Spezialist im 2nd Level Support (m/w/d) Erneuerbare Energien: Biomethan- und CO2-Anlagen

Als Tochtergesellschaft der Kanadevia Inova Corporation ist das Green-Tech-Unternehmen Kanadevia Inova eine weltweit führende Anbieterin von integrierten Lösungen für die Energiewende und die Kreislaufwirtschaft mit Fokus auf Waste to Energy und Renewable Gas (RG). Der Hauptsitz befindet sich in Zürich. Unsere Tochtergesellschaft Kanadevia Inova BioMethan GmbH entwickelt und fertigt modulare Anlagentechnik zur Biomethanerzeugung und/oder CO2-Gewinnung aus biogenen Gasen wie Bio-, Klär- oder Deponiegas sowie aus Rauchgasen. Das Unternehmen beschäftigt am Standort Zeven in Niedersachsen zwischen Hamburg und Bremen ca. 135 Mitarbeitende.

Als Spezialist im 2nd Level Support (m/w/d) übernimmst du die Verantwortung für die Analyse und Lösung komplexer technischer Störungen, als auch für die technische Integrität, Betriebssicherheit und Optimierung unserer hochmodernen Biogasaufbereitungs-, CO2- und Biomethan-Verflüssigungsanlagen, die von den nationalen und internationalen Projekten und/oder nationalen 1st Level Support eskaliert wurden. Du bist die Schnittstelle zwischen der ersten Störungsannahme (1st Level) und der Verfahrenstechnik/Anlagenplanung/Hersteller (3rd Level) und löst Probleme, die tiefergehendes technisches Know-how erfordern.

Mit deinem Einsatz trägst du maßgeblich dazu bei, dass Biomethan als grüne Alternative zu fossilem Erdgas in das Gasnetz eingespeist wird und CO2 als wertvoller Rohstoff gewonnen wird – und leistest so einen aktiven Beitrag zur Energiewende und zur Reduzierung des CO2-Fußabdrucks.

Deine Aufgaben:

• Komplexe Fehlerbehebung & Diagnose: Analyse eskalierter technischer Störungen an Komponenten der BGUA und BGUM wie Verdichtern, Wärmetauschern, ADTR (Adsorptionstrocknungsanlagen), Gasvorbehandlung (Filter), Gasreinigungstürmen (Aminsysteme) und Abscheidern.
• Prozessoptimierung & -anpassung: Überwachung der Anlageleistung, Überprüfung von Prozessparametern (Druck, Temperatur, Durchfluss, Füllstände, Qualität) und Feinjustierung zur Steigerung der Effizienz.
• Pozessleittechnik (PLS): Support für SCADA-Systeme, HMI-Software und Prozessleitsysteme, die in der Gaserzeugung und -verteilung eingesetzt werden.
• Ersatzteilmanagement & Wartung: Identifikation und Bestellung benötigter Ersatzteile, Durchführung von detaillierten Inspektionen sowie Koordination von Wartungsarbeiten, wenn diese über Routinetätigkeiten hinausgehen.
• Anlagensicherheit & Compliance: Verantwortung für die Einhaltung von Sicherheitsstandards, wie beispielsweise Lockout/Tagout (LOTO)-Verfahren, Gasprüfungen und Überwachung von Arbeiten in engen Räumen.
• Betriebsdatenauswertung & Dokumentation: Analyse von Prozessdaten (Logs, Trends) zur Ursachenforschung (Root Cause Analysis), Führung von Berichten und Aktualisierung technischer Dokumentationen.
• Technical Support & Training: Technische Unterstützung des 1st Level Supports sowie Anleitung des Anlagenpersonals bei der Inbetriebnahme oder Störungsbehebung im Feld.
• Anwendungsbetreuung: 2nd-Level-Support für spezielle Industrie-Software und ERP-Systeme.

Dein Profil:

• Abgeschlossene technische Berufsausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker (z.B. Elektrotechnik, Mechanik, Steuerungs‑ oder Prozesstechnik).
• Langjährige Erfahrung in der Arbeitsvorbereitung, Fehleranalyse und dem technischen Service komplexer Systeme – idealerweise im Bereich erneuerbarer Energien, (Bio-)Gasproduktion, (Bio-)Gasaufbereitung, Wasserstoff oder verwandten Technologien.
• Praxiserfahrung in der Inbetriebnahme komplexer Anlagen sowie in der Automatisierungstechnik und SPS‑Programmierung/-Diagnose, idealerweise mit Siemens TIA Portal / S7 von Vorteil.
• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern.
• Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Verantwortungsvolle Herausforderung mit breit gefächertem Aufgabengebiet. Teamorientierte Arbeitsatmosphäre und Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung in einem internationalen Unternehmen. Flexibles Arbeiten und bis zu 2 Tage pro Woche mobiles Arbeiten von zu Hause. Möglichkeit zur Übernahme einer bereits bestehenden betrieblichen Altersversorgung. Zuschuss für EGYM Wellpass.

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