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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Bildungsräume und begleite Kinder in ihrer Entwicklung.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovativer Träger der frühkindlichen Bildung.
- Mitarbeitervorteile: Regelmäßige Fortbildungen und ein kreatives Teamumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams, das Kinder auf ihrem Weg zur Selbstständigkeit unterstützt.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder gleichwertiger Abschluss erforderlich.
- Andere Informationen: Offene Kommunikation mit Eltern und aktive Mitgestaltung des Alltags sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie gestalten Bildungsräume und begleiten Kinder in ihren Entwicklungs- und Lernprozessen.
Sie nehmen jedes Kind in seiner Persönlichkeit und individuellen Entwicklung wahr.
Sie beobachten und dokumentieren die Entwicklung und aktuelle Interessen der Kinder.
Sie richten Angebote und Projekte an Ihren Beobachtungen und der gemeinsamen Reflexion im Team aus.
Sie sind offen für einen engen und regelmäßigen Austausch mit den Eltern.
Sie bringen sich aktiv in Teambesprechungen und die Weiterentwicklung unserer Konzeption ein.
Sie erweitern Ihr Wissen durch regelmäßige Fortbildungen.
Sie sind staatlich anerkannte*r Erzieher*in, Sozialpädagog*in oder Sozialarbeiter*in oder haben einen als gleichwertig anerkannten Abschluss mit der Anerkennung zur Arbeit als päd. Fachkraft gemäß § 25b HessKiföG.
Sie haben einen wertschätzenden und begleitenden Umgang mit Kindern auf ihrem Weg in die Selbstständigkeit.
Sie bringen eine stärken- und ressourcenorientierte Haltung und Arbeitsweise mit.
Sie bringen sich und Ihre Ideen ein und gestalten den pädagogischen Alltag aktiv mit und verstehen es, die Welt aus Kinderaugen zu sehen.
Sie arbeiten gerne im Team und sind engagiert, flexibel und motiviert.
Sie sind interessiert an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung.
Dann sind Sie richtig bei uns!
Kontaktperson:
Kaleidoskop – Werkstatt für Viele e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in der Projektarbeit
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Suche nach lokalen Gruppen oder Online-Communities, die sich mit frühkindlicher Bildung beschäftigen. Der Austausch mit anderen Fachkräften kann dir wertvolle Einblicke und Kontakte bieten.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich in sozialen Medien! Teile deine Ideen und Erfahrungen im Bereich der Pädagogik auf Plattformen wie LinkedIn oder Facebook. Dies kann dir helfen, sichtbar zu werden und potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam zu machen.
✨Tip Nummer 3
Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops zur frühkindlichen Bildung. Diese Gelegenheiten bieten nicht nur die Möglichkeit, dein Wissen zu erweitern, sondern auch, direkt mit Vertretern von Einrichtungen in Kontakt zu treten, die möglicherweise Stellen anbieten.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über die spezifischen Werte und Ansätze von StudySmarter informierst. Zeige, dass du die Philosophie und die Ziele des Unternehmens verstehst und wie du aktiv dazu beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in der Projektarbeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als pädagogische Fachkraft erforderlich sind. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine pädagogische Philosophie widerspiegelt. Gehe auf die Punkte ein, die in der Stellenanzeige genannt werden, und zeige, wie du diese in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante Erfahrungen und Qualifikationen betonen, die dich für die Rolle qualifizieren. Füge Praktika, Weiterbildungen oder Projekte hinzu, die deine Fähigkeiten in der Projektarbeit und im Umgang mit Kindern unterstreichen.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor: Denke an mögliche Fragen, die im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten, und bereite Antworten vor. Überlege, wie du deine Stärken und deine Teamfähigkeit am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kaleidoskop – Werkstatt für Viele e.V. vorbereitest
✨Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft
In der Rolle als pädagogische Fachkraft ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern zeigst. Sei authentisch und teile deine Erfahrungen und Ideen, wie du Bildungsräume gestalten und Kinder in ihrer Entwicklung unterstützen möchtest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Kinder beobachtet und ihre Interessen dokumentiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen wertschätzenden Umgang mit Kindern zu verdeutlichen.
✨Zeige Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit
Da die Zusammenarbeit im Team und der Austausch mit Eltern wichtig sind, solltest du während des Interviews betonen, wie du aktiv in Teambesprechungen mitarbeitest und wie du den Dialog mit Eltern pflegst. Bereite auch Fragen vor, die dein Interesse an der Teamkultur zeigen.
✨Hebe deine Bereitschaft zur Weiterbildung hervor
Die kontinuierliche persönliche und fachliche Weiterentwicklung ist ein zentraler Aspekt dieser Position. Teile mit, welche Fortbildungen du bereits besucht hast oder welche Themen dich besonders interessieren, um zu zeigen, dass du bereit bist, dich ständig weiterzuentwickeln.
