Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf uns, unser Online-Marketing mit kreativen Videos und Social Media zu revolutionieren.
- Unternehmen: Wachsendes Start-Up mit einem dynamischen und unterstützenden Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und Zugang zu einem Fitnessstudio.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und die Chance, in verschiedenen Bereichen zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft unseres Unternehmens und entwickle deine Fähigkeiten in einem kreativen Umfeld.
- Qualifikationen: Gute Deutschkenntnisse und Kommunikationsfähigkeiten; Erfahrung ist ein Plus, aber kein Muss.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 40000 € pro Jahr.
Wir sind ein Start-Up-Unternehmen, das seit drei Jahren erfolgreich wächst. Mit mittlerweile 10 Mitarbeitern erreichen wir nun unsere Kapazitätsgrenzen, weshalb wir derzeit mehrere Stellen zu besetzen haben. Wir sind im B2B-Bereich tätig und unterstützen auf bundesweiter Ebene andere Firmen bei ihren Kalkulationen. Vor allem sind wir auf die Teilnahme an öffentlichen Ausschreibungen spezialisiert - ein Bereich, in dem wir wirklich sehr gut sind.
Beim Online-Marketing waren wir bisher allerdings nicht gerade die Profis – selbstkritisch würden wir uns aktuell eine 5 als Schulnote geben. Das möchten wir nun ändern, und vielleicht kannst du uns dabei helfen!? Du wirst bei deinen Aufgaben nicht allein gelassen, sondern arbeitest gemeinsam mit uns im Team. Eine Kollegin von uns, die sich hervorragend mit Filmen und Schneiden auskennt und dies leidenschaftlich macht, wird dir zur Seite stehen und dich bei der Erstellung der Videos unterstützen. Dabei möchten wir nicht nur echte Videoaufnahmen aus unserem Büro nutzen, sondern auch die vielfältigen Möglichkeiten von KI-generierten Produktionen einbringen.
Berufserfahrung in diesem Bereich ist von Vorteil, aber kein Muss. Wenn du bereit bist, dich voll einzubringen und mit uns gemeinsam zu wachsen, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Gemeinsam werden wir unser Online-Marketing auf ein neues Level heben, indem wir sowohl Content-Videos als auch zielgruppenspezifische Werbevideos in verschiedenen Formaten online stellen werden.
Wir suchen zudem Unterstützung in folgenden Bereichen/Abteilungen:
- Allgemeine Büroarbeiten und Telefondienst
- Internetrecherche nach aktuellen Ausschreibungen
- Kalkulation von Materialpreisen für Baustoffe
- IT-Aufgaben, wie die Programmierung unserer Kalkulationstools
- Natürlich auch Social Media / Medienproduktion
Falls du ein Verkaufstalent bist und lieber im Vertrieb arbeiten würdest, bieten wir dir auch die Möglichkeit, in der Beratung bei unseren Vertragsabschlüssen tätig zu sein. Dabei hast du die Chance, zusätzliche Provisionen zu verdienen. Quereinsteiger sind bei uns ebenfalls herzlich willkommen. Die genaue Aufgabe, die du bei uns übernehmen wirst, hängt davon ab, was dir letztendlich am besten gefällt und was du dann erfahrungsgemäß auch gut kannst.
Sehr gute Deutschkenntnisse und ausgezeichnete mündliche Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
Was wir bieten:
- Gleitzeit für flexible Arbeitszeiten
- Möglichkeiten zur Voll- oder Teilzeitarbeit
- Büro direkt im Zentrum Saarbrückens an der Berliner Promenade
- Ein aufgeschlossenes Team mit flachen Hierarchien
- Möglichkeit zum Homeoffice nach der Einarbeitungszeit
- Tierfreundliches Büro
- Kostenloser Zugang zu einem Fitnessstudio
Bewerbungsprozess: Bitte bewirb dich bei uns ausschließlich per E-Mail. Wir schätzen Einfachheit, daher kannst du uns deine Kurzbewerbung ganz formlos senden.
Social-Media-Mitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Kalku
Als aufstrebendes Start-Up in Saarbrücken bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das gemeinsam an der Verbesserung unseres Online-Marketings arbeitet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf Homeoffice und einem tierfreundlichen Büro schaffen wir eine angenehme Arbeitsatmosphäre, in der du dich entfalten und wachsen kannst. Wir fördern deine Entwicklung durch enge Zusammenarbeit und individuelle Aufgaben, die auf deine Stärken abgestimmt sind.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Social-Media-Mitarbeiter (m/w/d) erhalten könntest
✨Mach dich sichtbar: Startups lieben Personality!
