Junior Controller - Corporate Controlling (m/w/d)
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Junior Controller - Corporate Controlling (m/w/d)

Junior Controller - Corporate Controlling (m/w/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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KAMAX Holding GmbH & Co. KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze das Team im Corporate Controlling und übernehme spannende Aufgaben im Finanzbereich.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein führender Hersteller von Verbindungselementen in der Mobilitätsbranche mit globaler Reichweite.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das die Zukunft der Automobilindustrie mitgestaltet.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Finanzen haben.
  • Andere Informationen: Wir suchen motivierte Talente, die unsere Leidenschaft für Qualität und Innovation teilen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

In der Mobilitätsbranche sind wir der technologisch weltweit führende Hersteller hochfester Verbindungselemente. Wir setzen Standards in den Bereichen Innovation, Qualität und Wirtschaftlichkeit. Insbesondere im Automobilbereich, welcher seit unserer Gründung 1935 unser Kerngeschäft ist, entwickeln wir in verlässlichen und langfristigen Partnerschaften mit unseren globalen Kunden gemeinsam individuelle Lösungen für die besonderen Anforderungen der Zukunft.

Gemäß unserer neuen Unternehmensstrategie bieten wir mit unserer Expertise in der Umformtechnik auch zunehmend neuen Kunden in neuen Märkten einen Mehrwert. In den großen Wirtschaftsregionen der Welt in Amerika, Asien und Europa sind wir als unabhängiges Familienunternehmen mit 4.000 Mitarbeitern an 18 Standorten erfolgreich und wachsen nachhaltig.

Sie möchten mit Freude Kunden begeistern? Werden Sie Teil unseres engagierten Teams.

Junior Controller - Corporate Controlling (m/w/d) Arbeitgeber: KAMAX Holding GmbH & Co. KG

Als Junior Controller im Corporate Controlling bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, das von einer offenen und kollegialen Unternehmenskultur geprägt ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer klaren Karriereentwicklung, während sie gleichzeitig Teil eines global agierenden Familienunternehmens sind, das Wert auf Nachhaltigkeit und langfristige Partnerschaften legt. In unserer modernen Arbeitsumgebung in einer der großen Wirtschaftsregionen Europas haben Sie die Chance, aktiv an der Gestaltung der Mobilitätslösungen der Zukunft mitzuwirken.
KAMAX Holding GmbH & Co. KG

Kontaktperson:

KAMAX Holding GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Junior Controller - Corporate Controlling (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen in der Mobilitätsbranche. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in diesem Sektor hast.

Tip Nummer 2

Netzwerke aktiv mit Fachleuten aus der Branche. Besuche Messen oder Online-Events, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an einen Junior Controller zu erfahren.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Unternehmensstrategie und den spezifischen Herausforderungen im Corporate Controlling vor. Zeige, dass du proaktiv Lösungen entwickeln kannst, die zur Unternehmensvision passen.

Tip Nummer 4

Nutze Social Media, um dich über das Unternehmen und seine Projekte zu informieren. Teile relevante Inhalte oder Kommentare, um dein Interesse und deine Expertise in der Branche zu demonstrieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Controller - Corporate Controlling (m/w/d)

Finanzanalyse
Buchhaltungskenntnisse
Kenntnisse in der Kostenrechnung
Analytische Fähigkeiten
Aufmerksamkeit für Details
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Projektmanagement
Erfahrung mit ERP-Systemen
Excel-Kenntnisse
Präsentationsfähigkeiten
Problem-Lösungs-Fähigkeiten
Anpassungsfähigkeit
Strategisches Denken

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, Produkte und die Branche, in der sie tätig sind. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Junior Controller zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Position wichtig sind, wie z.B. Kenntnisse in Controlling oder Finanzanalyse.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was du dem Unternehmen bieten kannst. Betone deine Leidenschaft für die Mobilitätsbranche und deine Bereitschaft, innovative Lösungen zu entwickeln.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibfehler, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KAMAX Holding GmbH & Co. KG vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich über die Mobilitätsbranche und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen in diesem Sektor konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die Trends und Entwicklungen verstehst, die das Geschäft beeinflussen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Fähigkeiten im Controlling unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie sie auf die Anforderungen der Position passen.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den zukünftigen Herausforderungen im Corporate Controlling oder nach der Unternehmenskultur.

Zeige Teamgeist

Da das Unternehmen Wert auf langfristige Partnerschaften legt, ist es wichtig, deinen Teamgeist zu betonen. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu zeigen, dass du gut ins bestehende Team passt.

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