Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte administrative Aufgaben und unterstütze Menschen in schwierigen Lebenssituationen.
- Unternehmen: Dynamische Kantonale Verwaltung Graubünden mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 5 Wochen Ferien und attraktive Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Kantons und hilf Menschen in Not.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und hohe Sozialkompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5500 € pro Monat.
Gemeinsam für Graubünden Der einzige dreisprachige Kanton der Schweiz ist wirtschaftlich, kulturell und politisch vielfältig. Graubünden ist mit 7106 km² der größte Kanton der Schweiz und bietet mit 150 Tälern, 615 Seen, 140 Ferienorten und unzähligen Sonnentagen pro Jahr eine hohe Lebensqualität. Die Kantonale Verwaltung Graubünden ist genauso vielseitig wie unsere Landschaft. Bringen Sie Ihre einzigartigen Fähigkeiten ein und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Kantonalen Verwaltung Graubünden. Die Kindes- und Erwachsenenschutzbehörde KESB ist für Menschen in Not da. Wer Hilfe und Unterstützung braucht, kann auf die KESB zählen. Bei uns ist kein Tag wie der andere. Im interdisziplinären Team gestalten wir aktiv eine sichere Zukunft für schutzbedürftige Erwachsene, Familien, Kinder und Jugendliche.
Ihr Aufgabenbereich:
- Schalter- und Telefondienst
- Postbearbeitung
- Administrative Fallführung, Registratur, Fristenkontrolle, Ablage und Archivierung
- Verfassen von Korrespondenz und weitere Sachbearbeitung wie Rechnungswesen
- Korrekturlesen und Versand von Entscheidungen und anspruchsvoller Korrespondenz
- Protokollführung und Zusammenstellung von Daten und Statistiken
- Rechnungsstellung von verfügten Kosten
- Sachbearbeitung von Schadenfällen
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/-mann EFZ oder gleichwertige Ausbildung
- Freude am anhaltend effizienten, genauen und systematischen Arbeiten
- Hohe Sozialkompetenz und Empathie gegenüber Menschen in schwierigen Lebenssituationen
- Sehr gutes, stilsicheres Deutsch
- Organisationstalent mit exakter, strukturierter und lösungsorientierter Arbeitsweise
- Teamfähige, flexible und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit
Unsere Vorteile:
- Flexible Arbeitszeitmodelle und, wo möglich, inkl. Homeoffice und mobilem Arbeiten
- Work-Life-Balance mit mind. 5 Wochen Ferien und Dienstaltersurlaub
- Besondere Sozialzulage zusätzlich zur Kinderzulage und Unterstützung für Drittbetreuung von Kindern
- Attraktive Lohn- und Sozialleistungen
- Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Möglichkeit, die Zukunft des Kantons mitzugestalten
Arbeitsort: KESB Zweigstelle Nordbünden, Gäuggelistrasse 17, 001 Chur
Für Fragen steht Ihnen gerne Philipp Fetz, Leiter Administration der KESB Zweigstelle Nordbünden, zur Verfügung.
Anmeldefrist: 7. Juni 2026
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen.
Mitarbeiter/-in Administration KESB Zweigstelle Nordbünden 80-100 % Arbeitgeber: Kanton Graubünden
Die Kantonale Verwaltung Graubünden bietet Ihnen als Mitarbeiter/-in in der Administration der KESB Zweigstelle Nordbünden eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem interdisziplinären Team. Genießen Sie flexible Arbeitszeitmodelle, eine hervorragende Work-Life-Balance mit mindestens 5 Wochen Ferien sowie vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, während Sie aktiv zur Gestaltung einer sicheren Zukunft für schutzbedürftige Menschen in unserem schönen Kanton beitragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter/-in Administration KESB Zweigstelle Nordbünden 80-100 % erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Veranstaltungen, in sozialen Medien oder einfach beim Kaffee – persönliche Kontakte können dir Türen öffnen, die du sonst vielleicht nicht gefunden hättest.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – manchmal gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die KESB und ihre Werte. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Stelle passen. Übe Antworten auf häufige Fragen und bereite auch eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert bei uns landen. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen in schwierigen Lebenssituationen zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter/-in Administration KESB Zweigstelle Nordbünden 80-100 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Achte auf Details!:Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles ordentlich formatiert ist. Das zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst!
Pass deine Bewerbung an!:Jede Stelle ist anders, also passe dein Anschreiben und deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der KESB an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich online!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kanton Graubünden vorbereitet
✨Informiere dich über die KESB
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über die Kindes- und Erwachsenenschutzbehörde KESB informieren. Verstehe ihre Aufgaben, Werte und die Herausforderungen, mit denen sie konfrontiert sind. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Administration und im Umgang mit Menschen in schwierigen Situationen zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Sozialkompetenz und Empathie zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Herausforderungen in der Verwaltung oder den Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Präsentiere deine Organisationstalente
Da die Stelle viel Organisation erfordert, sei bereit, über deine Methoden zur effizienten und strukturierten Arbeitsweise zu sprechen. Vielleicht hast du ein System, das dir hilft, Fristen und Aufgaben im Blick zu behalten – teile das mit deinem Interviewer!