In der Startup-Welt geht es oft um die Menschen hinter den Ideen. Zeig deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft! Teil an Communities wie Meetup oder LinkedIn-Gruppen über Startups zu nehmen und dort deine Ideen zu teilen, kann dazu beitragen, dass du auffällst.
✨Networking mit dem Gründergeist
Besuche lokale Startup-Events oder Pitch-Wettbewerbe in deiner Umgebung. Dort hast du die Chance, direkt mit Gründern und anderen Talenten in Kontakt zu treten. Diese informellen Gespräche können oft der Schlüssel zu einem Job bei Unternehmen wie Kalku sein.
✨Praktische Skills zeigen!
Startups suchen oft nach vielfältigen Fähigkeiten. Überlege, wie du in deinem aktuellen Job oder beim Studium Projektarbeiten oder Nebenjobs so gestalten kannst, dass sie relevante Fähigkeiten widerspiegeln. Zeig in deinem Bewerbungsgespräch konkrete Beispiele von Erfolgen und Lernerfahrungen!
✨Nutze unsere Plattform!
Du kannst dich einfach über unsere Webseite bei Kalku bewerben! Wir halten alle Infos aktuell, um dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern. Also, geh die nächsten Schritte und zeig, was du drauf hast!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Social-Media-Mitarbeiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:In Startups sind wir ständig dabei, neue Wege zu gehen, also sei kreativ! Verwende deine Bewerbung, um zu zeigen, warum du genau bei Kalku im Bereich Social-Media-Mitarbeiter (m/w/d) arbeiten möchtest. Sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen – Startups schätzen unkonventionelle Ansätze!
Fokus auf deine Vielseitigkeit:Startups suchen oft nach vielseitigen Talenten, die in verschiedenen Bereichen unterstützen können. Betone also in deinem Lebenslauf oder CV deine breiten Fähigkeiten und Erfahrungen. Hast du an Projekten gearbeitet, die über deine Kernkompetenzen hinausgehen? Zeig das!
Überarbeite deine Motivation:In einem Startup geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch um Motivation. In deinem Anschreiben ist es wichtig, deinen Enthusiasmus für Kalku zu zeigen. Erkläre, was dich an der Vision und Kultur des Unternehmens inspiriert und warum du denkst, dass du einen Unterschied machen kannst.
Wachstumspotenzial betonen:In einem Vollzeitjob in einem Startup sind Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit entscheidend. Mache deutlich, dass du bereit bist, mitzuwachsen und neue Fähigkeiten zu erlernen. Teile vielleicht Erfahrungen oder Beispiele, wo du dich schnell in neue Themen eingearbeitet hast – das bringt dich definitiv einen Schritt näher zur Einladung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kalku vorbereitet
✨Sei bereit für Flexibilität
In Startups dreht sich alles um Anpassungsfähigkeit und kreative Problemlösungen. Erwarte, dass Fragen zu deiner Fähigkeit kommen, auf Veränderungen schnell zu reagieren. Bereite dir Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit flexibel warst und mit unerwarteten Herausforderungen umgegangen bist.
✨Zeige deine Passion für das Start-up-Ökosystem
Startups suchen oft nach Menschen, die wirklich für ihre Mission brennen. Informiere dich über die Branche, in der Kalku tätig ist, und sprich über Trends und Entwicklungen, die dich begeistern. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch, dass du dir Mühe gegeben hast, die Vision des Unternehmens zu verstehen.
✨Bereite Impulse für die Zusammenarbeit vor
In einem Vollzeit-Setup erwarten Sie, dass du nicht nur ein Teamplayer bist, sondern auch proaktiv Ideen einbringst. Überlege dir, wie du bereits in der Vergangenheit innovative Lösungen innerhalb eines Teams entwickelt hast und sei bereit, diese Gedanken zu teilen, um zu zeigen, dass du aktiv zum Team beitragen kannst.
✨Bring deinen Lebenslauf zum Leben
Statt nur über deinen Lebenslauf zu reden, bringe konkrete Erfahrungen und Projekte mit, die deine Eignung für die Rolle unter Beweis stellen. Erzähle Geschichten über herausfordernde Situationen in deinen früheren Tätigkeiten, die zeigen, dass du in einem dynamischen Umfeld erfolgreich arbeiten kannst und wie du zu Ergebnissen gekommen bist.
