Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Google Ads-Kampagnen für neue Kunden und steigere deren Online-Präsenz.
- Arbeitgeber: Teleperformance Spanien, ein zertifizierter Top-Arbeitgeber mit über 4.700 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle, wettbewerbsfähiges Gehalt, Hybrid-Arbeitsmodell und Umzugspaket.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung, tolles Arbeitsumfeld und Entwicklungsmöglichkeiten in Barcelona.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und beeinflusse den Erfolg von Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Marketing oder verwandten Bereichen und Erfahrung in Vertrieb oder Online-Werbung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24310 - 27310 € pro Jahr.
Teleperformance Spain, mit mehr als 4.700 Mitarbeitern an 10 Standorten (zertifiziert als Great Place to Work und Top Employer), sucht einen kreativen, datengestützten Kampagnen-Spezialisten.
Zweck der Rolle
In dieser Rolle werden Sie mit einem zugewiesenen Portfolio neuer Kunden zusammenarbeiten, um ihnen zu helfen, ihre ersten Online-Werbekampagnen zu entwickeln, mit der Möglichkeit, einen signifikanten Einfluss auf ihr Geschäft zu haben. Es handelt sich um ein zielorientiertes Umfeld, in dem Sie auf individuelle Ziele hinarbeiten und Teil eines größeren Onboarding-Teams sein werden.
Verantwortlichkeiten
- Als vertrauenswürdiger Berater für Kunden fungieren, um PPC-Kampagnen zu onboarden und zu entwickeln
- Die Bedürfnisse und Ziele des Kunden erkennen und verstehen
- Verantwortlich für die Steigerung der Ausgaben, Upselling und Nachhaltigkeit
- Eine hohe Anzahl potenzieller Kunden täglich über Telefonanrufe betreuen
Bevorzugte Fähigkeiten und Erfahrungen
- BA/BS-Abschluss oder gleichwertig (MA/MSc-Abschluss in Marketing, Digital Marketing oder Kommunikation kann von Vorteil sein)
- Mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb und/oder Online-Werbung
- Starker Wunsch, Produktivität, Bereitschaft, Nachhaltigkeit und Zielvorgaben sowie Kundenzufriedenheit zu erreichen oder zu übertreffen
- Starke mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten, um am Telefon zu überzeugen und überzeugende Vorschläge zu erstellen
- Gute Zeitmanagementfähigkeiten und die Fähigkeit, den eigenen Tag zu organisieren
- Starke analytische Fähigkeiten
- Kundenorientiert, großes Interesse an Kundeninteraktion und Verantwortung für Geschäftsziele
- Teamplayer mit der Fähigkeit, in einem schnelllebigen und sich ständig weiterentwickelnden Umfeld zu arbeiten
- Native Deutschkenntnisse
- Hohe Englischkenntnisse
Vorteile
- Vollzeitstelle (39 Stunden pro Woche, Montag bis Freitag)
- Gehalt: 24.310€ brutto/Jahr + bis zu 4.290€ brutto/Jahr
- Hybrid-Arbeitsmodell in Barcelona
- Steuern zwischen 20-24%
- Empfehlungsprogramm: Bringen Sie einen Freund mit und erhalten Sie eine Empfehlungsgebühr (bis zu 2.000€, abhängig von Sprache/Projekt)
- Unbefristeter Vertrag
- Umzugspaket: Flugticket, Unterkunft in einem schönen Einzelstudio, Unterstützung mit einer privaten Krankenversicherung
- 3 Wochen intensive Einführungsschulung zu Produkten und spezifischer Verkaufsschulung
- Ausgezeichnetes Arbeitsumfeld, großartige Kollegen, soziale Veranstaltungen und persönliche Entwicklung
- Bürostandort umgeben vom Meer (World Trade Center, Barcelona, Spanien)
German Junior Campaign Specialist – Google Ads Arbeitgeber: KAM
Kontaktperson:
KAM HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: German Junior Campaign Specialist – Google Ads
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Junior Campaign Specialist bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten, an denen du arbeiten würdest.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Teleperformance auf LinkedIn. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Google Ads und die neuesten Trends im Online-Marketing. Zeige, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch bereit bist, kreativ zu denken und Lösungen anzubieten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und es ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt beim richtigen Team landet. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: German Junior Campaign Specialist – Google Ads
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und zeig deine Persönlichkeit!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine kreative Seite durchscheinen! Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die nötigen Fähigkeiten hat, sondern auch mit Leidenschaft und Persönlichkeit überzeugt.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Zeig uns, warum du genau für diese Position als Junior Campaign Specialist bei uns geeignet bist!
Beweise deine Kommunikationsfähigkeiten!: Da du viel mit Kunden kommunizieren wirst, achte darauf, dass deine schriftliche Kommunikation klar und überzeugend ist. Verwende eine freundliche, aber professionelle Sprache, um uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KAM vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Junior Campaign Specialist bei Teleperformance vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen im Bereich Online-Werbung und Kundenberatung dir helfen können, in dieser Rolle erfolgreich zu sein.
✨Bereite dich auf Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen analytischen Fähigkeiten und deiner Erfahrung im Umgang mit PPC-Kampagnen. Übe, wie du deine Erfolge in der Vergangenheit präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die Ziele des Unternehmens verstehst und erreichen kannst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, klare und überzeugende Argumente zu formulieren, sowohl mündlich als auch schriftlich, um deine Eignung für die Position zu demonstrieren.
✨Sei bereit, Fragen zu stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu den Zielen der Abteilung sind immer gut!