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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erhalte Einblick in verschiedene Abteilungen und übernehme eigene Projekte im Tagesgeschäft.
- Arbeitgeber: KADI AG, führender Schweizer Hersteller von hochwertigen Convenience Produkten.
- Mitarbeitervorteile: Vielseitiges Aufgabengebiet, Raum für Selbständigkeit und eine dynamische Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit und entwickle dich in einem jungen, ambitionierten Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung im Lebensmittelbereich und gute MS-Office Kenntnisse.
- Andere Informationen: Offene, teamorientierte Kultur mit spannenden Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die KADI AG, Langenthal gehört zu den führenden Schweizer Herstellern qualitativ hochwertiger Convenience Produkte im Kühl- und Tiefkühlbereich für alle Bereiche der Gastronomie sowie den Detailhandel.
Du hast ein Studium oder Weiterbildung im Food Bereich abgeschlossen und möchtest in einem jungen und ambitioniertem Team dein Wissen einbringen? Du möchtest verschiedene Bereiche in der Industrie kennenlernen und eigene Projekte leiten? Dich interessiert das Tagesgeschäft aber auch strategische Projekte? Willst du Erfahrungen in der Logistik, der Produktionsplanung, der Beschaffung und der Produktion sammeln? Dann ist dieser Job der richtige für dich!?
Junior Operations Manager 80 – 100 % (m/w/d)
Ab sofort oder nach Vereinbarung * Festanstellung * Teilzeit * Region Langenthal
Deine Aufgaben
Du erhältst Einblick in verschiedene Abteilungen im Supply chain wie z.B. Logistik, Einkauf, AVOR. Dabei übernimmst du Aufgaben im Tagesgeschäft, hast aber auch die Möglichkeit eigene Projekte zu übernehmen. Finde heraus, für welchen Bereich du dich besonders interessierst und vertiefe dein Wissen.
Mögliche Aufgaben wären z.B.:
- Verantwortung für das Lieferantenmanagementsystem
- Erstellen von Reports und Dokumentationen sowie Datenpflege
- Unterstützung des Bereichs Operations in administrativen und operativen Aufgaben
- Aktive Mitgestaltung beim Thema Food Waste
- Mitarbeit in Projekten im Bereich Operations
- Unterstützung bei der Logistikplanung
Dein Profil
- Ausbildung im Lebensmittelbereich mit Weiterbildung (Bachelor, HF, FH, techn. oder ähnliches)
- Idealerweise Erfahrung in der Food-Branche und/oder grosse Affinität zur Food-Branche
- Offene, kommunikative und zuverlässige Art
- Ambitionierte Persönlichkeit, die sich gerne weiterentwickeln möchte
- Hands-on Mentalität
- Gute organisatorische Fähigkeiten und belastbar
- Sehr gute MS-Office Kenntnisse
Wir bieten dir
- Vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet
- Tätigkeitsgebiet mit Raum für Selbständigkeit und Eigeninitative
- Eine funktionsübergreifende Zusammenarbeit
- Offene, dynamische und teamorientierte Unternehmenskultur
Bist du interessiert?
Dann freuen wir uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Michelle Falk
HR Fachfrau
KADI AG *Thunstettenstrasse 27 * CH-4900 Langenthal *
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Junior Operations Manager (m/w/d) Arbeitgeber: KADI AG
Kontaktperson:
KADI AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Operations Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Food-Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Interessen und zeig, dass du bereit bist, dazuzulernen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse an der KADI AG und dem Job!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig, dass du motiviert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Mach dir Gedanken über deine Stärken und wie sie zur KADI AG passen. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast oder Projekte erfolgreich geleitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Operations Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen: Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen im Lebensmittelbereich dich auf die Rolle des Junior Operations Managers vorbereiten. Verknüpfe deine Fähigkeiten mit den Anforderungen der Stelle, um uns zu zeigen, dass du die richtige Wahl bist.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen schnell bei uns ankommen und wir dich zeitnah kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KADI AG vorbereitest
✨Informiere dich über die KADI AG
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die KADI AG verschaffen. Schau dir ihre Produkte, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Bereich Logistik, Produktionsplanung oder Projektmanagement verdeutlichen. So kannst du deine Eignung für die Position als Junior Operations Manager unter Beweis stellen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die sich auf die Teamdynamik und die Unternehmenskultur beziehen. Du könntest fragen, wie das Team zusammenarbeitet oder welche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung es gibt. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
✨Präsentiere deine Hands-on Mentalität
Betone während des Interviews deine Hands-on Mentalität und deine Bereitschaft, in verschiedenen Bereichen aktiv mitzuarbeiten. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und eigene Projekte zu leiten, um das Unternehmen voranzubringen.
