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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für IT im Finanz- und Personalbereich, Mitarbeit an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Kantonale Verwaltung Appenzell Ausserrhoden mit modernem, familienfreundlichem Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und 5-6 Wochen Ferien.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft in einer abwechslungsreichen und sinnvollen Position.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik und Erfahrung in IT-Projekten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Das Departement Finanzen ist für den wirtschaftlichen Einsatz der Ressourcen und einen ausgeglichenen Finanzhaushalt besorgt. Es erfüllt die ihm zugewiesenen Aufgaben in den Bereichen Finanzen, Steuern und Personalwesen. Es betreut die Immobilien und koordiniert die Informatikbedürfnisse der kantonalen Verwaltung. Für eine neu geschaffene Funktion in Herisau, die sowohl im Amt für Finanzen als auch im Personalamt eingesetzt wird, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n IT-Fachspezialist/in Finanzen und HR 80% - 100%.
Ihre Aufgaben:
- Fachliche Verantwortung für die IT des Amtes für Finanzen und des Personalamts
- Applikationsverantwortung und Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Module im Finanz- und Personalbereich
- Schnittstellenbetreuung und -weiterentwicklung
- Mitarbeit beim Aufbau und Weiterentwicklung des HR-Controllings sowie Erstellen von Auswertungen, Kennzahlen und Reports
- Organisation und Durchführung der jährlichen Lohnrunde
- Mitarbeit und Teilprojektleitung in IT-Projekten der beiden Ämter
- Qualitätssicherung, Konfigurationsmanagement sowie Unterstützung der Applikationsnutzenden
Ihr Profil:
- Studium in Wirtschaftsinformatik
- Erfahrung in IT-Projekten und Transformationsprozessen
- Erfahrungen im Business Central Umfeld von Vorteil
- Analytische, zahlenstarke und diskrete Arbeitsweise
- Sehr gute Kenntnisse im Bereich Datenauswertungen / Reporting ggf. BI
- Selbstständige, initiative und kommunikative Persönlichkeit mit Teamgeist
Breites Aufgabengebiet:
Unsere Mitarbeitenden freuen sich über sinnvolle und abwechslungsreiche Aufgaben. Aufgrund der überschaubaren Grösse der Verwaltung ist ein Engagement bei uns besonders abwechslungsreich und horizonterweiternd.
Familienfreundlich flexibel:
Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns wichtig. Wir bieten attraktive Arbeitszeiten, vielfältige Teilzeitstellen. Zudem fördern wir Familien und leisten Beiträge an die ausserfamiliäre Kinderbetreuung.
Flache Hierarchie:
Wir pflegen eine Kultur von flachen Hierarchien. Unsere Mitarbeitenden tragen Verantwortung und verfügen über die dazugehörigen Kompetenzen, um die Arbeiten selbstverantwortlich erledigen zu können.
Homeoffice:
Hybrides Arbeiten im Homeoffice und am Arbeitsort wird dort angewandt, wo es die Aufgabe ermöglicht und es sinnvoll ist. Je nach Funktion und Aufgabe können 20 bis 50 % eines Vollzeitpensums im Homeoffice vereinbart werden.
Ferien:
5 Wochen Ferien bis zum 50. Altersjahr; danach 6 Wochen. Zudem sind der Bezug von unbezahltem Urlaub, sowie tage- oder wochenweise Kompensation von Mehrstunden möglich.
Ihr Kontakt:
Frefel Obstmarkt 39 100 Herisau
Das sind wir:
Als kantonale Verwaltung Appenzell Ausserrhoden bieten wir engagierten und kompetenten Mitarbeitenden eine Vielzahl von interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplätzen. Moderne und familienfreundliche Anstellungsbedingungen, zahlreiche Teilzeitstellen wie auch ein leistungsorientiertes und angenehmes Betriebsklima sind nur einige Vorteile, die uns als attraktiven Arbeitgeber auszeichnen.
Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frefel, Leiter Abteilung Gemeindefinanzen und Support, und Kalbermatter, Leiter Personalamt, gerne zur Verfügung. Weiterführende Informationen über die kantonale Verwaltung Appenzell Ausserrhoden finden Sie auf unserer Homepage.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 31. Mai 2026. Für die Zustellung Ihrer Bewerbungsunterlagen klicken Sie auf "Jetzt bewerben".
IT-Fachspezialist/in Finanzen und HR Arbeitgeber: Kanton Appenzell Ausserrhoden
Kontaktperson:
Kanton Appenzell Ausserrhoden HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Fachspezialist/in Finanzen und HR
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma oder die Position, die dich interessiert – oft helfen persönliche Kontakte mehr als jede Bewerbung!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frag nach möglichen offenen Positionen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Firma und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe Antworten auf häufige Fragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Das macht einen guten Eindruck!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Departement Finanzen oder Personalwesen im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So bist du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Fachspezialist/in Finanzen und HR
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Stelle als IT-Fachspezialist/in bist.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und wie du das in dieser neuen Rolle umsetzen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem Traumjob!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kanton Appenzell Ausserrhoden vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als IT-Fachspezialist/in Finanzen und HR vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Aufgaben passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du in ähnlichen Situationen erfolgreich warst. Besonders wichtig sind Erfahrungen in IT-Projekten und Transformationsprozessen, die du während des Interviews anbringen kannst.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Da die Stelle eine zahlenstarke und analytische Arbeitsweise erfordert, sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeiten im Bereich Datenauswertungen und Reporting testen. Vielleicht kannst du auch ein Beispiel für einen Report oder eine Auswertung präsentieren, die du erstellt hast.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die flachen Hierarchien und die familienfreundlichen Arbeitsbedingungen zu erfahren. Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur und wie du dich in das Team einfügen könntest. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.