Mitarbeiter/-in im Detailhandel 40 - 70 % Pensum Jetzt bewerben
Mitarbeiter/-in im Detailhandel 40 - 70 % Pensum

Mitarbeiter/-in im Detailhandel 40 - 70 % Pensum

Appenzell Teilzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde Teil eines dynamischen Teams und unterstütze beim Verkauf regionaler Spezialitäten.
  • Arbeitgeber: Der SPAR-Frischmarkt in Appenzell bietet ein einzigartiges Einkaufserlebnis mit persönlichem Service.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten im 40-70% Pensum und ein freundliches Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Erlebe abwechslungsreiche Tätigkeiten und arbeite mit einem motivierten Team in einer zentralen Lage.
  • Gewünschte Qualifikationen: Berufsanfänger, Wiedereinsteiger oder Quereinsteiger sind willkommen – keine speziellen Vorkenntnisse nötig.
  • Andere Informationen: Anstellung per sofort oder nach Vereinbarung möglich.

Der SPAR-Frischmarkt in Appenzell befindet sich an zentraler Lage in Appenzell und verfügt über Parkplätze direkt vor der Türe. Mit persönlichem Service und vielen regionalen Spezialitäten überrascht der Markt mit seinem aussergewöhnlichen Einkaufserlebnis. Eine bediente Käsetheke mit einer vielfältigen Auswahl an Käsespezialitäten, die im Markt integrierte Breitenmoser Metzgerei und ein auserlesenes Sortiment an regionalen Produkten und dem bewährten SPAR-Angebot überzeugen. Ein kleines, gut eingespieltes Team steht Kundinnen und Kunden mit Rat und Tat zur Seite.

Für die Stelle „Mitarbeiter/-in im Detailhandel“ suchen wir einen Berufsanfänger, eine Berufsanfängerin, Wiedereinsteiger oder Quereinsteiger für abwechslungsreiche Tätigkeiten im SPAR-Frischmarkt in Appenzell.

Anstellung per sofort oder nach Vereinbarung.

Arbeitest Du gerne:

  1. im 40 – 70% Pensum
  2. in einem dynamischen, jungen und motivierten Team
  3. in einem vielseitigen und abwechslungsreichen Umfeld
  4. mit freundlichen Kundinnen und Kunden
  5. mit auserwählten regionalen und überregionalen Produkten

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Mitarbeiter/-in im Detailhandel 40 - 70 % Pensum Arbeitgeber: Kanton Appenzell Innerrhoden

Der SPAR-Frischmarkt in Appenzell ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein dynamisches und motiviertes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf persönlichem Service und regionalen Spezialitäten fördert das Unternehmen eine positive Teamkultur und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Die zentrale Lage mit Parkplätzen direkt vor der Tür macht den Arbeitsweg bequem und die abwechslungsreichen Tätigkeiten sorgen für einen spannenden Arbeitstag.
K

Kontaktperson:

Kanton Appenzell Innerrhoden HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter/-in im Detailhandel 40 - 70 % Pensum

Tip Nummer 1

Informiere dich über die regionalen Produkte, die im SPAR-Frischmarkt angeboten werden. Zeige dein Interesse an diesen Produkten während des Gesprächs, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt und die Kunden kompetent beraten kannst.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinem Umgang mit Kunden zu beantworten. Da der SPAR-Frischmarkt großen Wert auf persönlichen Service legt, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Freude am Kundenkontakt unter Beweis stellst.

Tip Nummer 3

Erwähne in deinem Gespräch, dass du gerne im Team arbeitest. Das kleine, gut eingespielte Team im SPAR-Frischmarkt schätzt Mitarbeiter, die kooperativ sind und sich schnell in ein bestehendes Team integrieren können.

Tip Nummer 4

Zeige deine Flexibilität bezüglich der Arbeitszeiten. Da die Stelle ein Pensum von 40 - 70 % umfasst, ist es vorteilhaft, wenn du bereit bist, dich an die Bedürfnisse des Marktes anzupassen und auch mal spontan einspringen kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter/-in im Detailhandel 40 - 70 % Pensum

Kundenorientierung
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeiten
Flexibilität
Verkaufskompetenz
Produktkenntnis
Selbstorganisation
Freundlichkeit
Belastbarkeit
Aufgeschlossenheit
Interesse an regionalen Produkten
Grundkenntnisse im Einzelhandel

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über SPAR: Beginne mit einer Recherche über den SPAR-Frischmarkt in Appenzell. Informiere dich über die angebotenen Produkte, den Service und die Unternehmensphilosophie, um deine Motivation im Bewerbungsschreiben zu verdeutlichen.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen, auch wenn sie aus anderen Bereichen stammen, und hebe deine Teamfähigkeit sowie Kundenorientierung hervor.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du gerne im Detailhandel arbeiten möchtest und was dich an der Stelle im SPAR-Frischmarkt besonders anspricht. Zeige deine Begeisterung für regionale Produkte und den persönlichen Kundenservice.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten. Überprüfe, ob du alle geforderten Unterlagen beigefügt hast.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kanton Appenzell Innerrhoden vorbereitest

Sei du selbst

Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit. Der SPAR-Frischmarkt sucht nach einem Teammitglied, das gut ins bestehende Team passt. Sei offen und authentisch, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Kenntnisse über regionale Produkte

Informiere dich im Voraus über die regionalen Spezialitäten und Produkte, die im SPAR-Frischmarkt angeboten werden. Zeige dein Interesse an diesen Produkten und wie du dazu beitragen kannst, das Einkaufserlebnis der Kunden zu verbessern.

Teamarbeit betonen

Da das Team gut eingespielt ist, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Teile Beispiele aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu zeigen, dass du gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.

Flexibilität und Motivation zeigen

Da die Stelle ein Pensum von 40 - 70 % umfasst, ist es wichtig, deine Flexibilität und Motivation zu betonen. Erkläre, warum du in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchtest und wie du dich schnell an neue Aufgaben anpassen kannst.

Mitarbeiter/-in im Detailhandel 40 - 70 % Pensum
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  • Mitarbeiter/-in im Detailhandel 40 - 70 % Pensum

    Appenzell
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    Bewerbungsfrist: 2027-02-01

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    Kanton Appenzell Innerrhoden

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