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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte eigenverantwortlich von der Planung bis zur Abrechnung.
- Arbeitgeber: Kästli Bau AG bietet nachhaltige und abwechslungsreiche Bauprojekte in der Region.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Home-Office und überdurchschnittliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte innovative Bauprojekte mit echtem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Bauführer oder Bauingenieur sowie Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Mindestens sechs Wochen Ferien und die Möglichkeit, zusätzliche Tage zu kaufen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Komm ins #TeamKästli!
Kästli wurde 1886 als einfaches Pflästereigeschäft gegründet und ist heute ein Familienunternehmen mit rund 350 Mitarbeitenden. Wir bauen auf Nachhaltigkeit. Für unsere Kunden, für unsere Umwelt, aber auch für unsere Mitarbeitenden. Suchst du eine sinnstiftende Arbeit mit Perspektiven in einem wertschätzenden Klima und einem innovativen Umfeld – dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.
Bauführer 80 – 100% (m/w/d)
Du liebst es, wenn aus Planung Realität wird? Als Bauführer in unserer Niederlassung in Thun sorgst du dafür, dass aus Ideen Bauwerke entstehen – mit Köpfchen, Erfahrung und Begeisterung für jedes Detail.
Darum Kästli
- Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Projekte mit einer nachhaltigen Ausrichtung in der Region
- Fachkaderstelle mit zeitgemässen Anstellungsbedingungen, flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office
- Überdurchschnittliche Kostenbeteiligung bei berufsrelevanten Weiterbildungen
- Mindestens sechs Wochen Ferien und die Möglichkeit, weitere Ferien zu erwerben
Weitere Benefits in der Übersicht
Dein Gestaltungsspielraum
- Wickle die Baustellen operativ selbstständig ab – von der AVOR bis zur Abrechnung
- Halte deine eigenen Projekte durch die Leistungs- und Kostenkontrolle voll im Griff
- Pflege den partnerschaftlichen Kontakt zu Kunden, Auftraggebern, Ämtern und Fachstellen
- Motiviere und führe deine Mitarbeitenden (Poliere und Baustellenpersonal) zielorientiert
Damit punktest du
- Abgeschlossene Ausbildung als Bauführer (Techniker TS), Bauingenieur FH oder Bauleiter mit mehrjähriger Berufserfahrung; alternativ mehrjährige praktische Berufserfahrung als Polier mit Potenzial und Ambitionen
- Führungserfahrene und überzeugende Persönlichkeit
- Unternehmerisches und fortschrittliches Denken sowie engagiertes und flexibles Handeln
- Tadellose Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wenn dir Teamwork und Qualität ebenso wichtig sind wie uns, dann sollten wir uns unbedingt kennen lernen! Mach den nächsten Schritt und stell uns deine Fragen oder bewirb dich gleich direkt über \“Bewerben\“. Wir freuen uns über dein Interesse und sind gespannt auf dich.
#J-18808-Ljbffr
Bauführer 80 - 100% (m/w/d) Arbeitgeber: Kästli Bau AG
Kontaktperson:
Kästli Bau AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauführer 80 - 100% (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Bauführern und Fachleuten in der Branche zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Bauprojekte in der Region Rubigen und Thun. Wenn du spezifisches Wissen über diese Projekte hast, kannst du in Gesprächen mit uns zeigen, dass du wirklich interessiert bist und die Herausforderungen verstehst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führung und Motivation von Mitarbeitern vor. Da die Position einen starken Fokus auf Teamführung hat, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für Weiterbildung und persönliche Entwicklung. Informiere dich über relevante Kurse oder Zertifikate, die du absolviert hast oder anstrebst, und bringe diese in Gesprächen zur Sprache, um deine Ambitionen zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauführer 80 - 100% (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Kästli Bau AG und deren Projekte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und die Anforderungen an die Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Bauführer hervorhebt. Achte darauf, deine Führungserfahrung und deine technischen Fähigkeiten klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Betone deine unternehmerische Denkweise und deine Flexibilität sowie deine Begeisterung für die Projekte von Kästli.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von Kästli Bau AG ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kästli Bau AG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Als Bauführer wird von dir erwartet, dass du über fundierte Kenntnisse im Bauwesen verfügst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und -motivation hervorhebst. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du dein Team erfolgreich geleitet hast.
✨Betone deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle wirst du viel mit Kunden, Auftraggebern und Ämtern kommunizieren. Stelle sicher, dass du deine sehr guten Deutschkenntnisse in Wort und Schrift betonst und Beispiele für erfolgreiche Kommunikation in der Vergangenheit gibst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Zeige Interesse an Kästli Bau AG, indem du dich über ihre Projekte und Werte informierst. Dies zeigt, dass du gut vorbereitet bist und wirklich an der Position interessiert bist. Du kannst auch Fragen zu den Projekten stellen, um dein Engagement zu zeigen.
