Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere und optimiere SAP HCM-Prozesse für ein dynamisches Unternehmen.
- Unternehmen: KAEFER Deutschland – ein innovativer Anbieter technischer Services mit über 1.900 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem internationalen Umfeld mit über 35.000 Mitarbeitenden.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von HR-Technologien und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im SAP Customizing und hohe Problemlösungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Mit KAEFER kommst Du weiter! KAEFER Deutschland bietet technische Services aus einer Hand – in den Bereichen Isolierung, Zugangstechnik, Brandschutz und Innenausbau sowie Gebäudetechnik, Rückbau und Schiffsausbau. KAEFER Deutschland liefert Leistungen, die Maßstäbe verschieben. Mit über 1.900 Mitarbeitenden an rund 35 Standorten. So minimiert das Unternehmen Ausfallzeiten, verlängert die Lebensdauer von Anlagen und sichert die Vermögenswerte seiner Kunden nachhaltig.
Zur Verstärkung unserer Personalabteilung in Bremen suchen wir in Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR IT Consultant SAP HCM (w/m/d).
Deine Aufgaben
- Du analysierst unsere bestehenden SAP HCM-Prozesse und gestaltest sie kontinuierlich weiter.
- Nach erfolgtem Anforderungsmanagement entwickelst du technische Lösungen und implementierst diese in unserer Systemlandschaft.
- Du übernimmst das Customizing im System und sorgst dafür, dass alle HR-Anwendungen reibungslos laufen.
- Du sicherst die SAP Governance und führst eigenständig Hinweiseinspielungen durch.
- Du arbeitest eng mit den Fachabteilungen und externen Dienstleistern zusammen.
- Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung und Betreuung von SAP SuccessFactors mit.
Dein Profil
- Du bringst Expertise im Customizing von SAP H4S4 mit, idealerweise auch im Bereich Payroll.
- Du hast Erfahrung mit Schemen und Regeln (PY).
- Idealerweise hast du erste Erfahrung mit SAP-Werkzeugen für Datenmigration und Berechtigungen.
- Erfahrungen mit SAP SuccessFactors, insbesondere Employee Central, sind wünschenswert.
- Du arbeitest kundenorientiert und bringst eine hohe Problemlösungs- und Methodenkompetenz mit.
Deine Vorteile
- Sicherer Arbeitsplatz in einem wertschätzenden und kollegialen Arbeitsumfeld.
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberzuschuss.
- Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Entwicklungschancen.
- Firmenfitness mit EGYM Wellpass und (E-) Bike Leasing.
Bewirb dich jetzt online über unsere Homepage und werde Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bei Fragen zur Stelle melde dich gerne bei uns unter karriere@kaefer.com / +49 421 6109 0.
HR IT Consultant SAP HCM (w/m/d) Arbeitgeber: Käfer
Das Käfer Stammhaus ist ein herausragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einer neu geschaffenen Schlüsselposition als Sushi Koch (w/m/d) kreativ zu arbeiten und ein hochwertiges Sushi-Angebot aufzubauen. Mit einem starken Küchenteam, kurzen Wegen und einem Fokus auf Qualität und Innovation schaffen wir eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Ihre Ideen geschätzt werden. Profitieren Sie von attraktiven Benefits wie kostenfreier Verpflegung, Mitarbeiterrabatten und vielfältigen Aufstiegschancen innerhalb der Käfer Gruppe.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so HR IT Consultant SAP HCM (w/m/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Käfer bewerben
Viele Unternehmen, wie Käfer, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um HR IT Consultant SAP HCM (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Käfer und die ausgeschriebene Position HR IT Consultant SAP HCM (w/m/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Käfer vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Käfer an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
