Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme Verantwortung für die Organisation und Beratung von Auszubildenden in der Pflege.
- Unternehmen: Familiäre Pflegeschule mit innovativen Konzepten und moderner Ausstattung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Pflegeausbildung und entwickle innovative Bildungskonzepte weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Bachelor in Pflegepädagogik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Unsere Pluspunkte
- Eine attraktive Vergütung nach BAT-KF mit betrieblicher Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und ggf. Kinderzulage
- Eine familiäre Schule mit innovativen pädagogischen Konzepten
- Eine top moderne Ausstattung und tolle Räumlichkeiten
- Eine strukturierte Einarbeitung in einem Team mit Herzlichkeit und hoher Fachkompetenz
- Die Möglichkeit, eng an der Weiterentwicklung der Schule mitzuwirken
- Sehr gute Erreichbarkeit sowohl mit öffentlichen Verkehrsmitteln als auch mit dem PKW
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
- Viele Angebote zur Gesundheitsförderung und –prävention
- Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Eine Vielzahl an Benefits (z.B. 30% Rabatt auf das Deutschlandticket, JobRad, corporate benefits, Mitarbeiterempfehlungsprogramm)
Das erwartet Sie
- Sie übernehmen Verantwortung für die Organisation und Administration eines eigenen Kurses
- Sie beraten die Auszubildenden in ihrem individuellen Lernprozess
- Sie werden als Fachprüfer (w/m/d) mitwirken, dabei ist Ihre Expertise auch bei der Gestaltung und Entwicklung der Ausbildung gefragt
- Regelmäßig stattfindende Teamsitzungen sorgen für einen kontinuierlichen Austausch und kurze Entscheidungswege, auch Remote Arbeit ist möglich
- Sie arbeiten in einem Team bestehend aus der Schulleitung, Pflegepädagogen und einer Verwaltungskraft
Das bringen Sie mit
- Eine abgeschlossene Ausbildung als z.B. als Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in
- Abgeschlossener Bachelor im Bereich Pflegepädagogik oder vergleichbares Studium
- Sie haben Spaß an der Lehre und der Vermittlung von Wissen
- Sie möchten die Pflegeausbildung aktiv weiterentwickeln und sich an der Umsetzung innovativer Bildungskonzepte und Prüfungsverfahren beteiligen
Pflegepädagoge / Berufspädagoge / Lehrer (w/m/d) Pflegeschule Mülheim Arbeitgeber: Kaiserswerther Diakonie e.V.
Das Florence-Nightingale-Krankenhaus der Kaiserswerther Diakonie ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Spitzenmedizin mit einem kollegialen Arbeitsumfeld verbindet. Hier profitieren Sie von einer strukturierten Einarbeitung, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem attraktiven Gehaltspaket, das die Vereinbarkeit von Beruf und Familie fördert. Zudem haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung unserer Klinik mitzuwirken und in einem innovativen Team zu arbeiten.
Kontaktdaten:
Kaiserswerther Diakonie e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegepädagoge / Berufspädagoge / Lehrer (w/m/d) Pflegeschule Mülheim erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Kaiserswerther Diakonie e.V. ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Kaiserswerther Diakonie e.V..
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Kaiserswerther Diakonie e.V. zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegepädagoge / Berufspädagoge / Lehrer (w/m/d) Pflegeschule Mülheim mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Kaiserswerther Diakonie e.V. zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Kaiserswerther Diakonie e.V. relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Kaiserswerther Diakonie e.V., besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kaiserswerther Diakonie e.V. vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
