Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Accounting-Team und optimiere Finanzprozesse.
- Unternehmen: Langjähriger Partner im Finanzbereich mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und individuelle Weiterbildungen.
- Weitere Informationen: Hybrides Arbeiten und echte Entwicklungsperspektiven warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Finance-Bereichs und entwickle deine Leadership-Fähigkeiten.
- Qualifikationen: Studium in BWL oder erste Erfahrung im Accounting erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen zusammen mit unserem langjährigen Partnerunternehmen eine Person, die die Teamleitung fürs Accounting übernimmt und zwar Schritt für Schritt mit Übergangsfrist und ordentlicher Einarbeitung.
- Mitarbeit in der laufenden Finanzbuchhaltung (Debitoren, Kreditoren, Hauptbuch)
- Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
- Analyse und Optimierung bestehender Accounting-Prozesse
- Enge Zusammenarbeit mit Controlling, Payroll und externen Partnern
- Unterstützung bei der fachlichen Betreuung kleinerer Projekte im Team
- Aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung unseres Finance-Bereichs
Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Finance oder Accounting oder eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Rechnungswesen.
Erste Berufserfahrung im Accounting oder Finanzwesen.
Gute Kenntnisse in Excel sowie idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen.
Individuelle Weiterbildungen im Bereich Leadership und Finance.
Flache Hierarchien und echte Entwicklungsperspektiven.
Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten.
30 Urlaubstage sowie attraktive Zusatzleistungen.
Team Leader Accounting (m/w/d) Arbeitgeber: Kaiser Personalberatung GmbH
Unser Unternehmen bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Teamleiter im Accounting, geprägt von flachen Hierarchien und echten Entwicklungsperspektiven. Mit flexiblen Arbeitszeiten, hybriden Arbeitsmodellen und 30 Urlaubstagen schaffen wir ein ausgewogenes Arbeitsklima, das die persönliche und berufliche Weiterentwicklung fördert. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Leadership und Finance sowie attraktiven Zusatzleistungen, die das Arbeiten bei uns besonders attraktiv machen.
Kontaktdaten:
Kaiser Personalberatung GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Team Leader Accounting (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur und mögliche offene Stellen – Networking kann dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen für Teamleiter im Accounting recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Position! Wenn du beim Gespräch über deine Leidenschaft für Finance und Accounting sprichst, wird das sicher positiv wahrgenommen. Lass sie wissen, dass du bereit bist, aktiv zur Weiterentwicklung des Teams beizutragen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung alle relevanten Informationen enthält.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Team Leader Accounting (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Teamleitung im Accounting bist. Lass deine Leidenschaft für Zahlen und Finanzen durchscheinen!
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du in der Finanzbuchhaltung gearbeitet hast. Erzähl uns von Projekten, bei denen du Prozesse optimiert oder erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast.
Hebe deine Skills hervor!:Stell sicher, dass du deine Kenntnisse in Excel und eventuell auch in ERP-Systemen klar darstellst. Wir suchen jemanden, der nicht nur die Theorie kennt, sondern auch praktisch damit umgehen kann. Zeig uns, was du drauf hast!
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Website zu erhalten. So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du schnell von uns hörst. Also, zögere nicht und schick uns deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kaiser Personalberatung GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Teamleitung im Accounting vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du in der Finanzbuchhaltung gearbeitet hast oder wie du Prozesse optimiert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews zu untermauern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Controlling, Payroll oder externen Partnern zusammengearbeitet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Teamleitung zu erfahren.
