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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Provide compassionate care to elderly residents, including support for those with dementia.
- Arbeitgeber: Join a dedicated team at Kaiserswerther Diakonie, caring for seniors in a supportive environment.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy competitive pay, 30 days vacation, and perks like a subsidized Germany ticket and JobRad.
- Warum dieser Job: Make a real difference in people's lives while working in a friendly, collaborative atmosphere.
- Gewünschte Qualifikationen: Must have a completed 3-year training as a nursing professional and strong German skills.
- Andere Informationen: Flexible working hours and opportunities for personal development and health promotion.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45250 - 55000 € pro Jahr.
- Attraktive Vergütung nach BAT-KF mit Jahressonderzahlung (bei Vollzeit je nach Erfahrung zwischen 45.250€ und 55.000€ pro Jahr) plus Schichtzulagen und gegebenenfalls zusätzliche Kinderzulage
- Lohnenswerte betriebliche Altersvorsorge (Arbeitgeberzuschuss: 5,25% des Bruttolohns), 30 Tage Urlaub + bis zu 3 Tage pro Jahr zusätzlich frei bei Arbeit im Schichtdienst
- Strukturierte Einarbeitung in einem Team, das sich gegenseitig unterstützt und Sie mit Herzlichkeit und Fachkompetenz ideal auf die fachlich anspruchsvolle Arbeit vorbereitet
- Viel Stammpersonal statt Fremdpersonal und Unterstützung durch Pflegehilfskräfte, Hauswirtschaftskräfte, den Sozialen Dienst, FSJler und Menschen aus dem Ehrenamt
- Regelmäßige Teamtreffen zur Weiterentwicklung der Zusammenarbeit und Teamkultur und Reflexion der tägliche Arbeit – Einbringen eigener Ideen jederzeit erwünscht!
- Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben – z.B. feste freie Tage und verlässliche Arbeitszeiten und wer doch kurzfristig einspringen möchte, bekommt pauschal 50€ brutto Zusätzliche Vergütung
- Interne Förderung von Mitarbeitenden, Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, Maßnahmen der Gesundheitsförderung und Krankheitsprävention
- Bezuschusstes Deutschlandticket (40,60€ statt 58€ pro Monat) und JobRad (Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss und Vollkasko-Versicherung)
- Helle Räume, liebevolle Einrichtung, Sonnenterasse und Sinnesgarten, gutes Essen aus regionalen Produkten und einen Massagesessel zur Nutzung für Mitarbeitende
- Bezugspflegesystem mit selbstständiger Grundversorgung der Bewohner:innen, dazu auch anleiten von Pflegehilfskräfte, dabei können Sie jederzeit auf die Pflegedienstleitung als Ansprechpersonen vertrauen
- Psychosoziale Betreuung und Unterstützung, sich für die Bewohner:innen zeitnehmen und auf individuelle Bedürfnisse eingehen
- Menschen mit Demenz-Erkrankungen, denen Sie mit besonders viel Empathie und Feinfühligkeit begegnen, um sie dort abzuholen wo sie gerade stehen
- Zusammenarbeit mit dem Sozialen Dienst zur Erhaltung der kognitiven und motorischen Fitness der Bewohner:innen (z.B. gemeinsam Kochen, Spiele, Ausflüge)
- Mit Angehörigen und Bezugspersonen im Kontakt sein und Arbeit mit Ärzten sowie anderen internen und externen Dienstleistern
- Dokumentation der täglichen Pflege im EDV-System \“DAN touch\“
- Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Pflegefachkraft, Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann (w/m/d), Altenpfleger bzw. Altenpflegerin (w/m/d)
- Begeisterung für Arbeit im Altenheim / Seniorenzentrum, freundliche, höfliche und hilfsbereite Persönlichkeit, vor allem im Umgang mit den Bewohner:innen
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B2), selbständige und zuverlässige Arbeitsweise, Wunsch die bestmögliche Dienstleistung anzubieten
- Einfühlungsvermögen, Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit sowie Freude an der Arbeit mit Menschen
- Interesse an neuen pflegerischen und medizinischen Erkenntnissen
Die Altenhilfe gGmbH der Kaiserswerther Diakonie ist Träger von zwei Altenzentren in Ratingen sowie von ambulanten Hilfen für ältere Menschen. Insgesamt kümmern sich rund 300 Mitarbeitende um das Wohlergehen unserer Bewohner:innen und Tagespflegegäste. Haus Salem Lintorf verfügt über vier Wohnbereiche. Zwei sind speziell auf die Bedürfnisse älterer Menschen ausgerichtet. In einem weiteren Wohnbereich leben unsere demenzerkrankten Bewohnerinnen und Bewohner, die besondere Hilfen zur Orientierung im Alltag benötigen. Und im vierten Wohnbereich finden jüngere Menschen, die jeden Tag auf Pflege angewiesen sind, ein neues Zuhause.
Fachkraft Pflege Altenheim / Altenpflege Haus Salem Ratingen Lintorf (w/m/d) Arbeitgeber: Kaiserswerther Diakonie
Kontaktperson:
Kaiserswerther Diakonie HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachkraft Pflege Altenheim / Altenpflege Haus Salem Ratingen Lintorf (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Bewohner:innen, insbesondere von Menschen mit Demenz. Zeige in deinem Gespräch, dass du Empathie und Verständnis für ihre Situation mitbringst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Umgang mit älteren Menschen zu teilen. Betone, wie du in der Vergangenheit auf individuelle Bedürfnisse eingegangen bist und welche Methoden du angewendet hast.
✨Tip Nummer 3
Zeige dein Interesse an Fort- und Weiterbildungen im Pflegebereich. Sprich darüber, welche neuen pflegerischen und medizinischen Erkenntnisse du spannend findest und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen möchtest.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zur Teamkultur und den regelmäßigen Teamtreffen zu stellen. Das zeigt, dass du an einer positiven Zusammenarbeit interessiert bist und bereit bist, eigene Ideen einzubringen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft Pflege Altenheim / Altenpflege Haus Salem Ratingen Lintorf (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, Ausbildungsnachweisen und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben. Achte darauf, dass deine Dokumente aktuell und vollständig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Arbeit im Altenheim und deine Eignung für die Stelle darlegst. Betone deine Empathie und Teamfähigkeit sowie dein Interesse an neuen pflegerischen Erkenntnissen.
Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die dich als idealen Kandidaten für die Position der Pflegefachkraft auszeichnen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in den richtigen Formaten hochgeladen sind. Überprüfe vor dem Absenden nochmals alle Angaben auf Richtigkeit.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kaiserswerther Diakonie vorbereitest
✨Zeige deine Empathie
In der Altenpflege ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, in denen du einfühlsam auf die Bedürfnisse von Bewohner:innen eingegangen bist.
✨Kenntnisse über Demenz
Da der Umgang mit demenzerkrankten Bewohner:innen ein wichtiger Teil des Jobs ist, solltest du dich über Demenz informieren. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du in solchen Situationen handeln würdest.
✨Teamarbeit betonen
Das Arbeiten im Team ist in dieser Position unerlässlich. Hebe deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Pflegekräften und Hilfskräften hervor und zeige, wie du zur Teamkultur beitragen kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, um dein Interesse an der Stelle zu zeigen. Frage nach der Einarbeitung, den Fortbildungsmöglichkeiten oder der Teamdynamik, um zu verdeutlichen, dass dir die Arbeitsumgebung wichtig ist.
