Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den pädagogischen Alltag für Kinder im Alter von 6-10 Jahren und plane spannende Projekte.
- Unternehmen: Kaleidoskop e.V. – ein vertrauenswürdiger Partner für Kinder- und Jugendarbeit im Rhein-Main Gebiet.
- Vorteile: Bis zu 30 Tage Urlaub, Firmenfitness, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein Jobrad.
- Weitere Informationen: Erlebe ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und unterstütze Kinder in ihrer Entwicklung und beim Lernen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*In oder Sozialpädagoge*In und Motivation zur Weiterentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) Kaleidoskop e.V. ist ein kompetenter und zuverlässiger Partner für pädagogische Kinder- und Jugendarbeit im Rhein-Main Gebiet. An der Marie-Curie-Schule Frankfurt – einer fünfzügigen Grundschule - gestalten wir seit über zehn Jahren erfolgreich den Ganztag. Unser Ganztagsangebot ist fest im Schulalltag verankert und bietet allen Kindern der Schule einen Betreuungsplatz.
Die pädagogische Arbeit erfolgt in kleinen, festen Teams mit klaren Zuständigkeiten. Dadurch schaffen wir verlässliche Beziehungen für die Kinder und eine strukturierte Zusammenarbeit im Kollegium. Eine enge und vertrauensvolle Kooperation mit der Schule ist dabei ein zentraler Bestandteil unserer Arbeit. Gemeinsam gestalten wir einen Ganztag, der den Kindern Raum zum Lernen, Spielen und Wachsen bietet.
Für unsere Ganztagsbetreuung an der Marie-Curie-Schule (Frankfurt/Riedberg) suchen wir ab sofort und ab 01.08.2026 Sie als:
- Entwicklungsbegleiter*In für die Kinder im Alter von 6-10 Jahren und gestalten den pädagogischen Alltag situativ und an den Bedarfen und Interessen der Kinder orientiert.
- Angebote und Projekte planen Sie gezielt und führen diese kompetent durch.
- Mit Ihren Stärken, Kompetenzen und mit Engagement bringen Sie sich aktiv in die pädagogische Arbeit, in Teamsitzungen und Konzepttagen ein.
- Sie sind vertrauensvolle Ansprechpartner*In für Kinder und Eltern und pflegen eine professionelle und wertschätzende Kommunikation.
- Im Rahmen unseres Ganztagsschulkonzeptes arbeiten Sie eng mit der Schule und den Lehrkräften an der Umsetzung unseres ganzheitlichen Bildungs- und Erziehungsauftrags.
Wir bieten:
- Ein wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld.
- Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement: Firmenfitness mit EGym-Wellpass.
- Mitarbeiterangebote über corporate benefits.
- Ein optionales DeutschlandTicket.
- Ein Jobrad mit Eigenanteil.
- Bis zu 30 Tage Urlaub.
- Vergütung in Anlehnung an TVÖD-SuE.
Pädagogische Fachkraft in der Krippe in Teilzeit Arbeitgeber: Kaleidoskop e.V.
Kaleidoskop e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre bietet, in der die pädagogische Fachkraft aktiv zur Entwicklung von Kindern im Alter von 6-10 Jahren beiträgt. Mit einem klaren Fokus auf Fort- und Weiterbildung sowie einem betrieblichen Gesundheitsmanagement, das Firmenfitness und Mitarbeiterangebote umfasst, fördert das Unternehmen das persönliche Wachstum seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von bis zu 30 Tagen Urlaub und einer Vergütung, die an den TVÖD-SuE angelehnt ist, was Kaleidoskop e.V. zu einem attraktiven Arbeitsplatz im Rhein-Main Gebiet macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft in der Krippe in Teilzeit erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle als pädagogische Fachkraft und frage nach möglichen offenen Positionen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir über die Marie-Curie-Schule und deren Ganztagskonzept informierst. So kannst du gezielt zeigen, wie deine Erfahrungen und Ideen zur pädagogischen Arbeit passen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch wertvolle Informationen über unser Team und unsere Arbeitsweise.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und bringe deine individuellen Stärken ein. Das macht dich für uns als Arbeitgeber besonders interessant.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft in der Krippe in Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, dich als Teil unseres Teams vorzustellen.
Pass dein Anschreiben an:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Rolle als pädagogische Fachkraft passen!
Hebe deine Stärken hervor:Erzähle uns von deinen besonderen Stärken und wie du diese in der pädagogischen Arbeit einsetzt. Wir suchen nach Menschen, die mit Engagement und Kreativität arbeiten – lass uns wissen, was dich auszeichnet!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite und wir können uns schnell bei dir melden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kaleidoskop e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Werte der Einrichtung
Informiere dich über die pädagogischen Ansätze und Werte von Kaleidoskop e.V. und der Marie-Curie-Schule. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner Arbeit umsetzen würdest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Kindern gearbeitet hast. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Planung und Durchführung von Projekten verdeutlichen.
✨Zeige Teamgeist
Da die Arbeit in kleinen, festen Teams erfolgt, ist es wichtig, deinen Teamgeist zu betonen. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit mit Kollegen zusammengearbeitet hast und welche Rolle du in einem Team einnehmen kannst.
✨Stelle Fragen zur Zusammenarbeit
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Zusammenarbeit mit der Schule und den Lehrkräften beziehen. Das zeigt dein Interesse an einer engen Kooperation und deinem Engagement für die ganzheitliche Entwicklung der Kinder.
