Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im Wareneingang und Lager und optimiere Prozesse.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Fahrtkostenzuschuss und attraktive Weiterbildungsangebote.
- Weitere Informationen: Wir fördern individuelle Entwicklung und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
- Warum dieser Job: Gestalte logistische Abläufe und mache einen echten Unterschied im Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in Lagerlogistik, Führungskompetenz und SAP-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung eines operativen Teams im Bereich Wareneingang und Lager von ca. 10 Personen. Die Überwachung und Optimierung der bestehenden Prozesse in Wareneingang und Lager liegt in Ihrer Hand. Sie identifizieren mögliche Fehlerquellen und leiten notwendige Handlungsschritte ein, wie beispielsweise die Anpassung von SAP-Stammdaten oder die Änderung operativer Abläufe. Als First-Level-Support sind Sie die Ansprechperson für Clearing-Fälle im gesamten Logistikprozess. Sie arbeiten eng und vertrauensvoll mit der Leitung Materialwirtschaft zusammen.
Es wäre WOW, wenn Sie das hier mitbringen:
- Mehrjährige einschlägige Erfahrung in unterschiedlichen Bereichen der Lagerlogistik und der produktionsnahen Intralogistik.
- Führungserfahrung von Lagerpersonal, idealerweise verbunden mit einem Studium im Bereich Logistik oder einer abgeschlossenen logistischen Ausbildung.
- Gute Kenntnisse in Office-Anwendungen bzw. Google-Tools sowie gute Anwenderkenntnisse in SAP MM und WM.
- Tiefe Kenntnisse in verschiedenen Logistikprinzipien (z. B. Kanban) und der Produktionsversorgung sowie Erfahrung mit verschiedenen Lagerarten.
- Einen gültigen Staplerführerschein sowie praktische Erfahrung im Staplerfahren.
- Eine ausgeprägte Hands-On-Mentalität, um in Engpasssituationen aktiv mitzuarbeiten.
- Eine selbstständige, motivierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und ein kooperativer Umgang mit den Mitarbeitenden.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Unser Kärcher WOW-Paket:
- Genug Zeit, um Familie, Freund*innen und die Welt zu sehen: 30 Tage Urlaub. An Heiligabend und Silvester haben Sie frei.
- Mobilität auf Sie zugeschnitten: Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV von 60%, attraktive Entgeltumwandlungsmodelle zum Leasing von Fahrrad oder PKW, Prämien für Radfahrer*innen.
- Ausgewogen, frisch und WOW: Regionale und saisonale Küche in unseren mehrfach ausgezeichneten Betriebsrestaurants.
- Die richtigen Leute, zur richtigen Zeit, am richtigen Ort, mit der richtigen Perspektive: Klingt kompliziert? Nicht für uns. Wir unterstützen Sie bei Ihrer individuellen Entwicklung mit unserem Talentmanagement-Prozess und einem umfangreichen Weiterbildungsangebot.
Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf online hoch und hinterlassen Sie Ihre Kontaktinfos. Wir freuen uns darauf, Sie von Ihrer persönlichen WOW-Seite kennenzulernen! Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist. Ihre Bewerbung wird vertraulich behandelt, versprochen.
Leiter*in (m/w/d) Wareneingang und Lager Arbeitgeber: Kärcher Futuretech
Kärcher ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur eine verantwortungsvolle Position als Leiter*in im Bereich Wareneingang und Lager bietet, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung. Mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Mobilitätslösungen und einer ausgezeichneten Betriebsverpflegung fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und schaffen Raum für persönliche Entfaltung. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Teamarbeit und Wertschätzung, was uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz in der Logistikbranche macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter*in (m/w/d) Wareneingang und Lager erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Leiter*in Wareneingang und Lager interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Auswahlprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Logistikbranche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos über das Unternehmen geben oder dich sogar empfehlen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Lagerlogistik und über die spezifischen Herausforderungen, die das Unternehmen hat. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch innovative Ideen zur Optimierung der Prozesse hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen vertraulich behandelt werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter*in (m/w/d) Wareneingang und Lager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Lade deinen Lebenslauf hoch und hinterlasse deine Kontaktdaten. So können wir dich schnell kontaktieren und vielleicht schon bald persönlich kennenlernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kärcher Futuretech vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in der Lagerlogistik und Führung von Teams zu den Erwartungen des Unternehmens passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Prozesse optimiert oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Umgang mit SAP und anderen Logistikprinzipien zu demonstrieren und zeigen, dass du die Hands-On-Mentalität mitbringst, die gesucht wird.
✨Zeige Teamgeist
Da die Zusammenarbeit mit dem Materialwirtschaftsteam wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamfähigkeit und deinen kooperativen Umgang mit Mitarbeitenden betreffen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Wareneingang oder wie das Talentmanagement bei der individuellen Entwicklung unterstützt.
