Inside Sales Manager (gn) - Vertriebsinnendienst
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Inside Sales Manager (gn) - Vertriebsinnendienst

Inside Sales Manager (gn) - Vertriebsinnendienst

Stuttgart Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden im B2B-Bereich und pflege langfristige Beziehungen.
  • Arbeitgeber: Kaiserkraft, Teil der TAKKT-Gruppe, ist führend im B2B-Omnichannel-Commerce.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, moderne Kantine und Gesundheitsangebote warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arbeit in einem innovativen und nachhaltigen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und erste Erfahrungen im Vertrieb sind wünschenswert.
  • Andere Informationen: Sei Teil eines dynamischen Teams und übernehme Verantwortung in Projekten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (gn) in Stuttgart, Deutschland.

Aufgaben:

  • Individuelle Kundenberatung im B2B-Umfeld per E-Mail und Telefon zur Pflege langfristiger Beziehungen.
  • Bedarfsanalyse und eigenständiges Ermitteln der Kundenanforderungen, begleitet von produktbezogener Beratung.
  • Identifikation von Cross- und Upselling-Potenzialen während des Kundenkontakts.
  • Eigenständige Angebotserstellung inklusive Nachverfolgung und Dokumentation für ein einzigartiges Kundenerlebnis.
  • Teilnahme und teilweise Führungsübernahme in eCommerce-Projekten.
  • Selbstständige Analyse von Verkaufszahlen zur Ableitung von Maßnahmen zur Umsatzsteigerung.

Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung mit ersten beruflichen Erfahrungen.
  • Erfahrung im Multi-Channel-Vertrieb wünschenswert, eCommerce Affinität von Vorteil.
  • Souveränes Auftreten, sichere schriftliche Kommunikation und Kundenorientierung.
  • Strukturierte und selbständige Arbeitsweise mit der Fähigkeit, sich in technische Produkte einzudenken.
  • Teamfähigkeit mit dem Willen, innerhalb von Projekten auch mal die Führung zu übernehmen.
  • Positive Einstellung gegenüber Veränderungen.

Vorteile:

  • Karriere und Weiterentwicklung: Zugang zu einem unternehmensübergreifenden Netzwerk und individuellen Entwicklungsprogrammen.
  • Work-Life-Integration: Flexibles und mobiles Arbeiten.
  • Wohlbefinden und Gesundheit: Eigene Kantine, Kaffeevollautomaten und Wasserspender auf jeder Etage, sowie unterschiedliche Gesundheits- und Sportangebote.
  • Nachhaltigkeit und soziales Engagement: Förderung des Umweltbewusstseins und des sozialen Engagements unserer Mitarbeiter.

Interessiert? Dann werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der Arbeit mit uns.

Inside Sales Manager (gn) - Vertriebsinnendienst Arbeitgeber: Kaiser & Kraft GmbH (Germany)

Kaiserkraft, als Teil der TAKKT-Gruppe, bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf persönliche Entwicklung und Karrierewachstum setzt. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einer modernen Work-Life-Integration und einem starken Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden schaffen wir eine positive Arbeitskultur, die Teamarbeit und individuelle Initiative fördert. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams in Stuttgart und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Arbeit!
K

Kontaktperson:

Kaiser & Kraft GmbH (Germany) HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Inside Sales Manager (gn) - Vertriebsinnendienst

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im Vertrieb arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position geben.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Erfahrung im B2B-Vertrieb und wie du Kundenbeziehungen pflegst. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Tip Nummer 3

Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen von Kaiserkraft. Zeige im Gespräch, dass du ein Verständnis für das Unternehmen und seine Angebote hast, um dein Interesse und Engagement zu demonstrieren.

Tip Nummer 4

Sei bereit, deine Verkaufszahlen und Erfolge zu präsentieren. Überlege dir, wie du deine bisherigen Leistungen quantifizieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl für die Position bist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Inside Sales Manager (gn) - Vertriebsinnendienst

Kundenberatung
B2B-Vertrieb
Bedarfsanalyse
Cross- und Upselling
Angebotserstellung
Dokumentation
Verkaufszahlenanalyse
eCommerce-Affinität
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Führungsqualitäten
Strukturierte Arbeitsweise
Technisches Verständnis
Positive Einstellung gegenüber Veränderungen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über Kaiserkraft und die TAKKT-Gruppe. Besuche ihre offiziellen Webseiten, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Inside Sales Manager relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Erfahrungen im B2B-Vertrieb und deine Kommunikationsfähigkeiten.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Unternehmensvision passen. Gehe auf deine Erfahrungen im Multi-Channel-Vertrieb und eCommerce ein.

Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kaiser & Kraft GmbH (Germany) vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen vor

Informiere dich über häufige Interviewfragen für Vertriebspositionen, insbesondere im Innendienst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kundenberatung und Bedarfsanalyse verdeutlichen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Position viel schriftliche und telefonische Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und auf Fragen direkt einzugehen.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor

Die Fähigkeit, im Team zu arbeiten und auch Führungsrollen zu übernehmen, ist wichtig. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Verantwortung übernommen hast, um deine Teamfähigkeit zu demonstrieren.

Sei offen für Veränderungen

Die Stellenbeschreibung betont eine positive Einstellung gegenüber Veränderungen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit mit Veränderungen umgegangen bist und welche Strategien du anwendest, um dich anzupassen.

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