Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und gestalte die pädagogische Arbeit aktiv mit.
- Unternehmen: Kaleidoskop e.V. - ein vertrauenswürdiger Partner in der Kinder- und Jugendarbeit.
- Vorteile: Bis zu 30 Urlaubstage, Firmenfitness, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterangebote.
- Weitere Informationen: Flexible Teilzeitstelle mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene pädagogische Qualifikation und Teamführungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Einrichtungsleitung Teilzeit | Std. | Eichendorffschule - Offenbach | Start ab sofort
Mit rund 160 hauptamtlichen Mitarbeiter*Innen und 300 ehrenamtlichen Mitarbeiter*Innen ist Kaleidoskop e.V. ein kompetenter und zuverlässiger Partner für pädagogische Kinder- und Jugendarbeit im Rhein-Main-Gebiet.
- Abgeschlossene pädagogische Qualifikation (z. B. Erzieher*in, Sozialpädagog*in, Pädagog*in oder vergleichbar)
- Fähigkeit zur Reflexion und Weiterentwicklung pädagogischer Prozesse
- Fachliche und organisatorische Leitung der Ganztagsbetreuung
- Führung und Begleitung eines neu zusammengestellten Teams
- Mitgestaltung der pädagogischen Arbeit und Weiterentwicklung des Standortes
- Pädagogische Begleitung von Kindern im Grundschulalter
- Planung und Durchführung von Angeboten und Projekten
Ein wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld
Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung
Betriebliches Gesundheitsmanagement: Firmenfitness mit EGym-Wellpass
Mitarbeiterangebote über corporate benefits
Ein optionales DeutschlandTicket
Ein Jobrad mit Eigenanteil
Bis zu 30 Tage Urlaub
Vergütung in Anlehnung an TVÖD-SuE
Frau Tawana Lortz
Einrichtungsleitung (m/w/d) - 30 Urlaubstage Arbeitgeber: Kaleidoskop e.V.
Kaleidoskop e.V. bietet als Arbeitgeber ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld, das die persönliche und berufliche Weiterentwicklung fördert. Mit bis zu 30 Urlaubstagen, einem umfangreichen betrieblichen Gesundheitsmanagement und attraktiven Mitarbeiterangeboten wie dem DeutschlandTicket und Jobrad, ist die Einrichtungsleitung in Offenbach eine hervorragende Möglichkeit für engagierte Fachkräfte, ihre pädagogischen Fähigkeiten in einem dynamischen Team einzubringen und weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Einrichtungsleitung (m/w/d) - 30 Urlaubstage erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Empfehlungen, die dir den Einstieg erleichtern können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung teilst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die pädagogische Arbeit! Erzähl von deinen bisherigen Projekten und wie du Kinder und Jugendliche unterstützt hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Einrichtungsleitung (m/w/d) - 30 Urlaubstage mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der pädagogischen Arbeit zu berichten. Zeige, wie du zur Weiterentwicklung der pädagogischen Prozesse beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kaleidoskop e.V. vorbereitet
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über häufige Interviewfragen für die Position der Einrichtungsleitung. Überlege dir, wie du deine pädagogischen Qualifikationen und Erfahrungen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Leitung eines Teams bist.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Führung und Begleitung eines neu zusammengestellten Teams Teil der Rolle ist, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit parat haben, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und -führung unter Beweis stellen. Erkläre, wie du Konflikte gelöst oder das Team motiviert hast.
✨Reflektiere deine pädagogischen Ansätze
Die Fähigkeit zur Reflexion und Weiterentwicklung pädagogischer Prozesse ist entscheidend. Bereite dich darauf vor, über deine bisherigen Erfahrungen zu sprechen und wie du diese in die neue Rolle einbringen möchtest. Zeige, dass du offen für Feedback und neue Ideen bist.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
