Auf einen Blick
- Aufgaben: Fassadenarbeiten und Vorfertigung von Dach-, Wand- und Deckenelementen.
- Unternehmen: Kai Kelting GmbH, ein innovativer Meisterbetrieb im Zimmerer- und Dachdeckerhandwerk.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, tarifliche Bezahlung und ein dynamisches Team.
- Weitere Informationen: Wir bieten ein freundliches Arbeitsumfeld und gute Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines modernen Teams und arbeite mit neuester Technik.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Tischler/in oder relevante Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Die Kai Kelting GmbH führt seit 1992 alle Arbeiten in den Bereichen des Zimmerer- und Dachdeckerhandwerks aus und bietet alle Leistungen aus einer Hand an. Neben den fachgerecht ausgebildeten Angestellten bilden wir auch jedes Jahr mindestens zwei Lehrlinge in unserer Firma aus. Wir bieten neben den klassischen Zimmerer- und Dachdeckerarbeiten u. a. auch Holzrahmenbau, Lohnabbund sowie Elementfertigung an.
Durch eine sehr gute Betriebsausstattung sind wir nicht nur auf dem neuesten Stand der Technik, sondern auch stets bestrebt, die körperlichen Belastungen so gering wie möglich zu halten. Zudem können wir durch die Vormontage von Holz- und Blechformbauteilen in unseren Betriebshallen eine schnelle und effektive Fertigstellung der Bauvorhaben auf der Baustelle gewährleisten. Unsere Auftraggeber befinden sich überwiegend im Kreis Pinneberg und Kreis Steinburg.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort Tischler/in (m/w/d) für eine unbefristete Einstellung in Vollzeit mit einer Arbeitszeit von 40 Std./Woche.
Ihre Aufgaben:
- Fassadenarbeiten
- Vorfertigung von Dach-, Wand- und Deckenelementen mittels Montagetisch und Deckenkran
- Fenster- und Türeneinbau
Ihre Qualifikationen:
- abgeschlossene Ausbildung als Tischler/in oder entsprechende Berufserfahrung
- Führerschein Klasse B (Klasse 3) erforderlich, Führerschein BE (Anhänger) von Vorteil
Wir bieten:
- eine unbefristete Anstellung in einem Meisterbetrieb
- ein nettes und dynamisches Team
- tarifliche leistungsgerechte Bezahlung bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung
Wenn Sie unser Team verstärken wollen, freuen wir uns auf Ihre telefonische oder schriftliche Kontaktaufnahme. Herr Arne Wiebicke steht Ihnen darüber hinaus für Rückfragen zur Verfügung.
Verstärken Sie unser Team als Tischler (m/w/d) auch für die Vormontage Arbeitgeber: Kai Kelting
Die Kai Kelting GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Anstellung in einem Meisterbetrieb bietet, sondern auch ein nettes und dynamisches Team, das Wert auf Zusammenarbeit legt. Mit modernster Betriebsausstattung und einem Fokus auf die Reduzierung körperlicher Belastungen schaffen wir ein angenehmes Arbeitsumfeld, in dem die persönliche und berufliche Weiterentwicklung gefördert wird. Zudem bieten wir tarifliche, leistungsgerechte Bezahlung und die Möglichkeit, in einem stabilen Unternehmen im Kreis Pinneberg und Steinburg zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Verstärken Sie unser Team als Tischler (m/w/d) auch für die Vormontage erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Tischler/in interessierst, zögere nicht, direkt bei der Kai Kelting GmbH anzurufen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine schriftliche Bewerbung.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Kai Kelting GmbH und ihre Projekte. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Fähigkeiten hast, sondern auch wirklich an dem Unternehmen und seiner Arbeit interessiert bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Verstärken Sie unser Team als Tischler (m/w/d) auch für die Vormontage mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine abgeschlossene Ausbildung als Tischler/in oder relevante Berufserfahrung klar hervorhebst. Wir suchen nach den besten Talenten, also lass uns wissen, was du drauf hast!
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung strukturiert und übersichtlich. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Ein gut lesbares Dokument macht einen besseren Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Nachricht!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kai Kelting vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die Kai Kelting GmbH zu erfahren. Schau dir ihre Projekte an, verstehe ihre Werte und die Technologien, die sie verwenden. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Da es sich um eine Position als Tischler handelt, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat zu haben. Überlege dir, welche Herausforderungen du gemeistert hast und wie du deine Fähigkeiten in der Vorfertigung oder beim Einbau von Fenstern und Türen eingesetzt hast.
✨Zeige Teamgeist
Die Kai Kelting GmbH legt Wert auf ein nettes und dynamisches Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deinen Teamgeist und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit betreffen. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch einen Eindruck davon, wie schnell du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
