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Vollzeit · Mannheim

Technische Leitung (m/w/d) Kundendienst SHK

Käuffer & Co Rhein-Neckar · Mannheim

Mannheim Vollzeit Schnelle Bewerbung
54450 - 66550 € / Jahr (geschätzt)
Direkt-Bewerbung · ohne Weiterleitung
Ohne Anschreiben ca. 2 Min kostenlos

Auf einen Blick

  • Aufgaben
    Technische und kaufmännische Bearbeitung von Kundenanfragen und Erstellung von Angeboten.
  • Unternehmen
    Führendes Unternehmen in der Gebäudetechnik mit einem starken Teamgeist.
  • Warum dieser Job
    Gestalte innovative Projekte und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld weiter.
  • Qualifikationen
    Abgeschlossene Ausbildung im SHK-Bereich und mehrjährige Berufserfahrung.

Das solltest du mitbringen

Technische Bearbeitung von KundenanfragenErarbeitung technischer LösungsvorschlägeErstellung von AngebotenVerhandlung mit LieferantenÜberwachung der MontageausführungTermin- und kostengerechte FertigstellungSicherstellung der AuftragsqualitätAbnahme und Abrechnung von ProjektenBetreuung und Anleitung von AuszubildendenEinsatzplanung und Koordination von MonteurenUnternehmerisches DenkenKaufmännisches VerständnisSelbstständige und strukturierte ArbeitsweiseZuverlässigkeitGute Deutschkenntnisse

Fehlt dir etwas davon? Bewirb dich trotzdem – das meiste kannst du im Job lernen.

Über die Rolle

Moderne Gebäudetechnik fasziniert Sie? Sie suchen Sicherheit? Sie möchten sich weiterentwickeln? Dann sind Sie bei uns in der Käuffer-Gruppe richtig. Wir zählen deutschlandweit zu den führenden Unternehmen im Bereich der Gebäudetechnik. Für die Erweiterung unseres Teams am Standort in Mannheim suchen wir eine Technische Leitung (m/w/d) im Bereich Kundendienst SHK.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Ihre Aufgaben:
  • Technische und kaufmännische Bearbeitung von Kundenanfragen
  • Erarbeitung technischer Lösungsvorschläge
  • Erstellung von Angeboten
  • Verhandlung mit Lieferanten
  • Überwachung der Montageausführung
  • Termin- und kostengerechte Fertigstellung der Kundendienstprojekte
  • Sicherstellung der technischen und kaufmännischen Auftragsqualität
  • Abnahme und Abrechnung der Projekte
  • Betreuung, Anleitung und fachliche Förderung von Auszubildenden
  • Einsatzplanung und Koordination der Monteure (Personal- und Ressourcenplanung)
  • Spätere Übernahme der Abteilungsleitung (optional)
Ihr Profil:
  • Abgeschlossene Ausbildung als Ingenieur, Techniker oder Meister (m/w/d) im Bereich SHK mit Schwerpunkt Heizung und Sanitär oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im relevanten Tätigkeitsfeld
  • Unternehmerisches Denken sowie kaufmännisches Verständnis
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte Zuverlässigkeit und hohes Qualitätsbewusstsein
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Freundliches Auftreten sowie ausgeprägte Kundenorientierung
  • Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Programmen sowie Kenntnisse in branchenüblichen Zeichen- und Berechnungsprogrammen
  • Engagement, Teamfähigkeit und Flexibilität
  • Gültiger PKW-Führerschein
Ihre Vorteile:
  • Bezahlung über Marktniveau
  • Zahlung von Zuschlägen und Sonderprämien
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 30 Tage Urlaub und betriebliche Sozialleistungen
  • Firmenfitness, Bike-Leasing und offizieller voiio-Partner
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich direkt online. Wir freuen uns auf Sie.

Telefon: +49 (0) 201 95888 - 880

Käuffer-Gruppe | Obere Austr. 1 | 55120 Mainz

Details zum Job

Anstellung
Vollzeit
Gehalt
54450 - 66550 € / Jahr (geschätzt)

Das bietet dir Käuffer & Co Rhein-Neckar

Überdurchschnittliche Bezahlung, 30 Tage Urlaub und betriebliche Sozialleistungen.

StudySmarter Expertenrat

Netzwerk in Fachverbänden nutzen

In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.

Praktische Erfahrungen gefragt

Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei Käuffer & Co Rhein-Neckar helfen kann.

Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!

Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei Käuffer & Co Rhein-Neckar! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben

Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.

Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen

In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.

Anpassung des Anschreibens an Käuffer & Co Rhein-Neckar

Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für Käuffer & Co Rhein-Neckar und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.

Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Käuffer & Co Rhein-Neckar vorbereitet

Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen

Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.

Referenzen und Portfolio zur Hand

Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.

Teamarbeit im Fokus

Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.

Erfahrung mit branchenspezifischen Normen

Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.

Über den Arbeitgeber

Die Käuffer-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem innovativen und zukunftsorientierten Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer unbefristeten Anstellung und attraktiven Sozialleistungen fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihr persönliches Wohlbefinden. Unsere moderne Arbeitsweise und die enge Zusammenarbeit im Team ermöglichen es Ihnen, aktiv an nachhaltigen Lösungen mitzuarbeiten und Ihre Ideen einzubringen.

Kontaktdaten:
Käuffer & Co Rhein-Neckar Recruiting-Team

Standorte

  • Mannheim

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