Enquêteur/trice Enquêtes sur les structures criminelles 80 - 100 %

Enquêteur/trice Enquêtes sur les structures criminelles 80 - 100 %

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Identifiez et démantelez des réseaux criminels complexes avec une équipe interdisciplinaire.
  • Unternehmen: Grande entreprise dynamique avec un environnement de travail basé sur les valeurs.
  • Vorteile: Prestations sociales attrayantes, horaires flexibles et développement personnel.
  • Weitere Informationen: Opportunités de carrière passionnantes et soutien au perfectionnement individuel.
  • Warum dieser Job: Faites une réelle différence dans la lutte contre la criminalité organisée.
  • Qualifikationen: Brevet fédéral de policier/policière ou qualification équivalente requise.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Vous pensez structures plutôt qu'au cas par cas? Vous ne voulez pas seulement identifier les réseaux criminels, mais les démanteler durablement? Alors intégrez vos compétences analytiques au groupe interdisciplinaire nouvellement créé et travaillez avec des équipes d'enquêteurs et d'enquêtrices sur des enquêtes criminelles particulièrement complexes dans le domaine de la criminalité organisée et structurée.

Vos tâches

  • Détecter et identifier les activités criminelles par le biais d'enquêtes d'analyse criminelle, opérationnelles et stratégiques, en étroite collaboration avec des partenaires internes et externes (policiers/policières, ministères publics, fedpol, etc.)
  • Traitement autonome de cas dans le domaine de la criminalité structurée, y compris la gestion d'auditions, de perquisitions et de mesures de contrainte
  • Assistance aux unités opérationnelles par le biais de dossiers sur les réseaux de personnes et la reconnaissance de formes, et, selon la situation, participation à des groupes d'enquête
  • Utilisation des possibilités de recherche numérique, des outils OSINT et des systèmes d'information
  • Développer des méthodes, des processus et des normes

Votre profil

  • Brevet fédéral de policier/policière ou qualification équivalente en matière de police ou de police judiciaire
  • Plusieurs années d'expérience dans le domaine des enquêtes ou de la sûreté
  • Volonté et aptitude à collaborer et, selon la situation, à diriger des équipes d'enquête ainsi qu'à assumer des mandats d'enquête exigeants, complexes et urgents
  • Expérience avérée dans une méthode de travail autonome et structurée, esprit analytique, innovation et ténacité
  • Compétences rédactionnelles, esprit d'équipe, disposition à suivre des formations continues, attitude sûre et convaincante
  • Résistance au stress, flexibilité, autonomie, prise de décision adaptée au niveau hiérarchique, intégrité et discrétion, ainsi que disponibilité pour des horaires irréguliers et des missions opérationnelles complètent votre profil

Nous vous offrons

  • Prestations sociales et prévoyance attrayantes
  • Employeur sûr et système salarial transparent, primes d'ancienneté (temps ou argent)
  • Environnement dynamique dans une grande entreprise, contacts passionnants avec les personnes au sein du quotidien policier
  • Relations basées sur les valeurs et le respect
  • Développement du personnel selon le niveau hiérarchique: introduction compétente, soutien au perfectionnement individuel, développement de la proportion des femmes
  • Modèles de travail flexibles: annualisation du temps de travail, télétravail
  • Promotion de la santé: diverses offres d'activités sportives et culturelles, bilan de santé
  • Téléphone mobile, y compris prise en charge des frais d'abonnement

Enquêteur/trice Enquêtes sur les structures criminelles 80 - 100 % Arbeitgeber: Kanton Bern

Als Arbeitgeber in Bern bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines interdisziplinären Teams zu werden, das sich der Bekämpfung der organisierten Kriminalität widmet. Wir fördern eine wertschätzende Arbeitskultur, die auf Respekt und Teamarbeit basiert, und bieten attraktive Sozialleistungen sowie flexible Arbeitsmodelle, um Ihre persönliche und berufliche Entwicklung zu unterstützen. Bei uns haben Sie die Chance, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das sowohl spannende Herausforderungen als auch zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung bietet.

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Kontaktdaten:

Kanton Bern Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Enquêteur/trice Enquêtes sur les structures criminelles 80 - 100 % erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Stelle und zeig dein Interesse an der Arbeit im Bereich der organisierten Kriminalität.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir typische Fragen über die Analyse von kriminellen Strukturen überlegst. Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten und Erfahrungen zu präsentieren, die du in früheren Positionen gesammelt hast.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Teamfähigkeit! In einem interdisziplinären Umfeld ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit unter Beweis stellst. Teile Beispiele, wo du erfolgreich in Teams gearbeitet hast, um komplexe Probleme zu lösen.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für die Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal auf die Stelle vorzubereiten. Zeig uns, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Enquêteur/trice Enquêtes sur les structures criminelles 80 - 100 % mit Bravour zu bestehen

Compétences analytiques
Gestion d'auditions
Gestion de perquisitions
Utilisation des outils OSINT
Développement de méthodes et processus
Expérience en enquêtes criminelles
Compétences rédactionnelles

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Ermittlungsarbeit in deiner Bewerbung durchscheinen.

Strukturiere deine Unterlagen:Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Verwende Absätze, Aufzählungen und eine logische Reihenfolge, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten übersichtlich darzustellen.

Betone relevante Erfahrungen:Wenn du schon Erfahrung im Bereich der Kriminalitätsanalyse oder ähnlichen Tätigkeiten hast, dann hebe diese unbedingt hervor! Zeige uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich gearbeitet hast und was du dabei gelernt hast.

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kanton Bern vorbereitet

Verstehe die Struktur der Kriminalität

Mach dich mit den verschiedenen Arten von kriminellen Strukturen vertraut, die in der Beschreibung erwähnt werden. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Netzwerke identifizieren, sondern auch verstehen kannst, wie man sie nachhaltig demontiert.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich an komplexen Ermittlungen gearbeitet hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie du analytisch und strukturiert vorgegangen bist.

Zeige Teamgeist und Führungsqualitäten

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams zu sprechen. Betone, wie du in der Lage bist, sowohl als Teammitglied als auch als potenzieller Teamleiter zu agieren.

Sei flexibel und belastbar

Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Stressresistenz und Flexibilität zu beantworten. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit unerwarteten Herausforderungen umgegangen bist und dabei deine Integrität und Diskretion gewahrt hast.