Firmware Contractors, 6 months contract CH

Firmware Contractors, 6 months contract CH

Saint-Sulpice Befristet 6000 - 8000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle, teste und pflege Embedded-Firmware für innovative Silicon-Produkte.
  • Unternehmen: Kandou, ein dynamisches Unternehmen in der Halbleiterindustrie.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Spannende Herausforderungen und hervorragende Karrierechancen warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines High-Tech-Scale-ups und forme die Zukunft der Technologie.
  • Qualifikationen: Erfahrung in C/C++ und Embedded-Systemen sowie Teamarbeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 6000 - 8000 € pro Monat.

Wir bei Kandou sind ein Team von leidenschaftlichen, erfolgreichen Fachleuten, die in der Halbleiterindustrie einen Unterschied machen. Wir entwickeln kontinuierlich, um den Anforderungen der Kunden von heute und morgen gerecht zu werden. Wenn Sie Teil eines High-Tech-Scale-ups sein möchten und motiviert sind, Ihre Grenzen zu überschreiten und den Status quo herauszufordern, haben wir eine Gelegenheit für Sie.

Wir suchen aktiv einen Firmware Engineer Contractor mit Sitz in der Schweiz.

Verantwortlichkeiten:
  • Entwicklung, Test und Wartung von eingebetteter Firmware für Siliziumprodukte.
  • Sicherstellung der Robustheit des Codes durch Implementierung und Ausführung einer Software-Test-Suite.
  • Migration, Konsolidierung und Entwicklung bestehender Silizium-Debug-Software.
  • Softwaredesign und Unterstützung für unsere Silizium-Design-Infrastruktur.
Erforderliche Erfahrungen:
  • Starke Erfahrung im Entwerfen, Codieren und Debuggen von Echtzeitanwendungen in C und/oder C++ in einer eingebetteten Umgebung.
  • Erfahrung in der Verwendung oder Implementierung von Echtzeitplanern oder RTOS.
  • Kenntnisse der 32-Bit-Prozessorarchitektur.
  • Interfacing zu Hardware und Peripheriegeräten: SPI, I2C/SMBus, JTAG.
  • Debugging auf Anwendungs- und Hardwareebene.
  • Wertschätzung von Softwarevalidierungs- und -verifizierungstechniken.
  • Fähigkeit zur Entwicklung unter verschiedenen Plattformen (Linux, Windows).
  • Verwendung moderner SW-Entwicklungs-Workflows (CI/gitlab/makefile/CMake usw.).
  • Unabhängiger, selbstmotivierter Entwickler, der die Firmware-Entwicklung vorantreiben kann.
Nützliche Erfahrungen:
  • Entwicklung in einer modernen Hochsprache (z.B. Python, Lua).
  • Erfahrung im Interfacing mit Flash-Speicher, einschließlich Techniken für Updates im Feld.
  • Wertschätzung kryptografischer Algorithmen und Disziplinen.
  • Kenntnisse der SerDes-Technologie.
  • Hardware-Interfacing und Elektronikkenntnisse.
  • Netzwerkprogrammiererfahrung.
Erfahrungen:
  • Erfahrung in der Teamarbeit.
  • Erfahrung in Embedded C/C++.
  • Erfahrung in der Programmierung eines Low-Level-Mikroprozessors oder Mikrocontrollers.
  • Erfahrung in der Optimierung von Low-Level-Code zur Erfüllung von Echtzeitleistungszielen.
  • Erfahrung in der Programmierung in interpretierten objektorientierten Hochsprachen (z.B. Python).
  • Erfahrung in der Arbeit und Programmierung auf mehreren Plattformen (z.B. Unix, Linux, Windows und OSX).

Firmware Contractors, 6 months contract CH Arbeitgeber: Kandou Bus SA

Kandou ist ein innovatives Unternehmen in der Halbleiterindustrie, das seinen Mitarbeitern nicht nur spannende Herausforderungen bietet, sondern auch eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Lausanne. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem hochmodernen Scale-up weiterzuentwickeln und aktiv an der Gestaltung der Technologien von morgen mitzuwirken. Wir fördern eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der Zusammenarbeit, was Ihnen zahlreiche Wachstumschancen eröffnet.

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Kontaktdaten:

Kandou Bus SA Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Firmware Contractors, 6 months contract CH erhalten könnten

Mach dich sichtbar in der Automatisierungstechnik!

