Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den innerbetrieblichen Transport, Versand und das Hauptlager mit Verantwortung für Prozesse.
- Arbeitgeber: Technologisch führendes Familienunternehmen in der Automobilindustrie mit 3.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Gestalte deine berufliche Zukunft mit Eigenverantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines engagierten Teams und setze Standards in Innovation und Qualität.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische oder logistische Ausbildung, Führungserfahrung und Kommunikationsstärke erforderlich.
- Andere Informationen: Langfristige Planung und persönliche Flexibilität sind uns wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
In der Automobilindustrie sind wir der technologisch weltweit führende Hersteller hochfester Verbindungselemente. Wir setzen Standards in den Bereichen Innovation, Qualität und Wirtschaftlichkeit. In verlässlichen und langfristigen Partnerschaften mit unseren Kunden entwickeln wir gemeinsam individuelle Lösungen für hochkomplexe Anforderungen der Zukunft. Zu Hause in den großen Automobilregionen dieser Welt sind wir als unabhängiges Familienunternehmen mit 3.000 Mitarbeitern an 13 Standorten erfolgreich. Sie möchten mit Freude Kunden begeistern? Werden Sie Teil unseres engagierten Teams.
Aufgaben
- Gesamtverantwortung für die Bereiche Innerbetrieblicher Transport, Versand und Hauptlager
- Fachliche und disziplinarische Führung, Einsatzplanung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden in den verantworteten Bereichen
- Sicherstellung der termingerechten Produktionsversorgung sowie der Bereitstellung von Materialien für Kommissionierung und Versand in enger Abstimmung mit der Fertigungssteuerung
- Verantwortung für eine wirtschaftliche, termin- und qualitätsgerechte Abwicklung von Kommissionierung, Verladung, Buchung sowie der gesamten Versandabwicklung inkl. LKW-Avisierung und -abfertigung
- Steuerung und Sicherstellung des reibungslosen innerbetrieblichen Transports inkl. technischer Einsatzbereitschaft des Fuhrparks in Zusammenarbeit mit internen und externen Dienstleistern
- Verantwortung für die Lagerhaltung von Halb- und Fertigerzeugnissen, Sicherstellung der Bestandsqualität und Durchführung geeigneter Bestandsverfahren (z. B. Cycle Counting)
- Verantwortung für das Leergutmanagement
- Planung und Steuerung von personellen und technischen Ressourcen unter Berücksichtigung gesetzlicher, tariflicher und arbeitssicherheitsrelevanter Vorgaben
- Umsetzung der gruppenrelevanten Abteilungsziele sowie Unterstützung von Vertrieb und Controlling bei Angebots- und Kostenkalkulationen
- Initiierung, Leitung und Mitarbeit in Projekten zur Prozessoptimierung (u. a. OPEX-, inter- und internationale Projekte)
- Aktive Gestaltung von Veränderungsprozessen sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Logistik- und Transportprozesse
Profil
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene technische oder logistische Ausbildung sowie eine anschließende Weiterqualifizierung (z. B. Techniker, Betriebswirt oder Meister) oder haben ein betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Logistik absolviert.
- Sie haben Berufserfahrung gesammelt und verfügen idealerweise über erste Führungserfahrung.
- Sie sind versiert in der Kommunikation mit Kunden, bringen das notwendige Fingerspitzengefühl und ein hohes Maß an Konfliktlösungskompetenz mit.
- Sie sind kommunikationsstark und können sich auf unterschiedliche Gesprächspartner in Ihrem Arbeitsumfeld einstellen, indem Sie Ihre Themen zielgruppenorientiert und systematisch darstellen.
- Sie zeichnen sich durch einen eigenverantwortlichen, lösungsorientierten Arbeitsstil aus und sind in der Lage, ihr Team zu motivieren und überzeugen durch Ihre Entscheidungs- und Durchsetzungsstärke.
- Sie gehen sicher mit den MS Office Anwendungen, SAP SD und MM um und verfügen über analytische Fähigkeiten in der Aufbereitung von Daten.
- Sie verfügen über verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Sie zeichnen sich durch eine strukturierte Arbeitsweise aus, die Ihnen hilft, Prozesse zu analysieren und diese effizient neu zu gestalten.
- Sie bringen ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft mit und zeichnen sich durch eine ausgeprägte Serviceorientierung aus.
Unser Angebot
Eine aussichtsreiche berufliche Zukunft, die Sie mit Ihren Ideen und Ihrem Einsatz für erstklassige Ergebnisse mitgestalten. Unsere Aufgabenbereiche bieten vielfältige Themen, ein hohes Maß an Eigenverantwortung und große Gestaltungsspielräume. Bei uns finden Sie klare Prozesse und kurze Wege, die schnelle und zielorientierte Entscheidungen ermöglichen. Wir planen langfristig - nicht nur bezogen auf Standorte und Anlagen. Daher investieren wir in Ihre individuelle Entwicklung und ermöglichen persönliche Flexibilität.
Gruppenleitung Transport, Versand und Hauptlager (mwd) Arbeitgeber: KAMAX
Kontaktperson:
KAMAX HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gruppenleitung Transport, Versand und Hauptlager (mwd)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Branche. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über das Unternehmen, seine Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. So kannst du gezielt zeigen, wie du ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten! In der Logistik ist es wichtig, klar und effektiv zu kommunizieren. Übe, deine Ideen und Lösungen strukturiert zu präsentieren, um im Gespräch zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gruppenleitung Transport, Versand und Hauptlager (mwd)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Sprache und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KAMAX vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmensphilosophie vertraut
Informiere dich über die Werte und Ziele des Unternehmens. Da es sich um einen führenden Hersteller in der Automobilindustrie handelt, ist es wichtig, dass du verstehst, wie Innovation und Qualität in deren Arbeitsweise integriert sind.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Prozessoptimierung zeigen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, solltest du deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Übe, wie du komplexe Themen einfach und zielgruppengerecht erklären kannst, um deine Konfliktlösungskompetenz zu demonstrieren.
✨Fragen zur Weiterentwicklung stellen
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du Fragen zu Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierepfaden im Unternehmen stellst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.