Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und koordiniere Baustellen in Graubünden.
- Unternehmen: Kantonale Verwaltung Graubünden – ein vielfältiger und dynamischer Arbeitgeber.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 5 Wochen Ferien und attraktive Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines Friendly Work Space mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Infrastruktur in einem der schönsten Kantone der Schweiz.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufslehre im Baugewerbe und Erfahrung im Straßen- und Tiefbau.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Gemeinsam für Graubünden. Der einzige dreisprachige Kanton der Schweiz ist wirtschaftlich, kulturell und politisch vielfältig. Graubünden ist mit 7106 km² der größte Kanton der Schweiz und bietet mit 150 Tälern, 615 Seen, 140 Ferienorten und unzähligen Sonnentagen pro Jahr eine hohe Lebensqualität. Die Kantonale Verwaltung Graubünden ist genauso vielseitig wie unsere Landschaft. Bringen Sie Ihre einzigartigen Fähigkeiten ein und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Kantonalen Verwaltung Graubünden.
Das Tiefbauamt ist für die Projektierung, den Bau, die Erhaltung und den Betrieb der Kantonsstraßen sowie den Wasserbau und den Langsamverkehr in Graubünden zuständig. Außerdem kümmern wir uns um den betrieblichen Unterhalt der Nationalstraßen auf dem Kantonsgebiet. Die Straßeninfrastruktur des Kantons umfasst über 1 450 Kunstbauten, darunter Brücken in luftigen Höhen bis 90 Meter und Tunnel mit bis zu 3 Kilometern Länge. Die Herausforderungen, die die Natur unseres Gebirgskantons im Sommer und Winter mit sich bringt, machen unsere Arbeit anspruchsvoll und vielseitig. Als Friendly Work Space zertifiziertes Amt liegen uns die Gesundheit und Zufriedenheit unserer rund 480 Mitarbeitenden besonders am Herzen. Aus diesem Grund engagieren wir uns für ein systematisches Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM).
Wir suchen für die Abteilung Strassenbau ab 1. August 2026 oder nach Vereinbarung einen Bauleiter oder eine Bauleiterin.
Ihr Aufgabenbereich:
- Leitung und Kontrolle der zugeteilten Baustellen als Bauherrenvertreter/-in
- Terminierung und Koordination der Arbeiten
- Sicherstellen von Qualität, Ausmaß und Ausführung der gesamten Vertragsarbeit
- Erstellen von Kostenvoranschlägen, Ausschreibungsunterlagen und Abrechnungen
- Überwachung des Budgets
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Abgeschlossene Berufslehre im Baugewerbe
- Zusatzausbildung als Bauführer/-in, Polier/-in, Bauleiter/-in oder gleichwertige Weiterbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Straßen- und Tiefbau
- Praxiserfahrung in der Devisierung
- Persönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen, Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie Teamfähigkeit
- Italienisch- und/oder Romanischkenntnisse sind erwünscht
Unsere Vorteile:
- Flexible Arbeitszeitmodelle und, wo möglich, Homeoffice und mobiles Arbeiten
- Work-Life-Balance mit mindestens 5 Wochen Ferien und Dienstaltersurlaub
- Besondere Sozialzulagen zusätzlich zur Kinderzulage und Unterstützung für Drittbetreuung von Kindern
- Attraktive Lohn- und Sozialleistungen
- Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Möglichkeit, die Zukunft des Kantons mitzugestalten
Arbeitsort: Tiefbauamt, Cho d'Punt 53, 7503 Samedan
Für Fragen steht Ihnen gerne René Simeon, Chef Strassenbau, unter der Telefonnummer 081 257 37 85 zur Verfügung.
Anmeldefrist: 7. Juni 2026
Wir freuen uns auf Ihre Online‑Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen.
Bauleiter/-in 80-100% Arbeitgeber: Kanton Graubünden
Die Kantonale Verwaltung Graubünden bietet Ihnen als Bauleiter/-in die Möglichkeit, in einem dynamischen und vielfältigen Umfeld zu arbeiten, das von einer hohen Lebensqualität geprägt ist. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer ausgeglichenen Work-Life-Balance und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihr persönliches Wohlbefinden. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das die Zukunft des Kantons aktiv mitgestaltet und dabei auf eine gesunde und zufriedene Arbeitsatmosphäre Wert legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bauleiter/-in 80-100% erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Kantonalen Verwaltung Graubünden und deren Projekten!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen und dein Interesse zu bekunden. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bauleiter/-in 80-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine lockere Sprache und erzähle uns von deinen Erfahrungen im Bauwesen. Das macht deine Bewerbung authentisch und sympathisch.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Motivation!:Erkläre uns, warum du gerade bei uns im Tiefbauamt arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Stelle als Bauleiter/-in? Deine Begeisterung wird in deiner Bewerbung deutlich spürbar sein.
Bewirb dich online!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, alles zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kanton Graubünden vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Bauleiter/-in vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du Fragen vorbereitest. Frag nach den aktuellen Projekten im Tiefbauamt oder wie das Team die Herausforderungen in Graubünden meistert. Das zeigt, dass du dich wirklich für die Arbeit interessierst und bereit bist, aktiv zum Erfolg des Teams beizutragen.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Teamfähigkeit, dein Verhandlungsgeschick und dein Durchsetzungsvermögen. Überlege dir Situationen, in denen du diese Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder das Team zu unterstützen.
✨Kulturelle Anpassungsfähigkeit
Da Graubünden ein dreisprachiger Kanton ist, ist es von Vorteil, wenn du deine Sprachkenntnisse hervorhebst. Wenn du Italienisch oder Romanisch sprichst, erwähne dies im Gespräch. Zeige, dass du bereit bist, dich in die kulturelle Vielfalt des Kantons einzufügen und mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren.
