Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Migration von Microsoft Navision auf Dynamics 365 Business Central und entwickle Prozesse weiter.
- Unternehmen: Dynamisches mittelständisches Unternehmen mit direktem Draht zur Geschäftsführung.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, flexibles Arbeiten, 30 Urlaubstage und exklusive Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein motiviertes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einem modernen Umfeld und gestalte transformative Prozesse aktiv mit.
- Qualifikationen: Erfahrung in ERP-Projekten und ein gutes Verständnis betriebswirtschaftlicher Prozesse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir suchen ab sofort einen Senior Projektleiter ERP & Prozesse / Business Central (m/w/d) in Vollzeit am Standort Hamburg, der die Migration von Microsoft Navision auf Microsoft Dynamics 365 Business Central operativ steuert, Prozesse gemeinsam mit den Fachbereichen weiterentwickelt und eine strukturierte, standardnahe Einführung sicherstellt.
Dein täglicher Verantwortungsbereich:
- Die ERP-Migration von Navision auf Microsoft Dynamics 365 Business Central steuerst Du operativ und strukturiert.
- Gemeinsam mit den Fachbereichen analysierst Du bestehende Prozesse und entwickelst praxistaugliche Soll-Prozesse.
- Einen klaren Fit-to-Standard-Ansatz treibst Du voran und stellst sicher, dass bestehende Strukturen sinnvoll hinterfragt werden.
- Die Koordination interner Projektbeteiligter, Key User und externer Partner liegt in Deinem Verantwortungsbereich.
- Für Transparenz bei Meilensteinen, Risiken, offenen Punkten und Entscheidungen sorgst Du kontinuierlich.
- Tests, Datenmigration, Schulungsvorbereitung und den Go-Live begleitest Du strukturiert.
- Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsführung bereitest Du klar und verständlich auf.
Was Dich erwartet:
- Ein Projekt mit hoher strategischer Relevanz und direkter Sichtbarkeit auf Geschäftsführungsebene erwartet Dich.
- Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege ermöglichen eigenverantwortliches Arbeiten.
- Ein mittelständisches Unternehmen mit Substanz, Dynamik und klarem Veränderungswillen bildet Dein Umfeld.
- Die enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Fachbereichen und externen Spezialisten ist Teil der Rolle.
- Die Möglichkeit, Prozesse und Systemlandschaft nachhaltig zu modernisieren, ist gegeben.
Das bringst Du mit:
- Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von ERP-Einführungs- oder Migrationsprojekten bringst Du mit.
- Ein sehr gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Prozesse in mittelständischen Unternehmen zeichnet Dich aus.
- Erfahrung mit Microsoft Dynamics 365 Business Central oder vergleichbaren ERP-Systemen ist vorhanden.
- Eine strukturierte, pragmatische und umsetzungsstarke Arbeitsweise ist für Dich selbstverständlich.
- Fachbereiche, IT und externe Dienstleister steuerst Du sicher auf Augenhöhe.
- Klarheit in der Priorisierung sowie Standfestigkeit im Umgang mit Anforderungen gehören zu Deinem Profil.
- Erfahrung in der ganzheitlichen Steuerung von Projekten sowie in der Vorbereitung fundierter Entscheidungen bringst Du mit.
- Transformationsprozesse steuerst Du sicher und behältst dabei Ziele, Qualität und Umsetzbarkeit im Blick.
Das ist uns wichtig:
Gesucht wird keine rein administrative IT-Rolle und auch kein klassischer Projektkoordinator ohne Prozessverständnis. Im Fokus steht eine Persönlichkeit, die Verantwortung übernimmt und eine Transformation aktiv steuert.
Deine Benefits bei uns:
- Gestaltungsspielraum & Verantwortung: Du übernimmst eine zentrale Schlüsselrolle in einem modernen, wachsenden Unternehmen – mit direktem Draht zur Geschäftsführung.
- Inspirierendes Umfeld: Modernes Büro am Mexikoring mit hochwertiger Ausstattung, stilvoller Atmosphäre, motiviertem Team.
