leiten wirst, solltest du dir konkrete Verkaufs-Szenarien überlegen, die du im Interview präsentieren kannst. Überlege dir, wie du diese Situationen angehen würdest und welche Methoden du anwenden würdest, um die Verkäufer zu motivieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Kommunikation ist der Schlüssel in dieser Rolle. Übe, deine Ideen klar und überzeugend zu präsentieren. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die zeigen, wie du Kundenbedürfnisse schnell erkannt und darauf reagiert hast.
✨Hebe deine Flexibilität hervor
Da die Position regelmäßige Reisen erfordert, solltest du im Interview betonen, dass du mobil und flexibel bist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich in verschiedenen Umgebungen gearbeitet hast und wie du dich schnell an neue Situationen anpassen kannst.
✨Bereite Fragen zur Unternehmenskultur vor
Informiere dich über die Unternehmenskultur und die Werte des Unternehmens. Stelle Fragen, die dein Interesse an einem familiären Miteinander und an der persönlichen sowie beruflichen Weiterentwicklung zeigen. Dies zeigt, dass du gut ins Team passen würdest.
