Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und gestalte das digitale Collaboration-Ökosystem.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf digitale Lösungen und Zusammenarbeit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, bis zu 32 Tage Urlaub und Unterstützung für Eltern.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Sei der Schlüssel zur digitalen Transformation und fördere innovative Arbeitsweisen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Digital Workplace und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Verantwortlichkeiten
- Gestaltung und Verantwortung des unternehmensweiten Collaboration-Ökosystems – von Google Workspace über Intranet und Wissensplattformen bis hin zu Projektmanagement-Tools.
- Führungsverantwortung und Befähigung des Teams als entscheidenden Enabler für digitale Collaboration im gesamten Unternehmen.
- Vorantreiben des globalen Change Managements als „Evangelist:in“ durch Entwicklung von Best Practices und Förderung der Akzeptanz neuer Arbeitsweisen.
- Verfolgung der Entwicklung moderner Kollaborationstools und Entwicklung innovativer Lösungen (wie AI, zukunftsfähige Meeting-Technologien oder Projektmanagement).
- Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, interner Unternehmenskommunikation, HR und IT-Teams zur Übersetzung der Anforderungen in skalierbare Lösungen.
Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Bereich „Digital Workplace“, „Digital Solutions“ oder „Collaboration“.
- Alternativ Erfahrung als Senior-Projektleiter:in bei umfangreichen, globalen Workplace- oder Collaboration-Rollouts.
- Motivierende, integrative Führungspersönlichkeit mit der Fähigkeit, ein hochtechnisches Team zu strategischen Zielen zu führen.
- Tiefgehendes Wissen über moderne Kollaborationsplattformen (bevorzugt Google Workspace oder M365) und Verständnis für IT-Konzepte wie Mailrouting, Verschlüsselung oder Security.
- Starkes Gespür für Anwenderfreundlichkeit und die „Employee Experience“.
- Sehr gute Englisch- und gute Deutschkenntnisse.
Benefits
- Flexible Gestaltung des Alltags: Vertrauensarbeitszeit und Home-Office-Möglichkeiten.
- Bis zu 32 Tage Urlaub.
- Frei an Heiligabend und Silvester.
- Unterstützung beim Wiedereinstieg nach der Elternzeit und Zuschüsse zu Betreuungskosten.
- Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV von 60 % und attraktive Entgeltumwandlungsmodelle.
- Jährlicher Beitrag zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Individuelle Entwicklung durch Talentmanagement-Prozess und umfangreiches Weiterbildungsangebot.
Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.
Gruppenleiter (m/w/d) Global Collaboration Solutions Arbeitgeber: Kärcher Deutschland
Kärcher ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home-Office bietet, sondern auch eine Kultur der Eigenverantwortung und kontinuierlichen Verbesserung fördert. Mit bis zu 32 Tagen Urlaub, Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie einem umfangreichen Weiterbildungsangebot, ermöglicht Kärcher seinen Mitarbeitern, sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln. Die innovative Ausrichtung auf digitale Collaboration und moderne Technologien macht das Arbeiten in einem dynamischen Team besonders spannend und zukunftssicher.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gruppenleiter (m/w/d) Global Collaboration Solutions erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Kärcher Deutschland bewerben
Viele Unternehmen, wie Kärcher Deutschland, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleiter (m/w/d) Global Collaboration Solutions mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Kärcher Deutschland und die ausgeschriebene Position Gruppenleiter (m/w/d) Global Collaboration Solutions zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kärcher Deutschland vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Kärcher Deutschland an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
