Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Praxis und sorge für einen reibungslosen Ablauf sowie ein motiviertes Team.
- Arbeitgeber: Kalia Lab Düsseldorf – führend in nachhaltiger Hautgesundheit und Skin Longevity.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flache Hierarchien und tolle Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Hautgesundheit in einem dynamischen und modernen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Praxismanagement und starke Führungskompetenzen erforderlich.
- Andere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Bei Kalia Lab dreht sich alles um Skin Longevity – also darum, die Haut langfristig gesund, vital und natürlich schön zu erhalten. Unser Ansatz verbindet fundierte medizinische Kompetenz mit modernen ästhetischen Methoden und einem klaren Ziel: nachhaltige Hautgesundheit durch Prävention, Präzision und Individualität. Der personalisierte, ganzheitlich-medizinische Ansatz von Kalia Lab verbindet Outer Beauty mit Inner Health. In unseren Kliniken bieten wir ästhetische und medizinische Skin Treatments durch erfahrene Ärzt*innen und Medical Skin Experts, stets mit dem Fokus auf natürliche, nachhaltige und individuelle Ergebnisse. Unsere Mission: Wir möchten den Markt für Hautgesundheit und Skin Longevity neu definieren und Kalia Lab als führende Klinikmarke etablieren. Im Mittelpunkt stehen dabei unsere Patient*innen, deren individuelle Bedürfnisse und Wünsche die Grundlage jeder Behandlung bilden. Unser medizinisch fundierter, personalisierter Ansatz vereint modernste Technologie, wissenschaftliche Expertise und natürliche, nachhaltige Ergebnisse. Die vollständig digitalisierte Patient Journey sichert höchste Qualität, Effizienz und einen Premium Service für unsere Kund*innen sowie für unser Team.
Aktuell ist Kalia Lab mit je einem Standort in Hamburg (Ballindamm, Eröffnung 2021), Berlin-Mitte (Am Tacheles, seit Sommer 2024) und Düsseldorf (Königsallee, seit Mai 2025) vertreten. Weitere Standorte sind in Planung.
Aufgaben
- Praxisorganisation und -management: Sicherstellung eines effizienten Praxisablaufs, inklusive Terminplanung, Patientenverwaltung und Koordination der Praxisabläufe und Bestellwesen, inklusive tatkräftiger Unterstützung im operativen und medizinischen Tagesgeschäft.
- Personalmanagement: Führung und Motivation des ärztlichen und nicht-ärztlichen Praxisteams, Einsatzplanung, Durchführung von Mitarbeitergesprächen sowie Planung und Umsetzung von teaminternen Trainings und Workshops.
- Qualitätsmanagement: Weiterentwicklung und Implementierung von Qualitätsstandards, Prozessoptimierungen sowie die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Hygienestandards.
- Finanzmanagement: Budgetverantwortung sowie Mitverantwortung für das Rechnungswesen und Controlling der Klinik.
- Kommunikation: Erste*r Ansprechpartner*in für Mitarbeiter*innen, Patient*innen sowie externe Partner und Dienstleister. Aufbau und Pflege von Kooperationen.
Qualifikation
- Abgeschlossene kaufmännische oder medizinische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Praxismanagement.
- Berufserfahrung in einer leitenden Position im Gesundheitswesen, in der Praxisleitung, im Management einer medizinischen Einrichtung oder in einer vergleichbaren Funktion.
- Ausgeprägte Führungskompetenz und Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Entwicklung.
- Hervorragende organisatorische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Verständnis für betriebswirtschaftliche Prozesse.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten und Empathie im Umgang mit Patient*innen und Mitarbeiter*innen.
- Hohe Belastbarkeit, Flexibilität und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen den Überblick zu behalten.
- Hands-on Mentalität mit schneller Auffassungsgabe, Empathie und Freude am Umgang mit Menschen.
- Sicherer Umgang mit MS Office und praxisspezifischer Software.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Benefits
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team, in dem Du viel mitgestalten kannst.
- Ein angenehmes Arbeitsklima in einer hochmodern ausgestatteten Praxis.
- Leistungsgerechte Vergütung und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Kommunikation auf Augenhöhe mit den Gründern und der Geschäftsleitung und viel Eigenverantwortung.
- Flache Hierarchien.
- Sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung und ein bezahltes Jobticket.
- Attraktive Mitarbeiterrabatte auf alle unsere Leistungen und Produkte.
Möchtest du Teil unseres großartigen Teams werden und unsere moderne Praxis in Düsseldorf leiten? Dann bewirb dich jetzt!
Praxismanager*in / Praxisleitung Kalia Lab Düsseldorf Arbeitgeber: Kalia Lab
Kontaktperson:
Kalia Lab HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praxismanager*in / Praxisleitung Kalia Lab Düsseldorf
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Praxismanager*in interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Team von Kalia Lab aufzunehmen. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Praxis und den Abläufen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche oder ehemaligen Kollegen, die vielleicht schon bei Kalia Lab gearbeitet haben. Ihre Einblicke können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Skin Longevity und über die Philosophie von Kalia Lab. So kannst du zeigen, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praxismanager*in / Praxisleitung Kalia Lab Düsseldorf
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team im Kalia Lab Düsseldorf bist.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardanschreiben! Gehe auf die spezifischen Anforderungen der Stelle ein und erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu unserer Mission passen. Wir lieben es, wenn Bewerbungen individuell sind!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kalia Lab vorbereitest
✨Verstehe die Mission von Kalia Lab
Mach dich mit der Mission und den Werten von Kalia Lab vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Skin Longevity verstehst und wie wichtig es ist, individuelle Bedürfnisse der Patient*innen in den Mittelpunkt zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungs- und Organisationsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Rolle als Praxismanager*in zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du die erste Ansprechperson für Mitarbeiter*innen und Patient*innen sein wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, wie du komplexe Informationen klar und empathisch vermitteln kannst, um Vertrauen aufzubauen.
✨Frage nach den Herausforderungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den größten Herausforderungen, die das Team derzeit hat, und wie du helfen kannst, diese zu bewältigen. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Lösung beizutragen.