Area Sales Manager / Mitarbeiter Vertrieb im Außendienst (w/m/d) - Region West
Area Sales Manager / Mitarbeiter Vertrieb im Außendienst (w/m/d) - Region West

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Vollzeit 43200 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue B2B-Kunden und akquiriere neue Kunden im Bereich Heizkostenabrechnung.
  • Arbeitgeber: KALORIMETA GmbH - Partner für die smarte Energiewende.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, attraktives Gehalt und betriebliche Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und arbeite in einem innovativen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre B2B-Vertriebserfahrung und technisches Verständnis.
  • Andere Informationen: Spannende Entwicklungschancen und ein kreatives Arbeitsumfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.

Wir sind Ihr Partner für die smarte Energiewende in der Wohnimmobilie. Wir erfassen Verbräuche automatisiert und spartenübergreifend vom Submetering bis zum Smart Metering und sorgen für Verbrauchstransparenz als Basis für nachhaltige CO2- und Kosteneinsparungen. Wir unterstützen Gebäudeeigentümer mit einer effizienten Heizungssteuerung und geben Bewohnern intuitive Apps für ein intelligentes Raumtemperatur-Management an die Hand. Unser Ziel: Die CO2‑Emissionen im Gebäudesektor nachhaltig zu reduzieren. Werde Teil von uns und unserer Mission. Ein besseres Klima beginnt zuhause.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir drei Area Sales Manager:in (w/m/d) ab sofort in Vollzeit. Werde ein festes Mitglied unseres 4-köpfigen Vertriebsteams und übernimm Verantwortung in den Vertriebsgebieten der Region West - darunter Münster, Bielefeld, Paderborn / Wuppertal, Hagen, Dortmund, Meschede / Aachen, Solingen, Köln, Siegen.

Deine Aufgaben

  • Betreuung und Beratung unserer B2B‑Bestandskunden im Vertriebsgebiet West – mit dem Ziel, bestehende KALO‑Leistungen im Kerngeschäft der Heizkostenabrechnung auszubauen und relevante Modernisierungspotenziale im Bereich Heizungsoptimierung zu identifizieren.
  • Aktive Neukundenakquise in der professionellen Wohnungswirtschaft und vertriebsstarke Vermarktung des gesamten KALO-Lösungsportfolios, einschließlich moderner Smart-Heating-Technologien.
  • Systematische Markt- und Potenzialanalyse sowie eigenständige Identifikation und Qualifizierung neuer Zielkunden, Projekte und regionaler Wachstumschancen.
  • Cross- und Upselling im gesamten Produktportfolio zur Erzielung zusätzlicher Vertragsvolumina und zur Darstellung konkreter Effizienz-, CO₂- und Kostenvorteile für unsere Kunden.
  • Eng abgestimmte Zusammenarbeit mit der operativen KALO‑Außendienstorganisation, sodass Installationsprozesse, Modernisierungsprojekte und Produkt-Rollouts nahtlos und kundenorientiert umgesetzt werden können.

Das bringst Du mit

  • Mehrjährige B2B-Vertriebserfahrung (mind. 5 Jahre) mit erklärungsbedürftigen technischen Produkten oder Dienstleistungen – idealerweise im Umfeld von Energieeffizienz, IoT oder vergleichbaren Lösungen.
  • Gute Kenntnisse in der Wohnungswirtschaft oder im Energiesektor – alternativ bist Du in einem angrenzenden technischen Umfeld zu Hause und weißt, wie man sich schnell in neue Branchen hineindenkt.
  • Klare Kommunikation und Überzeugungsstärke - Du kannst auch komplexe technische Themen so erklären, dass sie für jede Zielgruppe verständlich und spannend werden.
  • Ein gutes Gespür für Kunden und Geschäftsabschlüsse - Du erkennst Cross‑ und Upselling‑Potenziale und nutzt sie proaktiv – mit echter Beratungskompetenz und Freude am gemeinsamen Erfolg.
  • Technische Affinität ergänzt durch die Bereitschaft, sich in Themen wie digitale Heizsysteme, Smart-Heating-Technologien oder hydraulischen Abgleich einzuarbeiten.
  • Starke Lösungsorientierung, Eigeninitiative und Entscheidungsfreude runden Dein Profil ab.
  • Wohnort in den Vertriebsgebieten Münster, Bielefeld, Paderborn, Wuppertal, Hagen, Dortmund, Meschede, Aachen, Solingen, Köln, Siegen, damit Du schnelle Reaktionszeiten sowie effektive Betreuung und Akquise sicherstellen kannst.

