Senior ML Engineer (Evaluation)

Senior ML Engineer (Evaluation)

Zürich Vollzeit 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und betreibe Evaluierungs-Workflows für KI-Modelle im Gesundheitswesen.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das an der Spitze der klinischen KI-Technologie steht.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, 25 Urlaubstage, Weiterbildungsgeld und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Teamevents und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der klinischen Entscheidungsfindung mit modernster Technologie.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Python, ML-Infrastruktur und Workflow-Orchestrierung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

kaiko baut einen nächsten Generation agentischen klinischen KI-Assistenten, der Klinikern hilft, über Patientendaten, Richtlinien und Diagnosen nachzudenken. Entscheidungen im Gesundheitswesen werden selten von einer einzelnen Person oder aus einer einzigen Datenquelle getroffen. Der Assistent von kaiko erhält den longitudinalen Patienten-Kontext über Begegnungen, Kliniker und Institutionen hinweg, was Zusammenarbeit, Zweitmeinungen und komplexe diagnostische Arbeitsabläufe ermöglicht. Das System ist so konzipiert, dass es sicher in realen klinischen Umgebungen funktioniert, mit menschlicher Aufsicht, Nachvollziehbarkeit und regulatorischer Übereinstimmung im Kern.

Unser Assistent unterstützt allgemein anwendbare klinische Aufgaben wie die Navigation von Patientendaten, Interaktion mit Richtlinien, multimodale Interaktion (Chat und Sprache) und Koordination der Versorgung. Darüber hinaus entwickeln wir spezialisierte diagnostische Agenten in Bereichen wie Onkologie, Radiologie und Pathologie. Wir arbeiten eng mit führenden Krankenhäusern und Forschungszentren zusammen, einschließlich des Netherlands Cancer Institute (NKI). kaiko ist ein gut finanziertes Unternehmen mit einem wachsenden internationalen Team, das von Zürich und Amsterdam aus operiert.

Über die Rolle: Kaikos Multimodal Large Language Model (MLLM) wird auf domänenspezifischen, hochkomplexen medizinischen Daten trainiert. Um klinisch relevante Leistung zu erreichen, ist ein umfassender Evaluierungsstapel erforderlich, der schnell, zuverlässig und tief in unseren Modellentwicklungsprozess integriert ist.

Als Senior Evaluation ML Engineer sind Sie verantwortlich für den Engineering-Stapel zur Durchführung von Bewertungen in großem Maßstab, von effizienter Inferenz über eine wachsende Anzahl von Grenzmodellen bis hin zu asynchronen Bewertungen gegen eine Vielzahl klinischer Benchmarks, die eine automatisierte Orchestrierung unserer Pipelines mit einem starken Fokus auf Beobachtbarkeit und Organisation von produktionsreifen Systemen ermöglichen. Sie arbeiten eng mit anderen ML-Forschern und dem Produktteam zusammen, um Forschungs- und klinische Anforderungen in zuverlässige und gut entwickelte Evaluierungssignale zu übersetzen.

Zu Ihren Aufgaben gehören:

  • Orchestrierung der AI-Fabrik für Evaluierungsarbeitslasten mit Dagster als primäre Orchestrierungsschicht: Entwurf, Betrieb und Weiterentwicklung der Pipelines und Arbeitsabläufe, die großangelegte Evaluierungsjobs ausführen, sowie die Erweiterung der Automatisierung über den gesamten Stapel, wo immer möglich.
  • Wartung und Weiterentwicklung der Inferenzdienste, die Evaluierungsdurchläufe unterstützen, einschließlich Cluster- und Aktor-Ressourcenmanagement, um Korrektheit, Reproduzierbarkeit und Durchsatz sicherzustellen, während der Modell- und Benchmark-Zoo wächst.
  • Sicherstellung der funktionalen Integrität des Evaluierungsstapels durch rigoroses Testen und Validierung: Überprüfung der Modellintegrationen, Bestätigung des erwarteten Verhaltens über Konfigurationen hinweg und Unterstützung von ML-Forschern beim Verständnis der Modellausgaben.
  • End-to-End-Management von Eval/MLOps: Bereitstellungen von Diensten, Modellregistrierung und Versionsverwaltung von Artefakten, Organisation der Evaluierungsdatenbank, Rollout- und Rollback-Verfahren sowie Nachverfolgbarkeit nach der Bereitstellung.
  • Entwicklung in Richtung technischer Leitung: Festlegung der Ingenieurrichtung, Treffen architektonischer Entscheidungen und Unterstützung anderer Ingenieure bei der Umsetzung.

Sie werden in Zürich oder Amsterdam ansässig sein, mit der Erwartung, etwa 50% Ihrer Zeit im Büro zu verbringen.

