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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Instandsetzung und Wartung von Kälte-, Klima- und Elektrotechnik-Anlagen.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen in der Kälte- und Klimatechnik mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktiver Willkommensbonus, 30 Tage Urlaub und Unterstützung für Weiterbildungen.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und tolle Aufstiegsmöglichkeiten in einer zukunftssicheren Branche.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik und arbeite an spannenden Projekten für namhafte Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen Beruf oder Sachkundezertifikat.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Als in seinem Segment führendes Unternehmen der Branche, bietet die Kälte-Aktiv Team GmbH namhaften Unternehmen aus Mittelstand und Konzernen umfassende Service-Lösungen für die Bereiche Kälte-, Klima-, Lüftungs- und Elektrotechnik. Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir in den Großräumen Berlin, Bremen, Chemnitz, Dresden, Leipzig, München und Nürnberg zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Ihre Aufgaben:
- Instandsetzung, Kundendienst, Montage und Wartung von kälte-, klima- lüftungs- oder elektronischen Anlagen (je nach beruflicher Vorbildung)
- Vorbereitende Maßnahmen für die Angebotserstellung sowie Materialbestellungen
- Turnusmäßiger & vergüteter Bereitschaftsdienst.
Sie passen zu uns, wenn Sie:
- Über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen Beruf z. B. im Bereich der Kälte-, Klima, Sanitär, Heizungs- oder Elektrotechnik verfügen
- Ersatzweise im Besitz des Sachkundezertifikates der Kategorie I nach § 5 ChemKlimaschutzV sind oder dieses innerhalb Ihres Beschäftigungsverhältnisses bei uns erwerben möchten
- Einen Führerschein der Klasse B besitzen.
Ihr Profil runden folgende Eigenschaften ab:
- Einsatzbereitschaft und Flexibilität
- Kommunikationsstärke
- Qualitäts- und kostenbewusstes Handeln
- Selbstständige, zuverlässige und kundenorientierte Arbeitsweise.
Das bieten wir Ihnen:
- Ein regionales Einsatzgebiet
- Gute Aufstiegsmöglichkeiten
- Eine langfristige Perspektive in einer zukunftssicheren Branche
- Einen attraktiven Willkommensbonus in Höhe von € 3.000 brutto
- 30 Tage Urlaub
- Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss
- Finanzielle Unterstützung bis hin zur Kostenübernahme für berufs- und fachspezifische Aufstiegsfortbildungen
- Monatliche Funktionszulagen für Erst- und Brandschutzhelfer
- Finanzielle Unterstützung für Ihre Kindergarten / KITA-Kosten
- Firmenveranstaltungen sowie ein monatlicher „Pizzaday“ / „Breakfastday“
- Mitarbeit an interessanten Aufgaben und Projekten für weltweit führende Unternehmen aus Mittelstand und Konzernen.
Einsatzorte: Berlin, Bremen, Hamburg, Chemnitz, Dresden, Leipzig, München, Nürnberg
Branche: Kälte- und Klimatechnik
Anstellungsart: Vollzeit
Befristung: unbefristet
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihren Gehaltsvorstellungen.
Ihre Ansprechpartnerin: Frau Anna-Lena Langer – Personalreferentin – Zeppelinstraße 23 91187 Röttenbach E-Mail: personalwesen@kaelte-aktiv-team.de Fon.: 09171 97 02 23
Servicetechniker (m/w/d) in der Kälte-, Klima- oder Elektrotechnik Arbeitgeber: Kaelte Aktiv Team
Kontaktperson:
Kaelte Aktiv Team HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicetechniker (m/w/d) in der Kälte-, Klima- oder Elektrotechnik
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Branche. Oft erfährt man über offene Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir freuen uns über deine Bewerbung direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und Teil unseres Teams zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicetechniker (m/w/d) in der Kälte-, Klima- oder Elektrotechnik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Servicetechniker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Wir suchen nach jemandem mit einem handwerklichen Hintergrund in der Kälte-, Klima- oder Elektrotechnik – also lass uns wissen, was du drauf hast!
Sei konkret: Gib uns konkrete Beispiele für deine bisherigen Arbeiten oder Projekte. Wenn du schon mal an einer Montage oder Wartung gearbeitet hast, erzähl uns davon! Das zeigt uns, dass du weißt, wovon du sprichst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kaelte Aktiv Team vorbereitest
✨Mach dich mit der Firma vertraut
Informiere dich über die Kälte-Aktiv Team GmbH und ihre Dienstleistungen. Verstehe, welche Technologien und Systeme sie verwenden, und überlege, wie deine Erfahrungen in der Kälte-, Klima- oder Elektrotechnik dazu passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Instandsetzung, Montage oder Wartung von Anlagen zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Firma. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Zeige deine Flexibilität
Da die Stelle auch Bereitschaftsdienste umfasst, ist es wichtig, deine Einsatzbereitschaft und Flexibilität zu betonen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit wechselnden Anforderungen umgegangen bist und warum du bereit bist, auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten zu arbeiten.