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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Installiere und warte Kaffeevollautomaten bei unseren B2B-Kunden vor Ort.
- Arbeitgeber: Wir sind ein führendes Unternehmen im Bereich Kaffeemaschinen mit einem starken Fokus auf Qualität.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, unbefristete Anstellung und ein Firmenfahrzeug inklusive.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und genieße flexible Arbeitszeiten und spannende Herausforderungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker:in oder Elektroniker:in und gute Deutschkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: 5-wöchige Schulung und JobRad-Angebot für nachhaltige Mobilität.
Das ist Ihr Job:
- Aufbau und Inbetriebnahme der Kaffeevollautomaten inklusive kundenspezifischer Programmierungen und Einstellungen
- Durchführen von Störungsbehebungen und Wartungen an unseren hochwertigen Kaffeevollautomaten bei unseren B2B-Kunden vor Ort
- Installieren der Kaffeevollautomaten und Wasserspendern bis zur ersten Getränkeverkostung
- Beraten von Kunden hinsichtlich technischer Ausstattung und Serviceleistungen
- Sicherstellen der Gerätesicherheit gemäß ÖVE/ÖNORM E 8701
- Digitale Dokumentation der Kundeneinsätze
Das bringen Sie mit:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektriker:in oder Elektroniker:in oder eine vergleichbare Ausbildung wünschenswert
- Erfahrungen im Umgang mit Haushaltsgeräten und im technischen Kundendienst von Vorteil
- Ein gültiger Führerschein der Klasse B (Klasse III)
- Ein gutes Gespür im Umgang mit unseren Kunden
- Gute Deutschkenntnisse und ein hohes Maß an Kommunikationsstärke
- Belastbarkeit und Selbstständigkeit sowie einen Wohnort, der im Bundesland Vorarlberg liegt
Darauf können Sie sich freuen:
- Vergütung: Das Mindestentgelt der Stelle entspricht 2.500 € brutto/Monat, also 35.000 € brutto/Jahr, mit Bereitschaft zur Überbezahlung abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung
- Urlaub: 30 Tage Urlaub und eine unbefristete Anstellung, bei der Sie abends wieder zu Hause sind
- Arbeitszeiten: Arbeitszeitbeginn und -ende ab Betreten bzw. Verlassen des Firmenfahrzeugs an Ihrer Wohnadresse
- Einarbeitung: 5-wöchige Schulung in Blöcken durch unsere Technische Academy in unserer Zentrale in Osnabrück, gefolgt von praktischer Einarbeitung in Ihrem Gebiet mit Onboarding-Buddy
- PKW: VW Caddy Maxi als Firmenfahrzeug mit komplett eingerichtetem hochwertigem Ersatzteilbestand und namhaftem Werkzeug
- Routenplanung: Übernahme der Planung und Terminierung von Serviceeinsätzen durch unseren Innendienst
- JobRad: Egal, ob E-Bike, Mountainbike oder Gravelbike – durch unser JobRad-Angebot sind Sie in Ihrer Freizeit schnell und nachhaltig unterwegs
- Und noch mehr Benefits: Betriebliche Unfallversicherung und Corporate Benefits, Mitarbeitendenrabatte sowie Zuschuss zum Fitnessstudio – und vieles mehr!
Noch 15 Std. zum Bewerben!:Kundendiensttechniker/Servicetechniker im Außendienst(m/w/d) Arbeitgeber: Kaffee Partner GmbH
Kontaktperson:
Kaffee Partner GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Noch 15 Std. zum Bewerben!:Kundendiensttechniker/Servicetechniker im Außendienst(m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Branche arbeiten oder bereits bei uns tätig sind. Oftmals können persönliche Empfehlungen den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit unseren Produkten und Dienstleistungen auseinandersetzt. Zeige, dass du nicht nur die technischen Aspekte verstehst, sondern auch, wie wichtig der Kundenservice für uns ist.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Wenn möglich, bringe Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung mit, die zeigen, wie du technische Probleme gelöst hast oder Kunden beraten hast.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Kaffeevollautomaten und technischen Kundendienst. Zeige in deinem Gespräch, dass du am Puls der Zeit bist und bereit bist, dich kontinuierlich weiterzubilden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Noch 15 Std. zum Bewerben!:Kundendiensttechniker/Servicetechniker im Außendienst(m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen widerspiegelt. Hebe deine Ausbildung als Elektriker:in oder Elektroniker:in sowie relevante technische Fähigkeiten hervor.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Erfahrungen im technischen Kundendienst dir helfen werden, die Aufgaben erfolgreich zu bewältigen.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kaffee Partner GmbH vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stellen Sie sicher, dass Sie über die neuesten Entwicklungen in der Technik von Kaffeevollautomaten informiert sind. Sehen Sie sich die gängigen Modelle an und lernen Sie deren Funktionen und häufige Probleme kennen, um im Interview kompetent antworten zu können.
✨Kundenorientierung betonen
Bereiten Sie Beispiele vor, wie Sie in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden kommuniziert haben. Zeigen Sie, dass Sie ein gutes Gespür für die Bedürfnisse der Kunden haben und bereit sind, Lösungen anzubieten.
✨Praktische Erfahrungen hervorheben
Wenn Sie bereits Erfahrung im technischen Kundendienst oder im Umgang mit Haushaltsgeräten haben, bringen Sie konkrete Beispiele mit. Dies zeigt, dass Sie die Anforderungen der Stelle verstehen und anwenden können.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereiten Sie einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Dies zeigt Ihr Interesse an der Firma und hilft Ihnen, herauszufinden, ob die Werte des Unternehmens mit Ihren eigenen übereinstimmen.
