Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Konzepte und leite Projekte im Bevölkerungsschutz.
- Unternehmen: Amt für Militär und Bevölkerungsschutz mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Sichere Anstellung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Hervorragende Karrierechancen und die Möglichkeit, einen echten Unterschied zu machen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Bevölkerungsschutz und arbeite in spannenden Lagen.
- Qualifikationen: Stabsoffizier mit kaufmännischer Ausbildung und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Justiz-, Polizei- und Militärdepartement. Das Amt für Militär und Bevölkerungsschutz vollzieht die kantonalen Aufgaben nach dem Militärgesetz und dem Bevölkerungs- und Zivilschutzgesetz. Dazu gehört unter anderem die Koordination der verschiedenen Organisationen und Projekte im Bevölkerungsschutz, zu dem Polizei, Feuerwehr, Zivilschutz, Rettungsdienst und technische Dienste gehören. Das Kreiskommando betreut die Armeeangehörigen vom Orientierungstag über die Rekrutierung und Dienstleistungen bis zur Entlassung aus der Wehrpflicht. Der kantonale Führungsstab analysiert Gefährdungen, bereitet im Ereignisfall Entscheidungen vor und koordiniert den Einsatz der Partnerorganisationen.
Das Amt für Militär und Bevölkerungsschutz sucht infolge Pensionierung des bisherigen Stelleninhabers per 1. Dezember 2026 eine Koordinatorin Bevölkerungsschutz und Kreiskommandantin bzw. einen Koordinator Bevölkerungsschutz und Kreiskommandanten in einem 100% Pensum.
Ihre Aufgaben
- Erstellen, umsetzen und überprüfen von Konzepten und Projekten im Bereich Bevölkerungsschutz
- Führen des kantonalen Führungsstabs (KFS) in besonderen und ausserordentlichen Lagen als Stabschef
- Erarbeiten und durchführen von Übungen mit dem KFS und Partnerorganisationen
- Wahrnehmung der Funktion als Kreiskommandantin bzw. Kreiskommandant
- Vollzug der kantonalen Aufgaben gemäss Militärgesetz und Bevölkerungs- und Zivilschutzgesetz
- Mitwirkung beim ausserdienstlichen Schiesswesen
- Kontaktpflege mit der Truppe
Ihr Profil
- Stabsoffizier in der Armee
- Kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger praktischer Berufserfahrung
- Systematische, strukturierte und selbständige Arbeitsweise
- Gute konzeptionelle Fähigkeiten
- Gewandtheit im mündlichen und schriftlichen Ausdruck
- Auftrittskompetenz, Kommunikations- und Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen
- Flexible Einsatzbereitschaft sowie hohe Belastbarkeit
Koordinator/in Bevölkerungsschutz und Kreiskommandant/in 100% Arbeitgeber: Kanton Appenzell Innerrhoden
Das Amt für Militär und Bevölkerungsschutz bietet eine herausfordernde und sinnstiftende Tätigkeit im Bereich des Bevölkerungsschutzes, wo Teamarbeit und Engagement für die Gemeinschaft im Vordergrund stehen. Mit einem klaren Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einer offenen und unterstützenden Arbeitskultur, ermöglicht es den Mitarbeitenden, ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld zu entfalten. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, aktiv an der Sicherheit und dem Schutz der Bevölkerung mitzuwirken.
Kontaktdaten:
Kanton Appenzell Innerrhoden Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Koordinator/in Bevölkerungsschutz und Kreiskommandant/in 100% erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus dem Bereich Bevölkerungsschutz zu vernetzen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für die Position als Koordinator/in Bevölkerungsschutz durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Engagement! Informiere dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen im Bevölkerungsschutz und bringe deine Ideen in Gesprächen ein. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und Initiative zeigst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an wichtigen Projekten im Bevölkerungsschutz zu arbeiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Koordinator/in Bevölkerungsschutz und Kreiskommandant/in 100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Koordinator/in Bevölkerungsschutz interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Struktur ist alles!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Gliedere dein Anschreiben in Einleitung, Hauptteil und Schluss. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast und wie du zu unserem Team passt.
Beweise deine Fähigkeiten!:Nutze konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine konzeptionellen Fähigkeiten und deine Kommunikationsstärke zu untermauern. Zeig uns, dass du die richtige Person für diese verantwortungsvolle Rolle bist!
Bewirb dich direkt bei uns!:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kanton Appenzell Innerrhoden vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im Bevölkerungsschutz und in der Koordination zeigen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und überzeugend zu präsentieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert auszudrücken und achte darauf, aktiv zuzuhören. Das zeigt, dass du auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahren kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Herausforderungen der Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu aktuellen Projekten sind immer gut!
