Jurist / Juristin im Personalmanagement Lehrpersonen 60%-80% (befristet bis )
1. Dezember 2026 oder nach Vereinbarung
Arbeitsort: Bern
Ihre Aufgaben
- Sie beraten die Direktion und Ämter in personalrechtlichen Fragen und erteilen Auskünfte an Lehrpersonen und Schulleitungen
- Sie arbeiten bei personalpolitischen Entscheidungsgrundlagen mit
- Sie arbeiten in Gesetzgebungsprojekten mit
- Unterstützung bei Verfahren betreffend Gehaltsfortzahlung bei Krankheit/Unfall von Lehrpersonen
Ihr Profil
- Juristischer Hochschulabschluss
- Rechtsanwaltspatent erwünscht
- Erfahrung in der Rechtsetzung von Vorteil
- Mehrjährige Berufserfahrung mit Kenntnissen im Arbeitsrecht
- Sehr gutes Auffassungsvermögen
- Hohe mündliche Kommunikationskompetenz
- Stilsichere Deutschkenntnisse und gute ösischkenntnisse (mind. Niveau B2)
Wir bieten Ihnen
- Abwechslungsreiche und sinnstiftende Arbeit mit viel Eigenverantwortung und Selbständigkeit
- Chance, Ihr fachspezifisches Wissen und Ihre Erfahrung einzubringen und weiterzuentwickeln
- Ein kleines interdisziplinäres Team, dem gegenseitige Wertschätzung wichtig ist
Neugierig? Ihr Kontakt bei Fragen: Egger, Leiter Personalmanagement Lehrpersonen / BLVK, Telefon
Beschreibung Abteilung
Der Fachbereich Personalmanagement Lehrpersonen (PML) des Generalsekretariats berät die Direktion in allen personalpolitischen Fragen bezüglich Lehrpersonen und Schulleitungen.
Neben der politischen Führungsunterstützung der Direktion ist das PML zuständig für die Behandlung konzeptioneller Fragen der Personalpolitik, die Weiterentwicklung und Optimierung der Anstellungs- und Arbeitsbedingungen von Lehrkräften und Schulleitungen und die Leitung von Gesetzgebungsprojekten.
Das Generalsekretariat der Bildungs- und Kulturdirektion unterstützt den Bildungs- und Kulturdirektor bei der Erfüllung seiner Aufgaben. Es koordiniert als Stabsstelle die Tätigkeit der Ämter und Abteilungen und prüft alle Vorlagen und Anträge an den Bildungs- und Kulturdirektor.
#J-18808-Ljbffr
Jurist / Juristin im Personalmanagement Lehrpersonen 60%-80% Arbeitgeber: Kanton Bern
Das Unternehmen im Kanton Bern bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Fachkräfte im Finanz- und Rechnungswesen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Teamklima fördert es die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Hier haben Sie die Chance, in einer verantwortungsvollen Position zu arbeiten und aktiv zur Weiterentwicklung des Teams beizutragen.
