Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Kältetechnik-Projekte und manage sie eigenverantwortlich.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit über 130 Jahren Erfahrung in der Kältetechnik.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, ergonomischer Arbeitsplatz und Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kältetechnik in einem dynamischen Team mit viel Gestaltungsspielraum.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Meisterausbildung oder Techniker im Bereich Kältetechnik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die KÄLTE-KLIMA Firmengruppe ist ein leistungsstarkes und innovatives Technologieunternehmen. Wir betreuen ca. 2.000 langjährige Stammkunden mit nahezu 42.000 installierten Kälteanlagen, Klimaanlagen und Wärmepumpen in einem Leistungsbereich von 1 kW bis 2.000 kW. Jährlich werden ca. 600 Projekte realisiert und ca. 1.000 neue Kälte-Klimaanlagen gebaut. Der Grundstein der KÄLTE-KLIMA Firmengruppe wurde bereits 1893 gelegt – heute ist diese mit ca. 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an sechs Standorten in Deutschland vertreten und gehört zu den 10 größten Kälte-Klima Fachfirmen Deutschlands.
Für unser Team in Dresden suchen wir ab sofort in Vollzeit eine/n Projektleiter Kältetechnik (m/w/d).
Ihre Aufgaben:
- Eigenverantwortliches technisches und kaufmännisches Projektmanagement
- Planung, Disposition und Leitung von kältetechnischen Projekten
- Sicherstellung der Einhaltung von Terminen, Budgets und Qualitätsstandards
- Ansprechpartner für Kunden und Lieferanten während der gesamten Projektlaufzeit
- Koordination und Führung von internen sowie externen Projektbeteiligten
Das erwarten wir:
- Abgeschlossene Meisterausbildung oder staatlich geprüfter Techniker im Bereich Kältetechnik, alternativ technischer Betriebswirt
- Interesse an technischen Produkten und Zusammenhängen
- Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Reisebereitschaft sowie Führerschein der Klasse B
Das bieten wir Ihnen:
- Leistungsgerechte Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen
- Einen ergonomischen Arbeitsplatz mit modernster Technik
- Firmenfahrzeug mit privater Nutzung
- Betriebliche Altersversorgung
- Urlaubsgeld
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Fundierte und systematische Einarbeitung
- Mitarbeit in einem innovativen Team mit flachen Hierarchien und wenig Bürokratie
- Viel Gestaltungsspielraum und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Corporate Benefit Programm
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per Post oder E-Mail zu oder bewerben Sie sich direkt online.
KÄLTE-KLIMA GmbH Dresden Personalabteilung, z. Hd. Frau Bertuleit Am Viertelacker 34 b | 01259 Dresden Tel.: 05151-952633 | bewerbung@kaelte-klima-gmbh.de
Projektleiter Kältetechnik (m/w/d) Arbeitgeber: KÄLTE-KLIMA Dresden
Die KÄLTE-KLIMA Firmengruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine leistungsgerechte Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen bietet, sondern auch einen ergonomischen Arbeitsplatz mit modernster Technik. In einem innovativen Team in Dresden profitieren Sie von flachen Hierarchien, viel Gestaltungsspielraum sowie umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter Kältetechnik (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Projektleiter Kältetechnik interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Auswahlprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Kältetechnik-Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die KÄLTE-KLIMA Firmengruppe und ihre Projekte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Zeige, dass du die Anforderungen verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass alle Informationen korrekt übermittelt werden. Lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Position bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter Kältetechnik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein sauberer Lebenslauf und ein gut strukturiertes Anschreiben zeigen, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Mach es persönlich!:Versuche, dein Anschreiben auf die KÄLTE-KLIMA Firmengruppe zuzuschneiden. Erkläre, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und was du in unser Team einbringen kannst.
Bewirb dich online!:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So geht's am schnellsten und du hast die besten Chancen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KÄLTE-KLIMA Dresden vorbereitet
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen über Kältetechnik und die spezifischen Produkte des Unternehmens zu demonstrieren. Informiere dich über aktuelle Trends in der Branche und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deine Projekte integrieren würdest.
✨Projekterfahrung hervorheben
Erzähle von deinen bisherigen Projekten und wie du sie erfolgreich geleitet hast. Konzentriere dich auf deine Rolle im Projektmanagement, die Einhaltung von Budgets und Terminen sowie die Koordination von Teams. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da du als Ansprechpartner für Kunden und Lieferanten fungieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsstärke zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast, um Probleme zu lösen oder Informationen auszutauschen.
✨Fragen vorbereiten
Zeige dein Interesse am Unternehmen, indem du Fragen zu den Projekten, dem Team und den Herausforderungen, die das Unternehmen derzeit hat, vorbereitest. Das zeigt, dass du dich mit der Firma auseinandergesetzt hast und wirklich an der Position interessiert bist.
