Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Ganztagsbetreuung und gestalte innovative pädagogische Konzepte.
- Unternehmen: Kaleidoskop e.V. - ein engagierter Partner in der Kinder- und Jugendarbeit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Fortbildungsmöglichkeiten und bis zu 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit tollen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Ganztagsbetreuung und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Pädagogische Qualifikation und Freude an der Arbeit mit Kindern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Entwickeln. Begleiten. Ganztag neu denken.
Über uns: Mit rund 160 hauptamtlichen Mitarbeiter*Innen und 300 ehrenamtlichen Mitarbeiter*Innen ist Kaleidoskop e.V. ein kompetenter und zuverlässiger Partner für pädagogische Kinder- und Jugendarbeit im Rhein-Main-Gebiet. Für Städte, Schulen und Unternehmen organisieren und betreuen wir Ferienspiele, Tages- und Wochenprojekte sowie Ganztagsangebote an Schulen. Wir arbeiten an unseren Standorten in multiprofessionellen Teams in einer wertschätzenden Atmosphäre. Ab dem 01.08.2026 übernehmen wir die Ganztagsbetreuung an der Eichendorffschule in Offenbach. Gemeinsam mit der Schule entwickeln wir einen modernen Ganztag, der Kindern Raum zum Lernen, Bewegen und Wachsen bietet.
Dein Profil:
- Abgeschlossene pädagogische Qualifikation (z. B. Erzieher*in, Sozialpädagog*in, Pädagog*in oder vergleichbar)
- Berufserfahrung im pädagogischen Bereich, Leitungserfahrung wünschenswert
- Teamfähigkeit, Engagement und Empathiefähigkeit
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Freude an der Arbeit mit Kindern sowie an Team- und Konzeptarbeit
- Fähigkeit zur Reflexion und Weiterentwicklung pädagogischer Prozesse
- Sie haben Freude daran, neue Strukturen mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen
Deine Aufgaben:
- Fachliche und organisatorische Leitung der Ganztagsbetreuung
- Führung und Begleitung eines neu zusammengestellten Teams
- Mitgestaltung der pädagogischen Arbeit und Weiterentwicklung des Standortes
- Organisation und Strukturierung der täglichen Abläufe
- Pädagogische Begleitung von Kindern im Grundschulalter
- Planung und Durchführung von Angeboten und Projekten
- Mitwirkung an Teamsitzungen, Konzepttagen und Entwicklungsprozessen
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kindern, Eltern und Mitarbeitenden
- Enge Zusammenarbeit mit Schule, Lehrkräften und Netzwerkpartnern
- Kooperation mit einer weiteren Schule im Stadtteil Offenbach
Das bieten wir:
- Mitwirkung im Prozess der Ganztagsschulentwicklung
- Arbeiten in einem multiprofessionellen Team
- Ein wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld
- Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement: Firmenfitness mit EGym-Wellpass
- Mitarbeiterangebote über corporate benefits
- Ein optionales DeutschlandTicket
- Ein Jobrad mit Eigenanteil
- Betriebliche Altersvorsorgemöglichkeiten
- Betriebsärztliche Versorgung und Untersuchungen
- Bis zu 30 Tage Urlaub
- Vergütung in Anlehnung an TVÖD-SuE
Frau Tawana Lortz
www.kaleidoskopev.de
Sozialbetreuer Behindertenbetreuung (m/w/d) Arbeitgeber: Kaleidoskop e.V.
Kaleidoskop e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie attraktiven Benefits wie Firmenfitness und bis zu 30 Tagen Urlaub, fördert das Unternehmen eine positive Work-Life-Balance. Die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung eines modernen Ganztagsangebots an der Eichendorffschule in Offenbach mitzuwirken, macht diese Position besonders bedeutungsvoll und bereichernd.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialbetreuer Behindertenbetreuung (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifische Stelle, für die du dich bewirbst. Überlege dir Antworten auf häufige Fragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialbetreuer Behindertenbetreuung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Deine Persönlichkeit zählt!
Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu unserem Profil passen.
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. Wir schätzen eine gut organisierte Bewerbung!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kaleidoskop e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Organisation
Informiere dich über Kaleidoskop e.V. und deren Ansätze in der pädagogischen Arbeit. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Organisation verstehst und wie du dazu beitragen kannst, einen modernen Ganztag zu entwickeln.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du Teamarbeit, Empathie oder deine Fähigkeit zur Reflexion unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team erwartet, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb der Einrichtung.
✨Sei authentisch
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Motivation, neue Strukturen mitzugestalten. Authentizität kommt gut an und hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen. Sei du selbst und lass deine Begeisterung für die Position durchscheinen.