Über Sie:

  • Ausgezeichnete Python-Kenntnisse und starke Grundlagen in der Softwaretechnik: Testing, modulare Gestaltung, CI/CD, Code-Review und Monorepo-Tools.
  • Nachgewiesene Erfahrung im Aufbau und Betrieb von ML-Inferenzdiensten oder MLOps-Infrastruktur in großem Maßstab, idealerweise für große Sprach- oder multimodale Modelle.
  • Praktische Erfahrung mit verteiltem Rechnen und GPU-Workloads: Vertrautheit mit Frameworks wie Ray, CUDA-Toolchains und Container-Laufzeiten (Docker/Kubernetes oder vergleichbar).
  • Erfahrung mit Modellbereitstellungs-Frameworks wie vLLM, TensorRT-LLM, Triton Inference Server oder ähnlichem.
  • Erfahrung mit Workflow-Orchestrierungstools, vorzugsweise Dagster; Fähigkeit, zuverlässige, wartbare Pipeline-DAGs zu entwerfen.
  • Vertrautheit mit dem gesamten Bereitstellungslebenszyklus, von der Containerisierung und Konfigurationsverwaltung bis hin zu Beobachtbarkeit, Alarmierung und Vorfallreaktion.
  • Fähigkeit, über interne Modelle auf niedriger Ebene zu lesen und nachzudenken: Tokenisierung, numerische Präzision, Tensorformen und Verhalten zur Inferenzzeit.
  • Vorherige Erfahrung im medizinischen Bereich ist nicht erforderlich, aber eine starke Motivation, die Grenzen der klinischen KI durch hervorragende Ingenieurarbeit voranzutreiben, ist erforderlich.

Schön zu haben:

  • Erfahrung als technische Leitung: Festlegung der Richtung für ein Ingenieursubsystem, Treffen architektonischer Abwägungen und Anleitung anderer Ingenieure.
  • Vertrautheit mit Evaluierungsframeworks (lm-eval-harness, OpenAI Evals, HF Evaluate) und Benchmark-Integrationspipelines.
  • Hintergrund in softwaredefinierter Infrastruktur, IaC-Tools (Terraform, Pulumi) oder cloud-nativen Bereitstellungen auf AWS/GCP/Azure.
  • Sicherheits- und Zuverlässigkeitsingenieurmentalität: Erfahrung mit Red-Teaming, Lasttests oder Qualitätspraktiken für Produktions-KI-Systeme.

Zusätzlich bieten wir:

  • Ein attraktives und wettbewerbsfähiges Gehalt, einen guten Rentenplan und 25 Urlaubstage pro Jahr.
  • Tolle Offsites und Teamevents zur Stärkung des Teams und zum Feiern von Erfolgen.
  • Ein Lern- und Entwicklungsbudget von 1.000 EUR, um Ihnen beim Wachsen zu helfen.
  • Autonomie, um Ihre Arbeit auf die Weise zu erledigen, die am besten für Sie funktioniert, egal ob Sie ein Kind haben oder frühe Morgenstunden bevorzugen.
  • Ein jährliches Pendelzuschuss.

Senior ML Engineer (Evaluation) Arbeitgeber: kaiko.ai

Kaiko ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine innovative und kollaborative Arbeitsumgebung in Zürich oder Amsterdam bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem großzügigen Budget für Weiterbildung unterstützt das Unternehmen seine Angestellten dabei, ihre Fähigkeiten im Bereich klinische KI zu erweitern. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Vergünstigungen wie einem wettbewerbsfähigen Gehalt, einer guten Altersvorsorge und flexiblen Arbeitszeiten, die es ermöglichen, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren.

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Kontaktdaten:

kaiko.ai Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior ML Engineer (Evaluation) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und ML-spezifische Fragen. Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, also schau mal auf unserer Website vorbei!

Tipp Nummer 3

Sei bereit, deine Projekte und Erfahrungen zu präsentieren. Erstelle ein Portfolio, das deine besten Arbeiten zeigt. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für klinische KI! Sprich darüber, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und wie du zur Mission von kaiko beitragen kannst. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior ML Engineer (Evaluation) mit Bravour zu bestehen

Python
Software Engineering Fundamentals
Testing
Modular Design
CI/CD
Code Review
Monorepo Tooling

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast oder innovative Lösungen entwickelt hast – das macht einen großen Unterschied!

Achte auf Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst und sorgfältig arbeitest.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei kaiko.ai vorbereitet

Verstehe die Rolle und das Unternehmen

Mach dich mit der Mission von kaiko vertraut und verstehe, wie ihre AI-Lösungen im klinischen Umfeld funktionieren. Überlege dir, wie deine Erfahrungen als Senior ML Engineer zur Entwicklung ihrer multimodalen Modelle beitragen können.

Bereite technische Fragen vor

Erwarte Fragen zu Python, MLOps und Workflow-Orchestrierung, insbesondere mit Dagster. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, um deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zu demonstrieren.

Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten

Bereite dich darauf vor, über Herausforderungen zu sprechen, die du in früheren Projekten gemeistert hast. Erkläre, wie du technische Probleme angegangen bist und welche Lösungen du implementiert hast, um die Effizienz zu steigern.

Frage nach der Teamdynamik

Stelle Fragen zur Zusammenarbeit im Team und wie kaiko die Entwicklung ihrer Produkte fördert. Zeige dein Interesse an der Teamkultur und wie du dich in diese einbringen kannst, um gemeinsam erfolgreich zu sein.