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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und entwickle unsere Microsoft-365-Umgebung aktiv weiter.
- Arbeitgeber: Zukunftsorientierte IT-Kultur mit modernster Technik.
- Mitarbeitervorteile: 100% Remote-Arbeit, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und moderne Hardware.
- Andere Informationen: Kurze Entscheidungswege und ein technisches Team ohne unnötige Meetings.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit innovativen Technologien und ohne Bürokratie.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit Microsoft 365 und gute Kenntnisse in Intune und Exchange Online.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über den Kooperationspartner: Wir suchen jemanden, der unsere Microsoft-365-Umgebung nicht nur verwaltet, sondern aktiv weiterentwickelt. Wenn du dich in M365, Intune, Exchange Online und Entra-ID zuhause fühlst. Bei uns erwartet dich modernste Technik und eine sehr zukunftsorientierte IT-Kultur. Du arbeitest komplett remote, eigenverantwortlich, Vertrauensarbeitszeit und ohne unnötige Konzernbürokratie.
Deine Aufgaben:
- Betreuung und Weiterentwicklung unserer Microsoft-365-Umgebung
- Verwaltung von Exchange Online, Teams, SharePoint und Intune
- Benutzer- und Rechteverwaltung in Entra ID
- Umsetzung von Sicherheitsrichtlinien und Conditional Access
- Unterstützung bei Cloud- und Migrationsprojekten
- PowerShell-Automatisierungen für wiederkehrende Aufgaben
- Unterstützung im 2nd- und 3rd-Level-Support
Anforderungsprofil:
- Erfahrung mit Microsoft 365 im Unternehmensumfeld
- Gute Kenntnisse in Intune, Exchange Online und Entra ID
- PowerShell-Grundkenntnisse oder Interesse an Automatisierung
- Selbstständige Arbeitsweise
- Deutsch fließend
Wir bieten:
- 100 % Remote-Arbeit
- 30 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeiten
- Moderne Hardware deiner Wahl
- Weiterbildungen und Microsoft-Zertifizierungen
- Kurze Entscheidungswege
- Ein technisches Team ohne unnötige Meetings
- Gemeinsamer Besuch auf Microsoft-Events
- Weihnachten & Silvester frei
Kontakt: Eddy Khan Senior Account Manager Phone: +49 (40) 85538906 E-Mail: e.khan@kaiser-personalberatung.de
Systemadministrator (m/w/d) – Microsoft 365 - 100% Remote Arbeitgeber: Kaiser Personalberatung GmbH
Kontaktperson:
Kaiser Personalberatung GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Systemadministrator (m/w/d) – Microsoft 365 - 100% Remote
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Systemadministrator interessierst, zögere nicht, direkt mit Eddy Khan in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Rolle oder dem Team – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Unternehmen arbeiten oder ähnliche Positionen haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da es um Microsoft 365 geht, solltest du dein Wissen über Intune, Exchange Online und PowerShell auffrischen. Mach ein paar Übungen oder Tutorials, um sicherzustellen, dass du bereit bist, dein Können zu zeigen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Systemadministrator (m/w/d) – Microsoft 365 - 100% Remote
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeig deine Erfahrung!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen mit Microsoft 365, Intune und Co. Wir suchen jemanden, der nicht nur verwaltet, sondern auch aktiv weiterentwickelt. Bring deine Skills ins Spiel!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kaiser Personalberatung GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Microsoft 365 Umgebung
Mach dich mit den spezifischen Tools und Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Intune, Exchange Online und Entra-ID. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch, wie du diese aktiv weiterentwickeln kannst.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Microsoft 365 erfolgreich eingesetzt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu untermauern.
✨Zeige Interesse an Automatisierung
Da PowerShell-Automatisierungen ein wichtiger Teil der Rolle sind, solltest du dein Interesse an Automatisierung betonen. Wenn du bereits Erfahrung hast, bringe Beispiele mit, wie du Prozesse automatisiert hast oder welche Skripte du geschrieben hast.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die IT-Kultur des Unternehmens zu erfahren. Frage nach den Arbeitsweisen im Team und wie Entscheidungen getroffen werden. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir, die Passung zur Unternehmenskultur zu prüfen.