- Flexibles Arbeiten: Möglichkeit zu individueller Arbeitszeitgestaltung.
- Corporate Benefits: Exklusive Mitarbeiterrabatte bei über 1.500 Partnern in den Bereichen Sport, Mobilität, Mode und Reisen.
- Knowledge Base: Raum für eigene Ideen, moderne Trainingsformate und individuelle Förderung – praxisnah und nachhaltig.
- Spitzenteam: Dich erwartet ein motiviertes Umfeld mit flachen Hierarchien – in einer Unternehmenskultur, die von Vertrauen, Wertschätzung und Klarheit geprägt ist. Persönliche und fachliche Entfaltung? Absolut erwünscht.
- Altersvorsorge: Attraktive Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge – sichere Deine Zukunft mit unserer Unterstützung.
- Mehr Erholung: Du bekommst 30 Urlaubstage – für echte Auszeiten, die Dir guttun.
- Feelgood-Faktor: Kostenlose Getränke machen den Alltag angenehmer und sorgen für kleine Energie-Booster zwischendurch.
Senior Projektleiter ERP & Prozesse / Business Central (m/w/d) Arbeitgeber: Kabs Service & Logistik GmbH
Unser Unternehmen in Hamburg bietet Dir als Senior Projektleiter ERP & Prozesse / Business Central eine herausragende Möglichkeit, aktiv an der Transformation und Modernisierung von Prozessen und Systemen mitzuwirken. Mit einem inspirierenden Arbeitsumfeld, flexiblen Arbeitszeiten und einer Unternehmenskultur, die von Vertrauen und Wertschätzung geprägt ist, fördern wir Deine persönliche und fachliche Entwicklung. Zudem profitierst Du von attraktiven Benefits wie einer betrieblichen Altersvorsorge und 30 Urlaubstagen, die Dir helfen, eine ausgewogene Work-Life-Balance zu erreichen.
Kontaktdaten:
Kabs Service & Logistik GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Projektleiter ERP & Prozesse / Business Central (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich mit dem Unternehmen und seinen Projekten vertraut. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du ähnliche Herausforderungen gemeistert hast. So kannst du im Gespräch direkt punkten!
✨Sei proaktiv!
Wenn du die Möglichkeit hast, an einem Projekt oder einer Initiative teilzunehmen, zögere nicht! Zeig dein Engagement und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen – das kommt gut an.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So hast du die besten Chancen, direkt ins Gespräch zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Projektleiter ERP & Prozesse / Business Central (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der Verantwortung übernimmt und aktiv steuert – das sollte sich auch in deinem Schreiben widerspiegeln.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Erfahrungen und Qualifikationen so, dass wir schnell erkennen können, wie du zu unserem Team passt. Ein gut strukturierter Text zeigt uns, dass du auch in Projekten den Überblick behältst.
Beziehe dich auf die Stelle!:Nutze die Stellenbeschreibung als Leitfaden für deine Bewerbung. Zeige konkret auf, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Anforderungen übereinstimmen. Das hilft uns, deinen Fit für die Rolle besser zu verstehen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Schritte im Bewerbungsprozess verpasst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kabs Service & Logistik GmbH vorbereitet
✨Verstehe die ERP-Welt
Mach dich mit den Grundlagen von Microsoft Dynamics 365 Business Central und der Migration von Navision vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen dieser Systeme verstehst und wie du sie in der Praxis umsetzen kannst.
✨Prozesse im Blick
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für die Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen zu nennen. Überlege dir, wie du bestehende Strukturen hinterfragen und verbessern würdest, um einen Fit-to-Standard-Ansatz zu fördern.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du mit verschiedenen Stakeholdern zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich präsentieren kannst, insbesondere wenn es um Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsführung geht.
✨Zeige deine Projektmanagement-Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Leitung von ERP-Projekten zu sprechen. Betone deine strukturierte und pragmatische Arbeitsweise sowie deine Fähigkeit, Risiken zu managen und Transparenz bei Meilensteinen zu schaffen.