Auf einen Blick
- Aufgaben: Mitarbeit bei der grabenlosen Rohr- und Kanalsanierung und Bedienung moderner Maschinen.
- Unternehmen: Die tubus GmbH ist ein erfahrenes Unternehmen in der Kanalsanierung mit Sitz in Leipzig.
- Vorteile: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, 30 Tage Urlaub und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und gute Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams und arbeite mit modernster Technik.
- Qualifikationen: Handwerkliches Geschick, technisches Verständnis und Teamfähigkeit sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wer wir sind
Die tubus Gmb H ist ein erfahrenes Unternehmen im Bereich Rohr- und Kanalsanierung mit Sitz in Leipzig.
Seit vielen Jahren setzen wir Sanierungsprojekte bundesweit zuverlässig, effizient und fachgerecht um.
Mit rund 30 Mitarbeitenden, eingespielten Teams und moderner Technik arbeiten wir für öffentliche, kommunale und private Auftraggeber.
Teamarbeit, Fachwissen und Verlässlichkeit prägen unseren Arbeitsalltag.
- Was wir bieten
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Unternehmen
- Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Saisonale Absicherung durch die Leistungen der SOKA-BAU
- Ausschließliche Montagetätigkeit auf wechselnden Baustellen innerhalb Deutschlands
- Überwiegend 4-Tage-Woche mit planbaren Montageeinsätzen
- Vergütung der Fahrtzeiten zwischen Firmensitz und Baustelle
- Gesetzliche Verpflegungsmehraufwendungen in Höhe von 14 € an An- und Abreisetagen sowie 28 € an vollen Kalendertagen
- Unterbringung in Einzelzimmern während der Montagetätigkeit
- Moderner Maschinenpark und hochwertige Arbeitsmittel
- Lohnfortzahlung bei Weiterbildungsmaßnahmen Hochwertige Arbeitskleidung von Engelbert Strauss
- Zusätzliche Vergütung für Sonderaufgaben und besondere Einsätze
- Bewerbungen kompletter Kolonnen oder eingespielter Teams sind ausdrücklich willkommen
- Ein starkes Team mit kurzen Entscheidungswegen und kollegialem Zusammenhalt
- Aufgaben im Überblick
- Mitarbeit bei der grabenlosen Rohr- und Kanalsanierung
- Unterstützung unserer Teams in den Bereichen Handsanierung, Kanalfräsrobotik und UV-Linersanierung
- Bedienung moderner Maschinen, Anlagen und Sanierungstechnik
- Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Sanierungsmaßnahmen
- Durchführung von Qualitätskontrollen sowie Dokumentation der Arbeiten
- Pflege, Wartung und ordnungsgemäßer Umgang mit Fahrzeugen, Maschinen und Geräten
- Ihr Einstieg bei uns
Während Ihrer ersten beiden Monate lernen Sie unsere drei Fachbereiche Handsanierung, Kanalfräsrobotik und UV-Linersanierung intensiv kennen und arbeiten in allen Teams mit.
Anschließend entscheiden wir gemeinsam mit Ihnen und der zuständigen Bauleitung, in welchem Bereich Ihre Stärken und Interessen am besten eingesetzt werden können.
- Anforderungen an das Profil
- Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
- Erfahrung im Tiefbau, Rohrleitungsbau oder in der Kanalsanierung von Vorteil – Quereinsteigende mit technischem Verständnis sind ebenfalls willkommen
- Freude am Arbeiten mit moderner Technik und Maschinen
- Führerschein Klasse B erforderlich, Klasse C/CE von Vorteil
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft
- Bereitschaft zu bundesweiten Montageeinsätzen
- #J-18808-Ljbffr
Mitarbeiter in der Kanalsanierung (gn) Arbeitgeber: Kanalservice Gruppe Schweiz
Die Paasch Rohrleitungsbau GmbH in Damendorf ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristeten Verträgen bietet, sondern auch eine faire Bezahlung und umfassende Sozialleistungen. Mit einem starken Fokus auf Teamkultur und individueller Weiterbildung fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten, während die regionalen Einsätze und geregelten Arbeitszeiten mehr Zeit für Familie und Freizeit ermöglichen.
Kontaktdaten:
Kanalservice Gruppe Schweiz Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter in der Kanalsanierung (gn) erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter in der Kanalsanierung (gn) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Kanalservice Gruppe Schweiz auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Kanalservice Gruppe Schweiz sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Kanalservice Gruppe Schweiz zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kanalservice Gruppe Schweiz vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
