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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das IT-Team und manage spannende Projekte in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: KACO new energy ist ein innovatives Unternehmen im Mittelstand mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, motiviertes Team und flexible Arbeitsbedingungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Zukunft mit und arbeite an herausfordernden Aufgaben mit echtem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und Erfahrung im IT-Management erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Über uns
Wir arbeiten engagiert als Unternehmen im Mittelstand. Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein überzeugendes Gesamtpaket und machen damit den Unterschied.
Ihre Aufgaben
- Verantwortlichkeit für den IT-Bereich der KACO new energy GmbH mit 5 festen MitarbeiterInnen sowie externen Dienstleistern
- Beraten und Betreuen der Fachbereiche in allen Fragestellungen zur IT-Infrastruktur, zur Weiterentwicklung von Systemen und zu SAP ECC (zukünftig SAP S/4HANA)
- Verantwortlichkeit für den IT-Regelbetrieb am Standort Neckarsulm in Zusammenarbeit mit den Bereichen Manufacturing und R&D
- Beraten und Betreuen der SAP-Key-User und Anwender inkl. Durchführen von Schulungen in deutscher und englischer Sprache
- Definieren von Anforderungen an Berechtigungsprofile und Zugriffsberechtigungen nach Konzernvorgaben der Siemens AG
- Verantwortlichkeit für die Cybersecurity von Netzen, Systemen, Hard- & Software sowie von genutzten Diensten, Lösungen und Funktionen
- Koordinieren der Systemadministratoren sowie Betreuen der Serverlandschaft
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, o. Ä.
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich IT-Management sowie erste Führungserfahrung
- Erfahrung im Leiten funktionsübergreifender Teams
- Erfahrung im Erstellen von IT-Roadmaps und in der Budgetplanung
- Erste Erfahrung mit der SAP S/4HANA-Migration von Vorteil
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
- Selbstsicheres und professionelles Auftreten
Unser Angebot
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem motivierten Team und leidenschaftlichen Umfeld zu arbeiten. Es erwarten Sie anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben sowie ein attraktives Gehalt.
Bei Interesse oder Rückfragen steht Ihnen Frau Pfefferkorn unter der Telefonnummer +49 (7132) 896-2127 gerne zur Verfügung. Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Head of IT / IT-Leiter (m/w/d) Arbeitgeber: Kaco Newenergy
Kontaktperson:
Kaco Newenergy HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of IT / IT-Leiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der IT-Branche zu verbinden. Suche gezielt nach Personen, die bei KACO new energy GmbH arbeiten oder gearbeitet haben, und versuche, einen Austausch über deine Erfahrungen und deren Einblicke in das Unternehmen zu initiieren.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich gründlich über die aktuellen Trends in der IT-Branche, insbesondere im Bereich SAP S/4HANA. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese für KACO new energy von Vorteil sein könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Führungskompetenzen und dein IT-Management-Know-how belegen. Überlege dir, wie du erfolgreich funktionsübergreifende Teams geleitet hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten, indem du dich auf mögliche Schulungen und Beratungen vorbereitest, die du für SAP-Key-User und Anwender durchführen würdest. Überlege dir, wie du komplexe IT-Themen verständlich erklären kannst, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of IT / IT-Leiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die KACO new energy GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Unternehmenskultur, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im IT-Management und in der Führung von Teams hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in SAP ECC und Cybersecurity.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Position des IT-Leiters bist. Gehe auf deine Führungserfahrung und deine Fähigkeit ein, funktionsübergreifende Teams zu leiten.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kaco Newenergy vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des IT-Leiters technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu IT-Infrastruktur, Cybersecurity und SAP ECC/S/4HANA vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Zeige Führungskompetenz
Die Rolle erfordert Führungserfahrung, also sei bereit, über deine Erfahrungen im Leiten von Teams zu sprechen. Betone, wie du funktionsübergreifende Zusammenarbeit gefördert hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
✨Kommuniziere klar und selbstbewusst
Ein selbstsicheres Auftreten ist wichtig. Übe, deine Gedanken klar und strukturiert zu formulieren, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch. Dies wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten der KACO new energy GmbH. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich in das Unternehmen einzubringen.