Das bieten wir Dir

  • Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben rund um die Energiewirtschaft.
  • Gestalte Deinen Arbeitstag! Flexible Arbeitszeiten innerhalb Deiner 38,5 Stunden Woche und eine Home-Office-Regelung, die Dir die Möglichkeit zur eigenständigen Arbeitsorganisation bietet.
  • Dein Urlaub kommt mit 30 Tagen im Jahr nicht zu kurz.
  • Ein attraktives Gehaltspaket mit 13 Gehältern mit fixer und variabler Komponente, welches durch eine großzügige Dienstwagenregelung abgerundet wird.
  • Wir bieten Dir die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge im Rahmen des Gruppenvertrages und vermögenswirksame Leistungen.
  • Kontinuierliche Entwicklungschancen in einem bundesweit professionell agierenden Vertriebsteam.
  • Einen selbstständigen, kreativen und abwechslungsreichen Aufgabenbereich.
  • Professionelle Einarbeitung in die Zukunftsthemen des Energiedienstleistungssektors.
  • Wir bieten attraktive Rabatte bei einer Vielzahl von Anbietern im Rahmen des Corporate-Benefits-Programms.

Zusätzlich findest Du bei uns eine professionelle Einarbeitung inkl. Onboarding sowie ein motiviertes Team und regelmäßige Feedbackgespräche. Dich erwartet eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum für Innovation und Freiraum zur Mitbestimmung.

Überzeugt? Dann sende uns Deine Bewerbung. Wir freuen uns auf Dich! Sende uns bitte Deinen Lebenslauf mit Angaben Deiner Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit (Kündigungsfrist) zu. Am besten direkt über den Button.

KALORIMETA GmbH
Personal & Culture Management
Frau Karolina Rospond
Heidenkampsweg 40 · 20097 Hamburg

Area Sales Manager / Mitarbeiter Vertrieb im Außendienst (w/m/d) - Region West Arbeitgeber: Kalorimeta

KALORIMETA GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen krisensicheren Arbeitsplatz in der zukunftsorientierten Energiewirtschaft bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home-Office. Mit 30 Urlaubstagen, einem attraktiven Gehaltspaket und kontinuierlichen Entwicklungschancen in einem professionellen Vertriebsteam fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, die Innovation und Eigenverantwortung schätzt. Hier hast du die Chance, aktiv zur Reduzierung von CO2-Emissionen beizutragen und Teil einer bedeutenden Mission zu werden.
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Kontaktperson:

Kalorimeta HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Area Sales Manager / Mitarbeiter Vertrieb im Außendienst (w/m/d) - Region West

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Branche. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Zeige, dass du die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens verstehst und wie du zur CO2-Reduktion beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden.

Tipp Nummer 4

Verfolge aktuelle Trends im Bereich Energieeffizienz und Smart-Heating-Technologien. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern gibt dir auch wertvolle Gesprächsgrundlagen während des Bewerbungsprozesses.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Area Sales Manager / Mitarbeiter Vertrieb im Außendienst (w/m/d) - Region West

B2B-Vertriebserfahrung
Technische Affinität
Kommunikationsstärke
Überzeugungsfähigkeit
Kundenorientierung
Cross- und Upselling-Kompetenz
Marktanalyse
Identifikation von Zielkunden
Eigeninitiative
Lösungsorientierung
Kenntnisse im Energiesektor
Verhandlungsgeschick
Teamarbeit
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Area Sales Manager:in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfolge!: Wir wollen wissen, was du erreicht hast! Teile konkrete Beispiele aus deiner B2B-Vertriebserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich Kunden akquiriert oder bestehende Beziehungen ausgebaut hast. Zahlen und Ergebnisse sind hier Gold wert!

Sei klar und strukturiert!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut lesbares Dokument hinterlässt einen positiven Eindruck!

Bewirb dich direkt über unsere Website!: Das ist der einfachste Weg für uns, deine Bewerbung zu erhalten! Nutze den Button auf unserer Karriereseite, um sicherzustellen, dass alles reibungslos läuft. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kalorimeta vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Energieeffizienz und Smart-Heating-Technologien vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Wohnungswirtschaft verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner B2B-Vertriebserfahrung, in denen du erfolgreich Cross- oder Upselling betrieben hast. Bereite diese Beispiele vor, um deine Überzeugungsstärke und Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.

Zeige deine technische Affinität

Sei bereit, über technische Themen zu sprechen und zu erklären, wie du dich in neue Technologien eingearbeitet hast. Das zeigt dein Interesse und deine Fähigkeit, komplexe Informationen verständlich zu machen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen im Vertrieb oder wie das Team zusammenarbeitet, um Kundenbedürfnisse zu erfüllen.

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