Besuche regelmäßig Messen und Networking-Events in der Automatisierungstechnik, wie die Automatica oder die SPS IPC Drives. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber wie Kandou Bus SA kennenlernen, sondern auch dein Wissen und Interesse in Fachgesprächen unter Beweis stellen.

Nutze spezialisierte Plattformen!

Für befristete Stellen in der Automatisierungstechnik sind Plattformen wie StepStone oder Indeed eine gute Anlaufstelle. Achte darauf, deine Suche auf bestimmte Technologien oder Anwendungen zu fokussieren, um passende Angebote schneller zu finden.

Engagiere dich in online Communities!

Werde aktiv in Online-Foren und Communities wie LinkedIn-Gruppen oder Reddit-Subreddits, die sich mit Automatisierungstechnik beschäftigen. Das hilft nicht nur beim Lernen, sondern auch beim Knüpfen von Kontakten, die dir bei der Jobsuche weiterhelfen können.

Direktbewerbungen bei Kandou Bus SA!

Wir empfehlen, die Stellenausschreibungen auf der Website von Kandou Bus SA direkt im Auge zu behalten. Oft gibt es kurzfristige Angebote für befristete Positionen, die nicht überall veröffentlicht werden. Zeig dein Interesse und bewirb dich direkt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Firmware Contractors, 6 months contract CH mit Bravour zu bestehen

Firmware-Entwicklung
C/C++ Programmierung
Echtzeitanwendungen
RTOS (Real-Time Operating System)
32-Bit Prozessorarchitektur
Hardware-Interfacing (SPI, I2C/SMBus, JTAG)
Debugging auf Anwendungs- und Hardwareebene

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technisches Know-how zeigen:In der Automatisierungstechnik ist es wichtig, dein technisches Wissen klar zu kommunizieren. Achte darauf, relevante Softwarekenntnisse und praktische Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorzuheben. Mach deutlich, welche Systeme oder Technologien du beherrschst, da das für uns bei Kandou Bus SA von großer Bedeutung ist.

Projekte und Praktika betonen:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben deine Lernbereitschaft und Erfahrungen aus Praktika oder Projekten betonen. Zeige, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Kompetenzen, die dich schnell einbringen können.

Anpassung der Unterlagen:Stell sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Automatisierungstechnik-Position zugeschnitten ist. Füge relevante Zertifikate und Weiterbildungen hinzu, die deine Eignung für die Stelle unterstreichen. Je spezifischer, desto besser!

Motivation klar darstellen:Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für die befristete Rolle bei Kandou Bus SA zu erklären. Warum möchtest du im Bereich Automatisierungstechnik arbeiten und wie kannst du uns unterstützen? Eine leidenschaftliche Beschreibung kann den Unterschied machen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kandou Bus SA vorbereitet

Technisches Know-how zeigen

In einem Interview für die Automatisierungstechnik wirst du wahrscheinlich technische Fragen zu Steuerungssystemen, Sensoren und Aktoren beantworten müssen. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge oder Technologien zu diskutieren, die du in vorherigen Projekten verwendet hast – sei es SPS-Programmierung oder Robotik. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine praktische Erfahrung!

Praktische Beispiele parat haben

Da diese Stelle befristet ist, wollen die Arbeitgeber sehen, dass du schnell einsatzbereit bist. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Wenn du schon an automatisierten Prozessen gearbeitet hast, erzähl davon– das hilft, deine Relevanz für die temporäre Rolle zu unterstreichen.

Flexibilität unter Beweis stellen

In der Automatisierungstechnik kann es oft zu schnellen Veränderungen kommen. Zeige, dass du flexibel und anpassungsfähig bist, indem du Beispiele nennst, wie du auf plötzliche Herausforderungen in früheren Projekten reagiert hast. Das zeigt, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Soft Skills, die du für eine befristete Anstellung brauchst.

Portfolio als Gesprächsgegenstand

Falls du ein Portfolio mit Projekten hast, die du in der Automatisierungstechnik realisiert hast, bring es unbedingt mit! Zeige nicht nur deine technische Kompetenz, sondern auch die Vielfalt deiner Fähigkeiten. Betone, welche Technologien und Ansätze du eingesetzt hast, um komplexe Probleme zu lösen – das wird dem Interviewer helfen, ein klareres Bild von dir und deinen Fähigkeiten zu bekommen.